Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und steuere Performance-Marketingkampagnen in verschiedenen Kanälen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Telekommunikationsbranche mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmöglichkeiten und individuelle Betreuung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Chancen für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Marketingstrategien und beeinflusse das Wachstum eines dynamischen Unternehmens.
- Qualifikationen: Studium im Marketing oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Performance Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49000 - 49000 € pro Jahr.
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sucht Experis Sie als Performance Marketing Manager (gn) für unseren Kunden in der Telekommunikationsbranche am Standort Bonn. Entwickeln und steuern Sie Performance-Marketingkampagnen in SEA-, Affiliate-, Display- und Paid Social-Kanälen, führen Sie Analysen und optimieren KPIs.
Unser Angebot an Sie:
- Transparente Bezahlung nach Tarifvertrag des GVP, Einstiegsgehalt 49.000 € brutto/Monat
- Persönliche Betreuung, individuelle und unkomplizierte Anliegenbetreuung
- Flache Hierarchie, angenehmes Arbeitsklima, harmonische Zusammenarbeit
- Kundenspezifische Benefits, Möglichkeit remote zu arbeiten
- Vertrauliche Bewerbung, Erstvorstellung beim Kunden nach Rücksprache
Das sind Ihre Aufgaben als Performance Marketing Manager:
- Entwicklung von Mediaplänen für SEA-, Affiliate-, Display- und Paid Social-Kanäle
- Steuerung externer Medien- und Performance-Marketing-Agenturen
- Auswahl von Kanalstrategien und Zielsetzungen entsprechend Unternehmenszielen, Budgetüberwachung
- Evaluierung von Kampagnenleistungen und Analyse von Marketingdaten
- Identifikation von Trends und Wachstumshebeln auf Basis der gewonnenen Daten
- Monitoring relevanter KPIs wie Leads, Traffic, Conversions, ROI
- Testen und Optimieren bezahlter Marketingaktivitäten
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im Performance Marketing
- Gute Projektmanagementkenntnisse, ausgeprägtes Organisationsgeschick
- Verhandlungssichere Kommunikation in Deutsch und Englisch, souveränes Auftreten
- Anwendersicher in gängigen MS-Office Tools
- Zahlenaffin, erfahren in Datenauswertung
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Performace Marketing Manager (gn) Arbeitgeber: Experis GmbH
Als Arbeitgeber in der Telekommunikationsbranche bietet unser Kunde in Bonn eine hervorragende Arbeitsumgebung für Performance Marketing Manager (gn). Mit transparenten Tarifverträgen, einem Einstiegsgehalt von 49.000 € brutto/Monat und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, fördern wir eine flache Hierarchie und ein angenehmes Arbeitsklima, das individuelle Anliegen unkompliziert behandelt. Zudem legen wir großen Wert auf persönliche Betreuung und bieten vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere im dynamischen Marketingbereich voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Performace Marketing Manager (gn) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Experis GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Experis GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Experis GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Experis GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Performace Marketing Manager (gn) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Experis GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Experis GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Experis GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Experis GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Experis GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Experis GmbH einfügt.
