Technischer Koordinator Produktion (m/w/d)

Wir sind die Experten für Ihre Karriere!

Technischer Koordinator Produktion (m/w/d) in Haldensleben

Wir sind Ihre Ansprechpartner wenn es um die Vermittlung von Arbeitsplätzen geht! Egal ob Führungskraft, Spezialist oder Berufseinsteiger, wir finden für Sie den passenden Job!

Unser Kunde ist auf dem Gebiet der Flachglasherstellung eines der größten Industrieunternehmen Europas mit insgesamt vier Werken, u.a. in Osterweddingen und Haldensleben. Für den Standort Haldensleben suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Instandhaltung/Wartung für die Tagschicht mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Fachliche Leitung und Koordination des Fachbereichs Floatglasproduktion, Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs und Einhaltung der Qualitätsstandards
• Kontinuierliche Analyse und Verbesserung der Produktionsprozesse zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Sicherheit.
• Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung der Qualitätsvorgaben für Floatglas, einschließlich Fehleranalyse und deren Behebung
• fachliche Führung, Schulung und Weiterentwicklung des Produktionsteams, Förderung eines positiven und sicheren Arbeitsumfelds
• Zusammenarbeit mit Instandhaltungsteams zur Planung und Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen an Anlagen
• Umsetzung und Überwachung der Sicherheitsvorschriften, Förderung eines sicheren Arbeitsumfelds
• Schnittstellenfunktion zwischen Produktion, Technik, Qualitätssicherung und Management

Was zeichnet Sie aus?

• Abgeschlossenes technisches Studium, (z.B. Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Werkstofftechnik), Techniker, Meister oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise Erfahrung in der Glasproduktion (Keine Voraussetzung)
• Fundierte Kenntnisse in Produktionsprozessen, Qualitätssicherung und Anlagenmanagement
• Führungserfahrung im Produktionsumfeld
• Analytisches Denken, hohe Problemlösungsfähigkeit und stressresistentes Durchsetzungsvermögen
• Herausragende Kommunikationsfähigkeit im Schnittstellenmanagement
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse

Was bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber?

• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• 30 Tage Urlaub
• strukturierte und langfristige Einarbeitung
• Sonderurlaubstage (Hochzeit, Umzug, Geburt)
• Mitarbeiterevents z.B. Sommerfest und Weihnachtsfeier
• Kostenfreie Parkplätze
• Fahrrad-Leasing
• Mitarbeiterverkauf von Glas (z.B. für Duschwände)
• Regelmäßige Fortbildungen
• etabliertes Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Altersvorsorgepauschale

So geht es weiter:

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren mit Ihnen einen Termin für ein kurzes Kennenlernen mit uns Experten.
• Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Sie möchten wechseln?

Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend.
• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!