Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Kundenanforderungen und entwickle neue Geschäftsmöglichkeiten im Data-Center-Bereich.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Smart PV & ESS-Umfeld mit internationalem Netzwerk.
- Vorteile: Attraktives Gehalt bis zu 125.000 € plus Boni und individuelle Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit viel Raum für Austausch und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit neuesten Technologien und internationalen Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik, Informatik oder Wirtschaft und Erfahrung im B2B-Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 10417 - 10417 € pro Jahr.
Für unseren Partner aus dem Smart PV & ESS-Umfeld suchen wir Dich als Business Development Manager (gn) Data Center in der direkten Vermittlung in Düsseldorf. Finde mit Experis den richtigen Job! Nutze unsere Erfahrung und Beratung für Deine bestmögliche Entwicklung. Als IT Spezialist bringen wir Dich mit namhaften Unternehmen zusammen.
Deine Vorteile:
- Bis zu 125.000 € Jahresbruttogehalt + Boni
- Car Allowance
- Internationale Arbeitsumgebung mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten
- Zugang zu neuesten Technologien im Bereich Digital Power & Energy Storage
- Individuelle Weiterentwicklung und gezielte Förderung von Talenten
- Offene Unternehmenskultur mit viel Raum für Austausch und Know-how
- Internationales Netzwerk und Zusammenarbeit mit Experten weltweit
Deine Aufgaben:
- Analyse von Kundenanforderungen sowie Markt- und Technologietrends im Rechenzentrumsumfeld
- Identifikation und Entwicklung neuer Kunden sowie strategischer Partner im deutschen Data-Center-Markt
- Aufbau einer nachhaltigen Vertriebspipeline und Entwicklung von Leads zu konkreten Projekten
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Entscheidern bei Kunden und Partnern
- Verantwortung für die Erreichung von Vertriebszielen inklusive Forecasting und Reporting
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, um optimale Lösungen für Kunden bereitzustellen
- Einbringen von Markt- und Kundenfeedback zur Weiterentwicklung von Produkten und Lösungen
- Repräsentation des Unternehmens auf Branchenveranstaltungen, Messen und Fachkonferenzen
Das bringst Du mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informatik, Wirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb oder Business Development, idealerweise im Data-Center- oder Infrastrukturumfeld
- Verständnis für Rechenzentrumsinfrastrukturen und entsprechende Kundenanforderungen
- Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Entscheidern
- Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise und Freude am Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Klingt das passend für Dich? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung inklusive Deiner Gehaltsvorstellungen und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Du kannst nicht alle unsere Anforderungen erfüllen? Das sollte Dich nicht davon abhalten, Dich trotzdem zu bewerben. Nicht zuletzt stehen bei uns Begeisterungsfähigkeit und der Wille sich in verschiedene Fachgebiete einzuarbeiten im Vordergrund. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Business Development Manager (gn) Data Center Arbeitgeber: Experis
Experis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf technologische Innovationen und kontinuierliche Verbesserung fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs, während wir gleichzeitig vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter bieten. Bei uns haben Sie die Chance, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem hochmodernen industriellen Umfeld weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Manager (gn) Data Center erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Experis vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Experis sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Experis an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Experis zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager (gn) Data Center mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Experis arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Business Development Manager (gn) Data Center bei Experis an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Experis vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Experis zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
