Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die medizinische Strategie in Neurologie und Frauengesundheit und gestalten Sie innovative Therapiebereiche.
- Unternehmen: Innovatives, familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf Frauengesundheit.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, strategischer Einfluss und sichtbare Wirkung auf Patient:innen.
- Weitere Informationen: Aufbau eines neuen Neurologie-Franchise mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Seien Sie Teil eines Teams, das echte Veränderungen in der Gesundheitsversorgung von Frauen bewirken kann.
- Qualifikationen: Medizinstudium oder naturwissenschaftlicher Abschluss, Erfahrung in Medical Affairs und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- In dieser strategischen Führungsrolle tragen Sie die medizinische Verantwortung für zwei zentrale Therapiebereiche und gestalten die zukünftige Positionierung des Unternehmens maßgeblich:
- Neurologie (≈50 %):
- Aufbau und Gestaltung eines Greenfield-Franchise
- Entwicklung und Umsetzung der medizinischen Strategie in enger Zusammenarbeit mit Global Medical und Forschung & Entwicklung
- Verantwortung für klinische Entwicklungsprogramme, Evidenzgenerierung und Umsetzung der globalen Strategie auf lokale Bedürfnisse
- Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks von Key Opinion Leaders (KOLs), Studienzentren und Kompetenzzentren
- Planung, Initiierung und Betreuung klinischer Studien unter Berücksichtigung klinischer Relevanz, Machbarkeit und Differenzierung der Marke
- Sichtbare wissenschaftliche Vertretung des Unternehmens auf Kongressen, in Beiräten und in fachlichen Diskussionen
- Nutzung von KOL-Insights zur kontinuierlichen Optimierung von Strategie, Studien und Evidenzprioritäten
- Frauengesundheit (≈50 %):
- Leitung und Ausbau eines marktführenden Medical-Teams
- Führung, Weiterentwicklung und Motivation eines Teams aus medizinischen Beratern und MSLs
- Umsetzung der medizinischen Strategie für das gesamte Portfolio in Abstimmung mit Markenstrategie und Funktionsbereichen
- Steuerung von KOL-Aktivitäten, Kongressen, wissenschaftlichen Beiräten und medizinischen Fortbildungen
- Etablierung von KPIs, Leistungsmanagement und einer Kultur der Eigenverantwortung
- Enge funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit Vertrieb, Markenmanagement, Zulassung, Pharmakovigilanz, Qualitätssicherung und Marktzugang
- Nutzung von Erkenntnissen aus der Praxis zur Stärkung der wissenschaftlichen Führungsrolle und zur Steigerung der Markenwirkung
- Strategische und operative Gesamtverantwortung
- Aufbau einer nachhaltigen medizinischen Präsenz in der Neurologie
- Sicherstellung der wissenschaftlichen Exzellenz, Compliance und regulatorischer Integrität in beiden Bereichen
- Sichtbare medizinische Führungspersönlichkeit mit strategischem Einfluss und hands-on Umsetzungskompetenz
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Medizinstudium oder naturwissenschaftlicher Hochschulabschluss (MD, PhD, PharmD); neurologischer Hintergrund von Vorteil
- Mehrjährige Erfahrung in Medical Affairs, idealerweise mit Führungserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in klinischer Entwicklung, medizinischer Strategie und KOL-Management
- Ausgeprägte „Builder“-Mentalität: Freude am Aufbau neuer Strukturen, Netzwerke und Wirkung
- Hohe Umsetzungsstärke, Fähigkeit zur Prioritätensetzung und exzellentes Stakeholder-Management
- Wissenschaftliche Glaubwürdigkeit und Erfahrung im fachlichen Austausch mit Ärzt:innen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Warum wir? Warum diese Position besonders ist
- Aufbau eines Neurologie-Franchise von Grund auf – echte Chance zur Gestaltung eines neuen Therapiebereichs
- Führung und Weiterentwicklung eines marktführenden Frauengesundheitsportfolios
- Kombination aus strategischem Einfluss und operativer Umsetzung
- Sichtbare medizinische Führung mit nachhaltiger Wirkung für Patient:innen und die wissenschaftliche Community
Über uns
Exeltis – Gemeinsam für Frauengesundheit. Wir sind ein innovatives, familiengeführtes Unternehmen mit einer klaren Mission: die Gesundheit und das Wohlbefinden von Frauen in jeder Lebensphase zu fördern – von der Menarche bis zur Menopause. Mit Leidenschaft entwickeln und vertreiben wir hochwertige Produkte in den Bereichen Verhütung, Kinderwunsch, Schwangerschaft, Stillzeit und Wechseljahre. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – als Teil eines starken Teams, das gemeinsam etwas bewegt.
Medical Director (m/f/d) – Women’s Health & Neurology Arbeitgeber: Exeltis Germany
Exeltis ist ein innovatives, familiengeführtes Unternehmen, das sich leidenschaftlich für die Gesundheit von Frauen einsetzt. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer strategischen Führungsrolle einen bedeutenden Einfluss auf die Neurologie und Frauengesundheit zu nehmen. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir gleichzeitig eine nachhaltige Wirkung für Patient:innen und die wissenschaftliche Community anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Medical Director (m/f/d) – Women’s Health & Neurology erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Meetups und sprich mit Leuten über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Sei sichtbar!
Präsentiere dich aktiv auf Plattformen wie LinkedIn. Teile interessante Artikel, kommentiere Beiträge und zeige dein Fachwissen. Wenn Recruiter nach Talenten suchen, wollen sie jemanden sehen, der sich engagiert und sichtbar ist.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Position passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du gleich im richtigen Licht erscheinst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medical Director (m/f/d) – Women’s Health & Neurology mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Frauen- und Neurologie-Gesundheit sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach deine Erfahrungen sichtbar!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Medical Affairs und wie du Teams geleitet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unsere Vision unterstützen kannst.
Klarheit ist der Schlüssel!:Achte darauf, dass deine Bewerbung strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Qualifikationen schnell erfassen und schätzen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen erhältst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Exeltis Germany vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Exeltis hat eine klare Ausrichtung auf die Gesundheit von Frauen, also überlege dir, wie deine Erfahrungen und Werte dazu passen. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Position verstehst, sondern auch, wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der klinischen Entwicklung, im KOL-Management oder in der Teamführung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Netzwerk und Beziehungen betonen
Da der Aufbau eines belastbaren Netzwerks von KOLs und Studienzentren wichtig ist, solltest du deine bisherigen Kontakte und Netzwerke hervorheben. Überlege dir, wie du diese Beziehungen nutzen kannst, um die medizinische Strategie des Unternehmens zu unterstützen und auszubauen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich Neurologie sieht, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilungen gefördert wird.
