Wir suchen aktuell: Filialleiter / Hausleiter (m/w/d) Möbelhaus in Zittau
Wir suchen aktuell: Filialleiter / Hausleiter (m/w/d) Möbelhaus in Zittau

Wir suchen aktuell: Filialleiter / Hausleiter (m/w/d) Möbelhaus in Zittau

Hagen Vollzeit 70000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und steuere den Erfolg unseres Möbelhauses in Zittau.
  • Arbeitgeber: Modernes Möbelhaus mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Entwicklung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Fitnessangebote.
  • Andere Informationen: Vertrauliche Bewerbung und individuelle Betreuung während des Auswahlprozesses.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die Zukunft des Möbelhandels mit deinem Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Filialleiter und starke Führungsfähigkeiten sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 70000 € pro Jahr.

Führen mit Verantwortung. Steuern mit Erfolg.

Für ein erfolgreiches und modernes Möbelhaus suchen wir einen erfahrenen Filialleiter (m/w/d) mit unternehmerischem Denken und echter Führungskompetenz.

Art der Stelle:

  • Starttermin: ab sofort
  • Art der Stelle: Vollzeit
  • Standort: Zittau

Ihre Aufgaben:

  • Gesamtverantwortung für den Standort
  • Führung, Motivation und Entwicklung des Verkaufsteams
  • Steuerung von Umsatz, Ergebnis, Kennzahlen und Verkaufszielen
  • Aktive Unterstützung im Verkauf und Sicherstellung hoher Servicequalität
  • Umsetzung von Verkaufs- und Herstellerkonzepten

Das bringen Sie mit:

  • Mehrjährige Erfahrung als Filialleiter oder in leitender Position im Möbelhandel
  • Starke vertriebliche und betriebswirtschaftliche Kompetenz
  • Vorbildfunktion, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsstärke
  • Unternehmerische Denkweise und Verantwortungsbewusstsein

Ihre Benefits:

  • Jahreszielgehalt ca. 70.000,-€ inkl. Bonus
  • Ca. 40.000 € Garantiegehalt
  • Variable Vergütungsbestandteile: Teambonus, Eigenumsatzbonus, Herstellerbonus
  • Firmen-PKW möglich (verhandelbar)
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fitnessstudio oder JobRad
  • Umzugsunterstützung bei Standortwechsel
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Das ist uns sehr wichtig.

Wir lernen Sie kennen. Wir nehmen Sie als Mensch und komplexes Individuum weit über einen Lebenslauf oder Ihre Vita hinaus wahr. Wir nehmen Ihre Wünsche ernst! Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen!

Ihr Ansprechpartner: Herr Eric Nickel

Kontakt: Experka Consulting Experts, Rissenkamp 22, 58093 Hagen, +49 174 6525974, +49 2331 3415833, bewerben@experka.de

Wir suchen aktuell: Filialleiter / Hausleiter (m/w/d) Möbelhaus in Zittau Arbeitgeber: Experka Consulting Experts

Als modernes Möbelhaus in Zittau bieten wir Ihnen nicht nur eine verantwortungsvolle Position als Filialleiter, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit attraktiven Benefits wie einem Jahreszielgehalt von ca. 70.000 € inkl. Bonus, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge fördern wir Ihre berufliche Entfaltung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Bei uns stehen Sie als Mensch im Mittelpunkt – wir schätzen Ihre Ideen und unterstützen Sie auf Ihrem Karriereweg.
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Kontaktperson:

Experka Consulting Experts HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Wir suchen aktuell: Filialleiter / Hausleiter (m/w/d) Möbelhaus in Zittau

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Ansprechpartner in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im Möbelhandel tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die deine Chancen erhöht.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Führungskompetenzen und unternehmerisches Denken am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Verantwortung für den Standort ernst nimmst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Daten vertraulich behandelt werden, besonders wenn du aktuell in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen aktuell: Filialleiter / Hausleiter (m/w/d) Möbelhaus in Zittau

Führungskompetenz
Vertriebskompetenz
Betriebswirtschaftliche Kompetenz
Entscheidungsstärke
Durchsetzungsvermögen
Unternehmerisches Denken
Motivationsfähigkeit
Servicequalitätssicherung
Umsatzsteuerung
Kennzahlenanalyse
Verkaufszielumsetzung
Teamführung
Verantwortungsbewusstsein
Erfahrung im Möbelhandel

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen.

Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Betone deine Erfolge!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Möbelhandel oder in leitenden Positionen. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu schätzen.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Experka Consulting Experts vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Möbelhauses. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du dein Führungstalent und deine unternehmerische Denkweise unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen des Unternehmens zu erfahren.

Präsentiere deine Erfolge

Sei bereit, über deine bisherigen Erfolge im Möbelhandel zu sprechen. Zahlen und Ergebnisse sind wichtig, um deine vertriebliche Kompetenz zu untermauern und zu zeigen, dass du die Verkaufsziele erreichen kannst.

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Experka Consulting Experts
Standort: Hagen
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