Senior User Acquisition / Performance Marketing Manager - Remote (f/m/x)

Ihre Mission

Dies ist ein Unternehmen, das für Wachstum und nicht für Komfort geschaffen wurde. Wenn Sie exmox beitreten, betreten Sie ein globales, hoch wettbewerbsfähiges Spielfeld - mit echten Geschäftsergebnissen in Umgebungen, die Sie über Ihre Komfortzone hinausdrängen. Wir schaffen leistungsstarke Verbraucherprodukte über mehrere Marken in einer der wettbewerbsintensivsten Branchen: Mobile Gaming. Sie werden Teil eines Unternehmens auf einer Hyper-Wachstumskurve, das eine der größten Innovationen in der Mobile-Gaming-Branche vorantreibt - belohnte Nutzerakquise.

Marketing bei exmox ist datengestützt und leistungsorientiert, umfasst Influencer-, Affiliate- und Performance-Kanäle, unterstützt durch Experimente und schnelle Feedbackschleifen. Als Senior User Acquisition / Performance Marketing Manager (f/m/x) sind Sie verantwortlich für die Strategie und Ausführung, die Wachstum im großen Maßstab antreibt. Sie gestalten, wie wir Nutzer über mehrere Marken hinweg akquirieren, einbinden und halten, indem Sie Kreativität, Daten und Experimente nutzen, um die Leistung zu maximieren. Ihre Arbeit wird direkten Einfluss auf Umsatz, Wachstum und langfristige Unternehmensstrategie haben.

Berichtend an den Teamleiter User Acquisition haben Sie von Anfang an umfassende Verantwortung - von der Definition der Kanalstrategien bis zur Optimierung komplexer Kampagnenökonomien. Sie leiten Initiativen, die Teams skalieren, Prozesse verbessern und messbare Auswirkungen erzeugen.

Was Sie besitzen werden:

• Planen, Ausführen und Optimieren von wirkungsvollen Nutzerakquisekampagnen über Performance-Plattformen, einschließlich Meta, Google Ads, IronSource, Unity, Liftoff und mehr.
• Analysieren von Kampagnendaten und Steuern der Leistung in Richtung maximaler Rendite der Werbeausgaben (ROAS), proaktive, datengestützte Entscheidungen treffen.
• Überwachen von Schlüsselmetriken und kontinuierliches Anpassen von Strategien zur Verbesserung der Ergebnisse und Erreichung ehrgeiziger Wachstumsziele.
• Leiten von A/B-Testinitiativen, um Erkenntnisse zu gewinnen und die UA-Leistung zu steigern.
• Verfolgen und Berichten von Leistungskennzahlen regelmäßig, um Transparenz und messbare Auswirkungen sicherzustellen.
• Aufbauen und Pflegen starker Beziehungen zu Werbepartnern, um Zusammenarbeit und gemeinsamen Erfolg voranzutreiben.
• Cross-funktionale Zusammenarbeit zur Entwicklung und Implementierung innovativer Nutzerakquisitionsstrategien.
• Proaktiv über Branchentrends und Best Practices informiert bleiben, frische Ideen ins Team bringen und kontinuierlich die Messlatte höher legen.

Ihr Profil

• Universitätsabschluss in Marketing, Analytics, Business oder einem verwandten Bereich.
• 5+ Jahre praktische Erfahrung im Performance-Marketing und in der Nutzerakquise, idealerweise mit Erfahrung in der Mobile-Gaming-Branche.
• Nachgewiesene Expertise im Management von Kampagnen über Meta, Google Ads, TikTok und SDK-Video-Netzwerke (Applovin, Unity, IronSource) in den USA und Tier-1-Märkten.
• Kreativ denkend - Sie müssen nicht designen, aber Sie verstehen die kreative Seite des Marketings und können sie für leistungsstarke Kampagnen nutzen.
• Starke analytische und strategische Fähigkeiten, mit einer datengestützten Denkweise zur Optimierung von Kampagnen und zur Erzielung messbarer Ergebnisse.
• Bereit zu lernen, zu wachsen und in einer schnelllebigen, dynamischen Umgebung zu gedeihen.
• Engagiert, anpassungsfähig und ein ausgezeichneter Kommunikator, der effektiv mit Kollegen, Stakeholdern und externen Partnern zusammenarbeiten kann.
• Fließend in Englisch, Deutsch von Vorteil (andere Sprachen sind willkommen).
• Hohe Affinität für mobile Apps und eine echte Begeisterung für Spiele, mit dem Verständnis, was Engagement und Bindung antreibt.

Wenn Sie beim Lesen nicken, ist das ein gutes Zeichen. Bewerben Sie sich mit Ihrem Lebenslauf auf Englisch, wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Warum wir?

• Ambitionierte Menschen, echte Verantwortung. Sie arbeiten mit motivierten, unternehmerischen Menschen, die sich leidenschaftlich für das einsetzen, was sie liefern, sich offen herausfordern und gemeinsam Ergebnisse verantworten.
• Wir spielen an der Spitze, aber wir sind noch nicht fertig. Unsere Apps rangieren in den Top 5 ihrer Kategorien. Wir sind entschlossen, weiter zu pushen, härter zu konkurrieren und den ersten Platz zu erobern.
• Sie besitzen Ihr eigenes Wachstum. Wachstum geschieht nicht zufällig. Bei exmox ist Lernen in die Arbeit integriert - durch Verantwortung, Feedback und echte Herausforderungen.
• Vorteile, die Ihnen helfen, sich auf das Wesentliche zu konzentrieren. Transportzuschuss, Lernbudget, Wellness und Fitnessstudio, Workation, zweiwöchentliche Team-Mittagessen und mehr. Die Vorteile sind großartig - aber der wahre Grund, warum Menschen beitreten und bleiben, ist die Herausforderung, die Menschen und der Antrieb, gemeinsam zu gewinnen.

Arbeiten Sie remote von überall in der EU - oder ziehen Sie nach Hamburg, wenn Sie das Vor-Ort-Erlebnis genießen möchten!