Sachbearbeiter (gn) Datenmigration

Sie suchen einen neuen Job?
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sucht Experis Sie als Sachbearbeiter (gn) Datenmigration, bis zu 100% remote, für unseren namhaften Kunden in der Energieversorgungsbranche in den Regionen Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen .
Finden Sie mit Experis den richtigen Job ! Nutzen Sie unsere Erfahrung und Beratung für Ihre bestmögliche Entwicklung. Als IT Spezialist bringen wir Sie mit namhaften Unternehmen zusammen.
Unser Angebot an Sie:

• Eine transparente Bezahlung ist uns besonders wichtig und erfolgt nach dem Tarifvertrag des GVP. Das Einstiegsgehalt liegt bei 2960€ brutto/Monat bei einer Wochenarbeitszeit von 38 Stunden
• Eine fachliche und individuelle Einarbeitung mit einem Mentor vor Ort bereitet Sie optimal auf Ihre Tätigkeiten vor
• Persönliche Betreuung wird bei uns gelebt: Wir kümmern und individuell und unkompliziert um Ihr Anliegen
• Flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsklima sind für uns die Basis einer harmonischen Zusammenarbeit
• Sie erhalten kundenspezifische Benefits sowie die Möglichkeit, 100% remote zu arbeiten
• Selbstverständlich wird Ihre Bewerbung vertraulich behandelt
  und Ihr Profil erst nach Rücksprache mit Ihnen bei unserem Kunden vorgestellt

Das sind Ihre Aufgaben als Datenerfasser:

• Sie übertragen Daten aus einem vorangegangenen System oder aus MS-Excel in ein neues IT-System
• Sie vergleichen Datenangaben in Excel mit jenen aus dem IT-System und stellen Abweichungen fest
• Sie bereinigen die Datenunstimmigkeiten und führen Klärung herbei
• Sie kontrollieren gemachte Angaben auf Plausibilität und erstellen Berichte

Damit überzeugen Sie uns:

• Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit
• Sie sind sicher im Umgang mit Excel und verfügen zudem idealerweise über erste Anwenderkenntnisse in SAP oder DATEV
• Sie arbeiten gewissenhaft und strukturiert
• Ihre Deutschkenntnisse sind auf C1-Level

Konnten wir Sie überzeugen?
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
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