Team Lead – Data Analytics (f/m/x)

Ihre Mission

Sie werden ein Team von Analysten leiten und ihnen helfen, Arbeiten zu liefern, die einen echten Geschäftswert schaffen. Sie bringen Struktur in komplexe oder unklare Probleme und zerlegen diese in handhabbare, umsetzbare Schritte. Sie coachen Analysten nicht nur in technischen Fähigkeiten, sondern auch in Priorisierung, kritischem Denken und der Erstellung von Erkenntnissen, die bedeutende Veränderungen vorantreiben. Sie fördern eine Kultur, in der Beweise Entscheidungen leiten und wo der Einfluss das Maß für den Erfolg ist.

Was Sie tun werden

• Analysten durch mehrdeutige Herausforderungen führen, indem Sie Klarheit schaffen und die Richtung definieren.
• Das Team auf wertvolle Arbeiten konzentrieren und Ablenkungen mit geringem Einfluss vermeiden.
• Analysen mit einem Schwerpunkt auf Klarheit, Strenge und geschäftlicher Relevanz überprüfen und Analysten helfen, ihr Urteilsvermögen zu entwickeln.
• Praktisch bei komplexen Analysen, Experimenten und strategischen Tiefenanalysen bleiben.
• Gemeinsame Vorlagen, Rahmenbedingungen und Werkzeuge erstellen, die die Gesamtqualität und Konsistenz der analytischen Arbeit erhöhen.
• Mit Führungskräften in Produkt, Marketing, Finanzen und Betrieb zusammenarbeiten, um bedeutungsvolle Kennzahlen zu definieren und sich auf Ziele abzustimmen.
• Starke Praktiken für Nachverfolgung, Dokumentation und Datenmodellierung fördern, um eine zuverlässige Datenbasis sicherzustellen.
• Entscheidungsreife Erkenntnisse bereitstellen, die klare Empfehlungen, Risiken, Zeitpläne und verantwortliche Personen enthalten.
• Ein Umfeld schaffen, in dem Neugier, Lernen und Wissensaustausch Teil der täglichen Arbeit sind.

Ihr Profil

• +5 Jahre Erfahrung in der Datenanalyse mit mindestens +2 Jahren Führungs-, Mentoring- oder Teamleitungsverantwortung.
• Erfahrung in der Produkt-, Marketing-, Finanz- oder Betriebsanalyse ist wertvoll.
• Fähigkeit zur Priorisierung, Strukturierung von Problemen und Fokussierung auf Arbeiten, die einen Unterschied machen.
• Exzellente Urteilsfähigkeit in der Problemformulierung, Versuchsdesign und Auswahl analytischer Ansätze.
• Robuste SQL-Kenntnisse und starke Erfahrung in Python.
• Vertrautheit mit Konzepten der Datenmodellierung, Experimentierframeworks, Dashboards und modernen Datenplattformen.
• Klare und selbstbewusste Kommunikation, die Stakeholder beeinflussen und durch prägnante, entscheidungsorientierte Erkenntnisse Orientierung bieten kann.
• Proaktiv in der Identifizierung von Lücken, Risiken und Verbesserungsmöglichkeiten.

Warum wir?

• 30 Tage bezahlter Urlaub.
• Öffentliche Verkehrsmittel werden bereitgestellt.
• Jährliches Bildungsbudget von 1.500 €.
• Arbeiten und Urlaub kombinieren.
• Zugang zu über 7.000 Fitnessstudios und Spas in Deutschland.
• Monatliche Team-Mittagessen, tägliche Früchte, Gemüse und eine Vielzahl von Getränken.
• Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell.
• Exklusive Rabatte für große Marken und Plattformen.
• Internationales Team mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen.
• Bereich für soziale Aktivitäten während der Arbeitszeit.

Bitte beachten Sie: Dies ist keine rein remote Position, wir bieten Ihnen hier in Hamburg, Deutschland, ein flexibles hybrides Modell – Arbeiten von zu Hause an Montagen und Freitagen, ins Büro kommen an Dienstagen, Mittwochen und Donnerstagen!

Über uns

Wir sind eine in Hamburg ansässige Mobile-Marketing-Agentur, die Werbetreibende mit ihren wertvollsten Nutzern über unsere eigenen Apps verbindet. Wir haben ein innovatives Geschäftsmodell entwickelt, das sich darauf konzentriert, Nutzer für das Testen und Interagieren mit den Apps unserer Kunden zu belohnen. Unsere Produkte sind in DACH, den USA, dem Vereinigten Königreich und Kanada verfügbar. Derzeit arbeiten rund 80 Mitarbeiter aus der ganzen Welt hier mit uns in Hamburg. Wir sind ein vielfältiges und unterhaltsames Team, das immer nach neuen Talenten sucht, die sich uns anschließen möchten. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!