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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Lieferantenbeziehungen und entwickle nachhaltige Beschaffungsstrategien.
- Arbeitgeber: Erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Lernkultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einkaufs in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im kaufmännischen/technischen Bereich und Erfahrung im strategischen Einkauf.
- Andere Informationen: Vertrauliche Bewerbung und Unterstützung während des gesamten Prozesses.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind die Experten für Ihre Karriere! Wir suchen für unseren Kunden im produzierenden Gewerbe mit Sitz Haldensleben einen Strategischen Einkäufer (m/w/d).
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
- Vertragsmanagement und Verhandlungen: Sie betreuen unsere Lieferantenbeziehungen eigenverantwortlich, führen Vertrags- sowie Preisverhandlungen und Vertragsabschlüsse selbstständig durch.
- Strategische Beschaffung: Im strategischen Einkauf entwickeln und realisieren Sie nachhaltige Beschaffungsstrategien – insbesondere im Bereich keramischer Rohstoffe. Sie steuern Lieferantenwechsel, Digitalisierungsinitiativen oder Maßnahmen zur Kostensenkung.
- Interne Prozesse und Stakeholder-Management: Sie analysieren und optimieren interne Einkaufsprozesse und arbeiten eng mit relevanten Stakeholdern sowie Lead Buyer zusammen.
- Risikobewertungen: Sie identifizieren und bewerten Lieferantenrisiken. Durch gezielte Maßnahmen tragen Sie aktiv zur Risikominimierung und Versorgungssicherheit bei.
Was zeichnet Sie aus?
- Abgeschlossenes Studium BWL, Ingenieurwesen – alternativ eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Fundierte Kenntnisse im Bereich keramischer Rohstoffe
- Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf und Vertragsmanagement, ergänzt durch Grundkenntnisse im operativen Einkauf
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie praktische Erfahrung mit SAP
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Unternehmerisches und strategisches Denkvermögen und Lösungsorientierung
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Was bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber?
- Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem Kompass
- Zuverlässiger Arbeitgeber: Einen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
- Kollegiale Zusammenarbeit: Flache Hierarchien und eine offene Lernkultur
- Arbeitsatmosphäre: Offenes und modernes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
- Geld und Vorsorge: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitende Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
So geht es weiter: Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren mit Ihnen einen Termin für ein kurzes Kennenlernen mit uns Experten.
Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend. Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner: Herr Steffen Naumann, Kontakt Expert People Management GmbH, Am Fuchsberg 6, 39112 Magdeburg, 0391 520 886 19, s.naumann@expert-pm.de
Strategischer Einkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Expert People | Management GmbH
Kontaktperson:
Expert People | Management GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategischer Einkäufer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und schau dir deren Karriereseiten an. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im strategischen Einkauf am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich auf deinem Weg zum neuen Job zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategischer Einkäufer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Strategischer Einkäufer bei uns zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine fundierten Kenntnisse im Bereich keramischer Rohstoffe und deine Erfahrung im strategischen Einkauf hervor. Das sind genau die Skills, die wir suchen!
Verhandlungssichere Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar darstellst. Wir legen großen Wert auf Kommunikation, besonders in Verhandlungen.
Bewirb dich direkt online!: Nutze unseren 'Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben'-Button auf unserer Website. So geht's am schnellsten und wir können deine Bewerbung direkt bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Expert People | Management GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle als Strategischer Einkäufer. Lies die Stellenanzeige gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte im Interview eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertragsmanagement, der strategischen Beschaffung und im Stakeholder-Management verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen erfüllst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte. Wenn du im Interview zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und dessen Ziele verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Einkauf oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.