Küchenplaner/in - Küchenfachberater/in (m/w/d) (Küchenplaner/in)

Küchenplaner/in - Küchenfachberater/in (m/w/d) (Küchenplaner/in)

Würzburg Vollzeit 3000 - 3300 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden und plane individuelle Küchenlösungen mit modernster Software.
  • Unternehmen: Renommierte Handelsgruppe im Bereich Heimwerken und Wohnen.
  • Vorteile: Fixgehalt, leistungsorientierte Provision, 30 Tage Urlaub und Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und attraktive Mitarbeitervorteile.
  • Warum dieser Job: Gestalte Traumküchen und sorge für ein erstklassiges Einkaufserlebnis.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Küchenverkauf und technisches Verständnis.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3300 € pro Monat.

Mehr als Verkauf. Wir suchen aktuell: Küchenfachberater / Küchenplaner (m/w/d) in Würzburg. Passende Karrierestarts gibt man in die Hand von Experten. Für eine renommierte Handelsgruppe im Bereich Heimwerken, Wohnen und Ausbau suchen wir 2-3 Küchenfachberater (m/w/d) im Raum Würzburg, die Verantwortung übernehmen und Abschlüsse konsequent zum Ziel führen.

Art der Stelle: Würzburg | Vollzeit | 5-Tage-Woche | Start: ab sofort

Das erwartet Sie:

  • Fixgehalt: 3.000-,€ - 3.300-,€ p.M.
  • Ungedeckeltes, leistungsorientiertes Provisionsmodell (ab 5%)
  • 30 Tage Urlaub
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Intensive Einarbeitung & Weiterbildung in der hauseigenen Akademie
  • Personalrabatt & attraktive Mitarbeitervorteile
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Ihre Aufgaben:

  • Fachberatung und Verkauf von hochwertigen Küchen
  • Planung individueller Küchenlösungen mit moderner Planungssoftware
  • Begleitung der Kunden von der Beratung bis zur finalen Umsetzung
  • Sicherstellung eines erstklassigen Einkaufserlebnisses
  • Zusammenarbeit mit Lieferanten und Monteuren

Das bringen Sie mit:

  • Erfahrung im Küchenverkauf oder vergleichbare Qualifikation
  • Technisches Verständnis und räumliches Vorstellungsvermögen
  • Begeisterung für Küchen- und Wohntrends
  • Serviceorientierung und Teamgeist

Sie möchten wechseln?

Küchenplaner/in - Küchenfachberater/in (m/w/d) (Küchenplaner/in) Arbeitgeber: Experka Consulting Experts

Als Arbeitgeber in Würzburg bieten wir Ihnen nicht nur eine attraktive Vergütung und ein leistungsorientiertes Provisionsmodell, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere hauseigene Akademie sorgt für eine umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung, während unser betriebliches Gesundheitsmanagement und die zahlreichen Mitarbeitervorteile Ihr Wohlbefinden fördern. Werden Sie Teil einer renommierten Handelsgruppe, die Wert auf Qualität und exzellenten Kundenservice legt.

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Kontaktdaten:

Experka Consulting Experts Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Küchenplaner/in - Küchenfachberater/in (m/w/d) (Küchenplaner/in) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Küchenfachberater/in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer kurzen Infoveranstaltung – das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden im Unternehmen, der dir einen Fuß in die Tür verschaffen kann. Empfehlungen sind Gold wert!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Küchentrends und die Produkte des Unternehmens. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Küchenprofi bist, der die Kunden begeistert.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich dort über weitere Stellenangebote informieren und vielleicht findest du noch eine passende Position.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Küchenplaner/in - Küchenfachberater/in (m/w/d) (Küchenplaner/in) mit Bravour zu bestehen

Fachberatung
Verkaufskompetenz
Planungssoftware
Technisches Verständnis
Räumliches Vorstellungsvermögen
Serviceorientierung
Teamgeist

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position als Küchenfachberater/in bist.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Küchenverkauf oder ähnlichen Bereichen. Zeig uns, wie du Kunden beraten hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht deine Bewerbung lebendig!

Achte auf die Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Experka Consulting Experts vorbereitet

Kenntnis der Produkte

Informiere dich über die neuesten Küchen-Trends und Produkte, die das Unternehmen anbietet. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an Küchenlösungen hast und bereit bist, dein Wissen einzubringen.

Vorbereitung auf typische Fragen

Bereite dich auf häufige Interviewfragen vor, wie z.B. deine Erfahrungen im Küchenverkauf oder wie du mit schwierigen Kunden umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Präsentation deiner Planungsfähigkeiten

Falls möglich, bringe Beispiele deiner bisherigen Küchenplanungen mit. Zeige, wie du moderne Planungssoftware genutzt hast, um individuelle Lösungen zu entwickeln. Das wird deine praktischen Fähigkeiten unterstreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach der Einarbeitung, Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Erwartungen an die Rolle des Küchenfachberaters.