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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung der Mitarbeitenden und Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Arbeitgeber: Globales Logistikunternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 28 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung in Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und familiäres Miteinander fördern Teamgeist und Zusammenarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Lohnbuchhalter in Frankfurt (m/w/d) Vollzeit Raunheim
Wir bringen die Welt in Schwung und verbinden diese seit über 45 Jahren! Globales Supply Chain Management, zu Lande, zu Wasser und in der Luft, ist unser Metier und im Herzen von Expeditors findest Du ein Umfeld, welches die Mitarbeitenden in den Fokus stellt.
Wir suchen ab sofort (Vollzeit 40h oder in mindestens 35h) für unsere Hauptzentrale am Standort Frankfurt in RAUNHEIM: Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die vorbereitende Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (mindestens 35h lieber 40h in der Woche).
Was sind meine Herausforderungen in unserem Team:
- Betreuung unserer Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt, inklusive der Erfassung lohnrelevanter Stammdaten
- Klärung lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellung in Zusammenarbeit mit unserem Steuerbüro
- Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. variabler Lohnbestandteile (z. B. Bonus, Provision, Aktienprogramm, Zuschläge, Überstunden sowie Weihnachts- und Urlaubsgratifikationen)
- Kontrolle der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Fachlicher Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte zu lohnrelevanten Themen sowie internen und gesetzlichen Vorgaben
- Prüfung & Verbuchung von Spesenabrechnungen
- Erstellung von Auswertungen und Reports für die Geschäftsführung
- Unterstützung bei internen und externen Audits
- Vorbereitende Maßnahmen für den Monatsabschluss in Bezug auf die Finanzbuchhaltung
- Korrespondenzen mit Behörden, Krankenkassen & Versicherungen
- Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit der Personalabteilung sowie Austausch zu lohnrelevanten Daten mit den Standortleitern in Deutschland
Was bringe Ich für diese Herausforderung mit?
- Motivation etwas zu bewegen, dich zu entwickeln und gemeinsam mit uns Großes zu erreichen
- Kaufmännische Berufsausbildung
- Alternativ: Eine Weiterbildung im Bereich Lohn- & Gehaltsabrechnung
- Idealerweise 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- & Gehaltsabrechnung
- Fundiertes & aktuelles Wissen in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bereichen der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise
- Analytisches Denken
- Solide MS-Office Kenntnisse, insbesondere (sehr) gute EXCEL-Kenntnisse (bspw. S-Verweise und Pivot)
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Worauf kannst Du Dich u.a. bei uns freuen?
- Eine seit über 45 Jahren solide, weltweite Unternehmensführung
- Einen verlässlichen Arbeitgeber & sicheren Arbeitsplatz
- Karriereperspektiven für Spezialisten und/oder Führungskräfte
- Individuelle Weiterentwicklungsoptionen (Zertifikate IATA etc.)
- Vielfalt interner Trainingsprogramme samt Trainer/Innen am Standort
- Zugang zu Linked In Learning
- Attraktives Grundgehalt
- Urlaubs- und Weihnachtsgratifikationen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Vergünstigte Unternehmensbeteiligung in Form von Aktien
- 28 Tage Urlaub; 30 Tage nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit
- Monatliche EUR-Sachbezüge in Form von Gutscheinen
- Wohlfühlen, Spaß haben & ankommen - familiäres Miteinander & gelebter Teamgeist
- Regelmäßige 360-Grad Feedbackgespräche & flache Hierarchien
- Ergonomische und moderne Arbeitsplätze
- Parkplätze vor Ort
- Mitarbeiterevents
Wenn das Interesse geweckt ist? Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen & auf eine aussagekräftige Bewerbung bitte unter Angaben der Gehaltsvorstellungen samt der Verfügbarkeit bzw. Kündigungsfrist, danke.
Dein Kontakt: Kristof Ninnemann
recruitment-ger-at@expeditors.com
www.expeditors.com
Lohnbuchhalter in frankfurt (m/w/d) - expeditors international of washington, inc. Arbeitgeber: Expeditors International of Washington, Inc.
Kontaktperson:
Expeditors International of Washington, Inc. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lohnbuchhalter in frankfurt (m/w/d) - expeditors international of washington, inc.
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, aber sei auch bereit, deine eigenen Erfahrungen und Erfolge zu teilen. Wir wollen sehen, wie du in unser Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Interview. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohnbuchhalter in frankfurt (m/w/d) - expeditors international of washington, inc.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau bei Expeditors arbeiten möchtest. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle relevanten Informationen zu deiner Berufserfahrung und Qualifikationen leicht zu finden sind.
Betone deine Stärken!: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders die Fähigkeiten hervor, die für die Position als Lohnbuchhalter wichtig sind. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Kenntnisse perfekt zu den Anforderungen passen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Expeditors International of Washington, Inc. vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Expeditors verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Geschichte und die aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf spezifische Fachfragen vor
Da es sich um eine Position in der Lohnbuchhaltung handelt, solltest du dich auf Fragen zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Analytisches Denken ist in dieser Rolle wichtig. Bereite ein Beispiel vor, bei dem du deine analytischen Fähigkeiten eingesetzt hast, um ein Problem zu lösen oder einen Prozess zu verbessern. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
In der Lohnbuchhaltung arbeitest du oft mit verschiedenen Abteilungen zusammen. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du mit anderen kommunizierst, um Lösungen zu finden. Das wird deine Eignung für die Unternehmenskultur von Expeditors unterstreichen.