Frontend (React) Developer - Financial Platforms

Frontend (React) Developer - Financial Platforms

Vollzeit 72000 - 88000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernimm komplexe Frontend-Lösungen und arbeite eng mit UX/UI-Designern zusammen.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Finanzsektor mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit zur Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Agiles Team mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten und internationalem Flair.
  • Warum dieser Job: Gestalte intuitive Benutzererlebnisse mit modernster Technologie in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung in JavaScript, TypeScript und React auf Unternehmensebene.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.

Standort: Zürich

Startdatum: So bald wie möglich - flexibel

Dauer: 6 Monate - mit Möglichkeit zur Verlängerung

Hauptverantwortlichkeiten

  • Übernahme komplexer Frontend-Lösungen, Sicherstellung von Skalierbarkeit, Leistung, Sicherheit und langfristiger Wartbarkeit
  • Enges Zusammenarbeiten mit UX/UI-Designern und Geschäftspartnern zur Übersetzung komplexer Anforderungen in intuitive, hochwertige Benutzererfahrungen
  • Lieferung von hochwertigem, produktionsreifem React- und TypeScript-Code für komplexe Finanzanwendungen
  • Bewältigung fortgeschrittener Frontend-Herausforderungen wie Zustandsverwaltung, Leistungsoptimierung und Integration mit verteilten Backend-Systemen
  • Proaktive Refaktorisierung und Modernisierung bestehender Codebasen, wo erforderlich
  • Unterstützung bei der Fehlersuche und Ursachenanalyse in Entwicklungs- und Produktionsumgebungen
  • Aktive Mitwirkung in einer agilen, dynamischen und hochgradig kollaborativen Umgebung

Qualifikationen

  • Umfangreiche praktische Erfahrung in JavaScript und TypeScript, mit starkem Fokus auf React im Unternehmensmaßstab
  • Tiefes Verständnis moderner Frontend-Ökosysteme, Werkzeuge und Frameworks (React, Node.js, Build-Tools)
  • Nachgewiesene Erfahrung mit Designsystemen und großen, gemeinsamen Komponentenbibliotheken
  • Solides Verständnis von Unix/Linux-Umgebungen und Bash-Skripting
  • Erfahrung im Finanzdienstleistungssektor oder anderen stark regulierten Branchen ist von Vorteil
  • Erfahrung mit Cloud-Plattformen, vorzugsweise Microsoft Azure
  • Kenntnisse in Microservices-Architektur und Containerisierung (z.B. Docker, Kubernetes)
  • Vertrautheit mit CI/CD-Pipelines und DevOps-Praktiken
  • Einblick in API-Sicherheit, OAuth2 und verwandte Standards
  • Ausgezeichnete analytische, entscheidungsfindende und problemlösende Fähigkeiten
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten, proaktive Denkweise und die Fähigkeit, technische Richtungen zu beeinflussen
  • Nachgewiesene Fähigkeit, in agilen, funktionsübergreifenden Teams erfolgreich zu sein

Aufgrund der Schweizer Arbeitsgenehmigungsbeschränkungen können wir nur Bewerbungen von EU-Bürgern oder Inhabern einer gültigen Arbeitsgenehmigung in der Schweiz berücksichtigen.

Frontend (React) Developer - Financial Platforms Arbeitgeber: Experis Switzerland

Experis Switzerland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen und unterstützenden Unternehmenskultur fördert das Unternehmen die Zusammenarbeit und Kreativität. Die Position als Senior GitLab Platform Engineer ermöglicht es Ihnen, an spannenden Projekten im Bereich CI/CD und Cloud/Kubernetes zu arbeiten und dabei von flexiblen Arbeitszeiten und einem engagierten Team zu profitieren.

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Kontaktdaten:

Experis Switzerland Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Frontend (React) Developer - Financial Platforms erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Experis Switzerland anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Frontend (React) Developer - Financial Platforms bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Experis Switzerland vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Frontend (React) Developer - Financial Platforms mit Bravour zu bestehen

React
TypeScript
JavaScript
Frontend-Entwicklung
State Management
Performance-Optimierung
Unix/Linux

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Experis Switzerland klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Experis Switzerland vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.