Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und dokumentiere eine detaillierte Teststrategie für komplexe Migrationen.
- Unternehmen: Experis® - globaler Leader in IT-Professionals und Projektlösungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit zur Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Leite ein engagiertes Team und gestalte innovative Testprozesse.
- Qualifikationen: 15+ Jahre Erfahrung als Testmanager und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Experis® is a global leader in IT professional resourcing, permanent recruitment, project solutions, and managed services.
With over 25 years of experience in Switzerland and offices in Zürich, Basel, and Geneva, we connect top IT talent with leading companies.
Our mission is to help professionals unlock their potential and thrive in dynamic, future-ready careers.
Start date
Duration: 5 months - with possibility of extension
Responsibilities
- Develop and document a detailed testing strategy tailored to the complex migration from mainframe assembler applications to the target landscape on Java/SQL under Linux.
- Identify and integrate various testing methodologies (unit, functional, and comparison testing) into the testing framework.
- Define and integrate appropriate testing tools (e. g. X-Ray).
- Coordinate and oversee the execution of testing activities, ensuring adherence to timelines and quality standards.
- Support the test execution process across multiple testing phases, including planning, environment setup, execution, and reporting.
- Act as the primary liaison between project stakeholders, including architects, developers, and project management teams.
- Lead, mentor, and manage a small test team, fostering a culture of excellence, collaboration, and continuous improvement.
- Monitor and report on testing progress, defects, and overall quality metrics to stakeholders.
- Identify and implement process improvements to enhance testing efficiency and effectiveness.
- Produce comprehensive test documentation, including test plans, test cases, and test reports.
- Provide regular updates and status reports to senior project management and other stakeholders.
Qualifications
- 15+ years of experience in complex projects as a Test Manager.
- Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, or a related field.
- Strong knowledge of testing methodologies, particularly unit testing and functional testing.
- Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to connect easily with all project stakeholders.
- Experience with Agile methodologies.
Due to Swiss work permit restrictions, we can only consider applications from EU citizens or holders of valid working permit in Switzerland.
#J-18808-Ljbffr
Senior Test Manager - Mainframe & Linux Arbeitgeber: Experis Schweiz
Notre entreprise se distingue par un environnement de travail dynamique et collaboratif, où l'innovation en matière de cybersécurité est au cœur de nos préoccupations. En tant qu'Expert CyberSécurité IAM/PAM, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel continu, tout en contribuant à des projets significatifs dans un cadre stimulant. Nous valorisons la diversité et le bien-être de nos employés, offrant des avantages compétitifs et une culture d'entreprise axée sur la réussite collective.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Test Manager - Mainframe & Linux erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Experis Schweiz bewerben
Viele Unternehmen, wie Experis Schweiz, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Test Manager - Mainframe & Linux mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Experis Schweiz und die ausgeschriebene Position Senior Test Manager - Mainframe & Linux zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Experis Schweiz vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Experis Schweiz an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
