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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Arbeitgeber: Expeditors ist ein globales Logistikunternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklungspläne und ein starkes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams mit erstklassigen Karrieremöglichkeiten und einer Lernkultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Vorkenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 32 Stunden/Woche) möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was tun wir & was ist unser Selbstverständnis? Wir bringen die Welt in Schwung und verbinden diese seit über 45 Jahren! Globales Supply Chain Management, zu Lande, zu Wasser und in der Luft, ist unser Metier und im Herzen von Expeditors findest Du ein Umfeld, welches die Mitarbeitenden in den Fokus stellt. Als ein globales Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Seattle, Washington und als Fortune-500-börsengelistetes Unternehmen beschäftigen wir mehr als 19.000 ausgebildete Fachkräfte in einem weltweiten Netzwerk von mehr als 350 Standorten auf 6 Kontinenten. Expeditors erfüllt die immer anspruchsvolleren Anforderungen des internationalen Handels durch maßgeschneiderte IT-Lösungen seit 1979. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden und sie kümmern sich um unsere Kunden. Wir suchen, schulen und umgeben uns mit den besten Logistik- und Technikexperten. Unser Anspruch ist es, unsere Mitarbeitenden aus den eigenen Reihen zu fördern: Mehr als 50% unserer Kollegen / Innen sind seit über 5 Jahren oder länger bei Expeditors beschäftigt. Unsere hohe Verweildauer im Unternehmen wird u.a. durch Teamgeist und ein besonderes Trainings- und Vergütungsprogramm beeinflusst.
Warum sollte Ich bei Expeditors arbeiten? Tritt einem internationalen Unternehmen bei, das Dir erstklassige & langfristige Karrieremöglichkeiten & eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfolgreich wachsenden globalen Umfeld bietet. Dir bieten wir mehr als nur „einen Arbeitsplatz“: Wir stellen Dich in den Fokus. Entdecke eine Lernkultur, in der Du vor Ort und virtuell geschult wirst. Baue Deine Zukunft an der Seite erfahrener Führungskräfte & Mentoren weiter auf und nutze unsere persönlichen Entwicklungspläne.
Wen suchen wir? Wir suchen ab sofort in VOLLZEIT (oder TEILZEIT - mindestens 32 Stunden / Woche) für unsere HAUPTZENTRALE am Standort Frankfurt RAUNHEIM: Personalsachbearbeiter (m / w / d) für die vorbereitende Lohn- & Gehaltsabrechnung.
Lohn- und Gehaltsabrechnung / Personalsachbearbeitung / Frankfurt (m / w / d) Arbeitgeber: Expeditors International GmbH - Raunheim
Kontaktperson:
Expeditors International GmbH - Raunheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lohn- und Gehaltsabrechnung / Personalsachbearbeitung / Frankfurt (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Expeditors. Da das Unternehmen großen Wert auf Teamgeist und Mitarbeiterschulung legt, kannst du in deinem Gespräch betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und kontinuierliche Weiterbildung sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele für deine Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche IT-Lösungen du genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Arbeitsweise bei Expeditors zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um ihre Karriereziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohn- und Gehaltsabrechnung / Personalsachbearbeitung / Frankfurt (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Expeditors und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, das Arbeitsumfeld und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position in der Lohn- und Gehaltsabrechnung hervorhebt. Achte darauf, dass deine Qualifikationen klar und übersichtlich dargestellt sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Expeditors arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmenskultur passen. Betone deine Leidenschaft für die Logistikbranche und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Expeditors International GmbH - Raunheim vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Expeditors informieren. Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder Personalsachbearbeitung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle und das Team erfahren möchtest. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Entwicklungsmöglichkeiten sind immer gut.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein professionelles Erscheinungsbild, das zur Unternehmenskultur passt. Ein gepflegtes Äußeres und selbstbewusstes Auftreten können einen positiven ersten Eindruck hinterlassen. Sei freundlich und zeige deine Begeisterung für die Position.
