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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Entwicklung eines innovativen Preistools und sorge für klare Anforderungen.
- Arbeitgeber: Experis, ein globaler Leader in IT-Professionalsourcing mit über 25 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bankings mit einem cutting-edge Preistool und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Finanzsektor und gute Kenntnisse in Preistools.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Wachstumschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Standort: Zürich
Dauer: 15 Monate
Hauptverantwortlichkeiten
- Pricing Tool Design & Development: Unterstützung beim Austausch eines alten Preisprozess-Tools durch ein neues, innovatives Re-Preis-Tool, das geschäftsorientiert ist und die Bedürfnisse der Stakeholder abdeckt.
- Requirement Engineering: Unterstützung bei der Umwandlung von Geschäftsbedürfnissen in klare, umsetzbare funktionale und technische Anforderungen, die das Entwicklungsteam zu wirkungsvollen Lösungen führen.
- Solution Quality Assurance: Unterstützung bei der funktionalen Prüfung und Validierung, um sicherzustellen, dass das Tool den Geschäftserwartungen entspricht und messbaren Wert schafft.
- Data Analytics & Insights: Bereitstellung von Datenanalysen zur Bewertung von Spezifikationsentscheidungen.
- Strategic Communication & Planning: Unterstützung bei Präsentationen und Materialien für das obere Management zur Genehmigung der endgültigen Spezifikationen.
Qualifikationen
- Technische Fähigkeiten: Gutes Verständnis verschiedener Kernbankensysteme, einschließlich Erfahrung mit HOST/T24.
- Kenntnisse über Preisgestaltung im Bankensektor.
- Aufmerksamkeit für Details: Sorgfältige Aufmerksamkeit für Details, mit starkem Fokus auf Genauigkeit und Präzision in Dokumentation, Geschäftsanforderungen, technischen Spezifikationen und Tests.
- Fließend in Englisch und Deutsch.
Wenn Sie an dieser Gelegenheit interessiert sind, freuen wir uns auf den Erhalt Ihres Lebenslaufs oder bei Fragen kontaktieren Sie bitte Kaixi Jia.
Aufgrund der Schweizer Arbeitsgenehmigungsbeschränkungen können wir nur Bewerbungen von EU-Bürgern oder Inhabern einer gültigen Arbeitsgenehmigung in der Schweiz berücksichtigen.
Experis ist ein globaler Marktführer in der IT-Fachkräftebeschaffung, der Festanstellung, Projektlösungen und Managed Services. Mit über 25 Jahren Erfahrung in der Schweiz und Büros in Zürich, Basel und Genf verbinden wir Top-IT-Talente mit führenden Unternehmen. Unsere Mission ist es, Fachleuten zu helfen, ihr Potenzial freizusetzen und in dynamischen, zukunftsorientierten Karrieren zu gedeihen.
Pricing Tool Transformation Support Arbeitgeber: Experis Switzerland
Kontaktperson:
Experis Switzerland HR Team
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pricing Tool Transformation Support
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Website an und informiere dich über StudySmarter. Verstehe, was wir tun und wie du ins Team passen könntest. Das hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klar zu kommunizieren.
Sei präzise und konkret: Wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten beschreibst, sei so konkret wie möglich. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.
Achte auf Details: Wir legen großen Wert auf Genauigkeit. Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und die Details nicht vernachlässigst.
Zeig deine Begeisterung: Lass in deiner Bewerbung durchscheinen, warum du für die Position brennst. Deine Leidenschaft für das, was wir tun, kann einen großen Unterschied machen. Zeige uns, dass du motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Experis Switzerland vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen im Bereich Preisgestaltung und Tool-Entwicklung dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Anforderungsanalyse und Qualitätssicherung zeigen. Wenn du über deine Erfolge sprichst, wird es einfacher, deine Eignung für die Position zu demonstrieren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du ein gutes Verständnis von Kernbankensystemen wie HOST/T24 hast. Wenn du während des Interviews technische Fragen bekommst, kannst du so selbstbewusst antworten und dein Fachwissen unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da strategische Kommunikation ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise präsentieren kannst, um das Vertrauen der Führungsebene zu gewinnen.
