Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für die Instandhaltung elektrischer Anlagen.
- Unternehmen: Exolum Mannheim GmbH, einer der größten Binnentanklager in Deutschland.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung und gute Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik in einem innovativen und sicheren Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder vergleichbar, Führungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das Unternehmen: Die Exolum Mannheim GmbH zählt zu den größten unabhängigen Binnentanklager in Deutschland. Wir gehören zu der international tätigen Exolum-Gruppe und haben Schwestergesellschaften an verschiedenen Standorten weltweit. Im Umschlag bedienen wir die Verkehrsträger Schiff, Schiene und Straße.
Folgende Stelle ist ab sofort zu besetzen:
- Elektroinstallationen und Einbau von Messtechnik
- Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen
- Durchführung von Reparaturen und Revisionen der Anlagen
- Prüfungen, Probeläufe, Fehlersuche und Störungsbeseitigung
- Dokumentation von Prüfungen, Wartungsunterlagen und Störberichten
- Pflege von Datenbanken inkl. Betriebsmittelkennzeichnung (RFID-Tags)
- Teilnahme am zusätzlich vergüteten Bereitschaftsdienst (Rufbereitschaft ca. 8 Wochen p. a.)
- Einholung von Angeboten für Materialbeschaffungen
Zusätzliche Aufgaben für die Position des Teamleiters:
- Leitung des Instandhaltungsteams von ca. 5 Mitarbeitenden
- Personaleinsatzplanung sowie Koordination des täglichen Arbeitsablaufs
- Koordination und Überwachung von Fremdfirmen, inklusive Termin- und Qualitätskontrolle
- Materialbeschaffung (Bedarfsermittlung, Angebotseinholung und -vergleich, Bestellung)
- Überwachung und Dokumentation von Prüfterminen und gesetzlichen Vorgaben
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrungen in der Automatisierungstechnik sind von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse zwingend erforderlich
- Englischkenntnisse sind von Vorteil
- Teamfähigkeit, Leistungsorientierung und ein ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein
Zusätzliche Qualifikationen für die Position des Teamleiters:
- Zusatzqualifikation zum Meister oder Techniker
- Führungserfahrung in einem kleinen Team
- Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
Unser Angebot:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis an einem modernen, krisensicheren Arbeitsplatz
- Attraktive Vergütung, 13 Monatsgehälter und Sonderzulagen
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Corporate Benefits, JobRad, Zuschüsse zu diversen Sozialleistungen (bAV, VWL), Firmenevents
Wir wenden uns gezielt an Bewerbende, die sich mit unserer Region verbunden fühlen und ein langfristiges Beschäftigungsverhältnis anstreben.
Unsere Erklärung zur Chancengleichheit: Wir glauben, dass Vielfalt der Motor für Innovation ist. Als Unternehmen, das Chancengleichheit fördert, setzen wir uns für ein integratives Umfeld ein, in dem vielfältige Stimmen nicht nur gehört, sondern auch verstärkt werden. Wir begrüßen Menschen mit Behinderungen und bemühen uns, allen Bewerber/innen ein barrierefreies und inklusives Arbeitsumfeld zu bieten.
Elektroniker*in für Betriebstechnik (m/w/d) als Leiter*in der Instandhaltung Arbeitgeber: Exolum Mannheim GmbH
Die Exolum Mannheim GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein unbefristetes Arbeitsverhältnis an einem modernen und krisensicheren Arbeitsplatz bietet. Mit attraktiven Vergütungen, 13 Monatsgehältern und umfangreichen Sozialleistungen fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team. Zudem legt Exolum großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, was ein integratives und unterstützendes Arbeitsumfeld schafft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektroniker*in für Betriebstechnik (m/w/d) als Leiter*in der Instandhaltung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst übersehen würde.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Technik zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker*in für Betriebstechnik (m/w/d) als Leiter*in der Instandhaltung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektroniker*in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Instandhaltung oder Automatisierungstechnik. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du organisiert und detailorientiert bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte verpasst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Exolum Mannheim GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Studiere die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle genau. Verstehe die Elektroinstallationen, Wartungsprozesse und die Dokumentation, die für die Position wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder dein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die nötige Erfahrung für die Teamleiter-Position hast.
✨Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur
Informiere dich über die Exolum Mannheim GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du dich mit der Region verbunden fühlst und langfristig Teil des Teams werden möchtest. Das kommt gut an!
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position. Außerdem erhältst du wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
