Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für den Verkauf und die Verhandlung von Energiespeicherlösungen.
- Unternehmen: Exide Technologies, ein führender Anbieter nachhaltiger Batteriespeicherlösungen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, wettbewerbsfähige Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Home Office mit regelmäßigen Reisen zu Kunden und F&E-Zentrum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende mit innovativen Projekten und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, gute IT-Kenntnisse und fortgeschrittene Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Exide Technologies ist ein international führender Anbieter innovativer und nachhaltiger Batteriespeicherlösungen für Automobil- und Industrieanwendungen. Mit über 135 Jahren Erfahrung entwickelt und vermarktet Exide weltweit innovative Batterien und Systeme, die zur Energiewende beitragen und eine sauberere Zukunft vorantreiben. Die Unternehmenskultur und Strategie von Exide Technologies basieren auf Recycling, Nachhaltigkeit und ökologischer Verantwortung.
Im Bereich BESS spezialisieren wir uns auf Lösungen für eine Vielzahl von Anwendungen im Versorgungsbereich sowie im kommerziellen und industriellen Sektor (C&I), darunter erneuerbare Energien, Lastverschiebung, Eigenverbrauch, Frequenzregelung, Lastspitzenkappung, Schnellladen und Energiehandel. Unsere Lösungen werden unter anderem für das Laden von Elektrofahrzeugen und die Integration erneuerbarer Energien - sowohl netzgebunden als auch netzunabhängig - eingesetzt.
Der Arbeitsort ist das Home Office. Regelmäßige Reisen zu unserem F&E-Zentrum in den Niederlanden sowie zu Kunden sind erforderlich.
Verantwortlichkeiten:
- Verkauf, Umsatz, Bruttomarge, Forderungen und Kundenkontakt im Geschäft vom Partner Business
- Selbstständiges Verhandeln der Lieferkonditionen im Partner Business sowie komplette Vertragsverhandlungen in Absprache mit dem Projektmanagement und Finance für das Projektgeschäft
- Zusammenarbeit mit internen Teams aus den Bereichen Application Engineering, Produktmanagement und Procurement, um wettbewerbsfähige, maßgeschneiderte Energiespeicherlösungen in größeren C&I-Projekten anzubieten
Kenntnisse und Fähigkeiten:
- Kenntnisse und Verständnis darüber, wie man das Key-Account-Geschäft ausbaut
- Gute IT-Kenntnisse sowie Kenntnisse in Microsoft Word, Excel, Outlook und PowerPoint
- Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift)
Wir bieten:
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit angemessenem Handlungsspielraum und Entscheidungsmöglichkeiten
- Spannende persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Zusätzliche unternehmensweite Gesundheitsinitiativen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Wettbewerbsfähige Vergütung mit fixem und variablem Anteil
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Ein faires und dynamisches Vergütungssystem, das Ihre Leistung und Ihr Potenzial anerkennt
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Lernangebote
- Zusammenarbeit mit bereichsübergreifenden Teams und hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen
- Mitarbeit an innovativen Projekten
Exide ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir setzen uns für gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten ein - unabhängig von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität.
Kontaktdaten:
Exide Technologies Energy Solutions GmbH Recruiting-Team
