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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und berate zu Vertrags- und Wirtschaftsrecht in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden, traditionsreichen Familienunternehmens in der FMCG-Branche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte rechtliche Prozesse und arbeite an spannenden internationalen Projekten mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein Jurastudium, Führungserfahrung und Kenntnisse im Vertragsrecht.
- Andere Informationen: Arbeite in Nordrhein-Westfalen und bring deine Ideen zur Digitalisierung ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Unternehmen
Marktführendes traditionsreiches deutsches, globaltätiges Familienunternehmen der produzierenden Konsumgüterindustrie (Food & Non-Food).
Standort
Nordrhein-Westfalen.
Kernaufgaben
- Rechtsberatung der Fachbereiche zu Vertrags- und allgemeinem Wirtschaftsrecht, insbesondere Prüfung, Risikobewertung, Gestaltung und Verhandlung nationaler und internationaler Verträge und rechtlicher Vereinbarungen (Lizenzrecht oder IT-Recht).
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Führung der Vertragsakten (Vertragsmanagement/Vorgangsmanagement).
- Steuerung bzw. Durchführung aller Tätigkeiten bezogen auf übertragene, nationale und internationale, rechtliche Verwaltungsakte in Abstimmung mit internen Fachabteilungen, externen Rechtsberatungen und Dritten, insbesondere auf Gebiet des Umweltrechts.
- Vertretung der Organisation bei Rechtsstreitigkeiten, Schiedsverfahren, Mediationen oder anderen Auseinandersetzungen mit Dritten, Gerichten, Behörden o anderen Rechtsinstanzen.
- Digitalisierung, Verbesserung und Optimierung der Prozesse und Werkzeuge des Vertrags- und Wirtschaftsrechts.
- Führung und Weiterentwicklung der zugeordneten Mitarbeitenden.
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Volljurist/2. Staatsexamen), vorzugsweise mit Spezialisierung als Fachanwalt für Vertragsrecht.
- Mehrjährige Berufserfahrung in international agierender Rechtsabteilung bzw. im Bereich Vertrags- und Wirtschaftsrechts eines Industrieunternehmens; mittelständisch geprägtem Umfeld und/oder Konzernumfeld eines Markenartiklers (vorzugsweise Produktion) im FMCG-Segment – Food und/oder Non-Food ideal.
- Einschlägige Kenntnisse im Umgang mit Gerichten und Behörden, rechtlicher Auseinandersetzungen und in Steuerung externer Rechtsberatungen/Dienstleister.
- Einschlägige Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Grundlagen.
- Führungserfahrung; einschlägige Kenntnisse MS 365-Anwendungen, inklusive SharePoint, OneNote; sehr hohe Affinität und schnelle Auffassungsgabe für technische und rechtliche Prozesse, Verfahren, Methoden, Werkzeuge, Informationstechnologie, IT-Systeme und Anwendungen.
- Guter Kommunikator (m/w/d) mit sicherer Beherrschung der englischen und deutschen Sprache, ausgeprägte Wortkompetenz für zielgruppen- und empfängergerechte Kommunikation; Unternehmerisches Denken und Handeln; Gestalter; Change Agent, Diplomatie und Überzeugungskraft; Verbindlichkeit & Umsetzungsstärke.
#J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
Exgeniam Executive Search Personalberatung KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Head (m/w/d) Contract Law; FMCG Food & Non-Food
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Rechtsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei dem Unternehmen tätig sind, bei dem du dich bewerben möchtest.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Vertragsrecht und der FMCG-Branche. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen für Führungspositionen im Rechtsbereich durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Problemlösung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine digitale Affinität! Informiere dich über die neuesten Tools und Technologien im Vertragsmanagement und bringe Ideen mit, wie diese Prozesse im Unternehmen optimiert werden können. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Head (m/w/d) Contract Law; FMCG Food & Non-Food
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über deren Geschichte, Werte und aktuelle Entwicklungen in der FMCG-Branche, um deine Bewerbung gezielt auf die Unternehmenskultur abzustimmen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Team Head im Vertragsrecht hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse im internationalen Vertragsrecht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für diese Position bist. Gehe auf deine spezifischen Erfahrungen im Umgang mit rechtlichen Auseinandersetzungen und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle eingereichten Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Exgeniam Executive Search Personalberatung KG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische rechtliche Fragen vor
Da die Position umfangreiche Kenntnisse im Vertrags- und Wirtschaftsrecht erfordert, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Vertragsprüfung und -verhandlung demonstrieren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Die Rolle erfordert Führungserfahrung, also sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams geleitet und entwickelt hast, um deine Führungsqualitäten zu unterstreichen.
✨Kommuniziere klar und präzise
Als guter Kommunikator ist es wichtig, dass du deine Gedanken klar und strukturiert präsentierst. Übe, komplexe rechtliche Konzepte einfach zu erklären, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Sei bereit für Fragen zur Digitalisierung
Da die Optimierung von Prozessen und Werkzeugen ein Teil der Rolle ist, solltest du dich mit aktuellen Trends in der Digitalisierung im Rechtsbereich vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du digitale Tools in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
