Embedded Hardware Engineer Financial Systems (m/w/d) in Hagen

Überblick

Du arbeitest in einem entwicklungsorientierten Team an elektronischen Baugruppen und eingebetteten Systemen mit klarem Fokus auf Hardwaredesign, Prototyping und technischer Dokumentation. Du erhältst Raum für fachliches Lernen und übernimmst schnell Verantwortung in Projekten für kundenspezifische Lösungen. Du arbeitest mit Embedded-Technologien wie C, C++ oder RTOS sowie mit EDA-Tools wie Altium, KiCad oder Eagle. Die Rolle bietet eine Mischung aus Laborarbeit, enger Abstimmung mit Fertigung und technischen Trainings, ideal für den nächsten Karriereschritt.

Deine Aufgaben

• Entwickelst analoge und digitale Schaltungen unter Berücksichtigung von EMV-Anforderungen
• Erstellst PCB-Layouts und begleitest Prototypenaufbauten
• Implementierst Embedded-Funktionen auf Mikrocontroller-Ebene und arbeitest an Firmware-Tests
• Dokumentierst Designs und erstellst produktspezifische Unterlagen für interne und externe Anwender
• Unterstützt Produktion und Fertigung während des Produktlebenszyklus
• Koordinierst Tests und Messtechniken inklusive EMV-Messungen und Laborversuchen
• Stimmst dich mit internen Schnittstellen wie Entwicklung, Qualität und Fertigung ab

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Erste praktische Erfahrung im PCB-Layout und im Umgang mit EDA-Tools
• Fundierte Kenntnisse in EMV-gerechtem Schaltungsentwurf und Messtechnik
• Erfahrungen in Embedded-Design und Grundkenntnisse in C/C++
• Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Pragmatische, kundenorientierte Arbeitsweise und Bereitschaft zu gelegentlichen Außeneinsätzen

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeitmodelle zur Unterstützung deiner Work-Life-Balance.
• Unterstützung bei Mobilität und Pendeln durch attraktive Angebote.
• Attraktiver Urlaubsanspruch für erholsame Auszeiten.
• Individuelle Weiterbildungsangebote und technische Trainings.
• Ergänzende Vorsorgemodelle zur Absicherung für die Zukunft.
• Vergünstigungen über Mitarbeitervorteilsprogramme.
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen.
• Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung.
• Hybride Arbeitsoptionen nach strukturierter Einarbeitungsphase.

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.

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