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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhalte individuelles Coaching zur Karriereentwicklung und Bewerbungstraining.
- Arbeitgeber: Expert People Management GmbH, spezialisiert auf Jobcoaching in Magdeburg.
- Mitarbeitervorteile: Professionelle Unterstützung von der Bewerbung bis zur Vertragsunterzeichnung.
- Andere Informationen: Flexible Coaching-Termine und individuelle Betreuung.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Potenziale und finde den perfekten Job für dich.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 3000 € pro Monat.
Wir sind die Experten für deine Karriere! Der Mensch im Mittelpunkt. Wir sind Deine Ansprechpartner, wenn es um die Unterstützung Deiner Eignung, Deiner Potentiale und Deiner Bewerbungen geht. Beim Coaching Neustart handelt es sich um eine zertifizierte Maßnahme zur Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie Feststellung, Verringerung oder Beseitigung von Vermittlungshemmnissen nach §45 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 SGB III. Wir unterstützen auch, wenn es um die Vermittlung von Arbeitsplätzen geht! Egal ob Führungskraft, Spezialist oder Berufseinsteiger, wir finden für dich den passenden Job.
Folgende Themen erarbeiten wir gemeinsam mit Dir in Einzelgesprächen:
- Erkennen der persönlichen Potentiale und der darin liegenden Chancen
- Erarbeitung Deiner persönlichen und beruflichen Lebensziele
- Aktives Training Deiner Selbstpräsentation in Bewerbungs- und Vorstellungsprozessen
- Herstellen der Balance zwischen Selbstbild und Fremdwahrnehmung
- Selbstbewusste und zielgerichtete Kommunikation
- Festlegung konkreter Ziele zum Abbau von Barrieren und für die berufliche Zukunft
- Sicherer Umgang mit den Instrumenten des regionalen Arbeitsmarktes
Wie geht es weiter? Für ein berufliches Coaching Neustart benötigst du einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS), den die Agentur für Arbeit bewilligt und finanziert. Sprich mit deinem Berater oder Beraterin oder Vermittlungsfachkraft. Vereinbare mit uns einen Termin, um die grundsätzliche Eignung für ein Coaching gemeinsam festzustellen und Inhalte, Ablauf und Dauer zu besprechen. Das Coaching kann je nach Bedarf variieren zwischen einer Laufzeit von 4 bis 12 Wochen. Wenn alle Voraussetzungen erfüllt sind, kann die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter eine Bewilligung ausstellen. Dann beginnst du das Einzelcoaching mit 2 - 3 Einheiten in der Woche. Die Termine vereinbaren wir individuell mit dir!
Das ist uns sehr wichtig: Unser Anspruch ist es, dich neben dem Job Coaching auch vom Beginn des Bewerbungsprozesses bis zur erfolgreichen Vertragsunterzeichnung bei deinem zukünftigen Arbeitgeber professionell zu beraten und zu begleiten. Wir stehen für Leidenschaft, Vertrauen, Professionalität, Regionalität und Chancendenken.
Hast du Fragen? Schreibe uns eine E-Mail oder rufe uns zu unseren Geschäftszeiten an. Montag - Donnerstag 8.00 - 17.00 Uhr, Freitag 8.00 - 14.00 Uhr.
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Kerstin Hattar, Kontakt: Expert People Management GmbH, Am Fuchsberg 6, 39112 Magdeburg, 0391 520 886 10, k.hattar@expert-pm.de
Jobcoaching "Neustart" in Magdeburg Arbeitgeber: Expert People
Kontaktperson:
Expert People HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Jobcoaching "Neustart" in Magdeburg
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie und ehemaligen Kollegen über deine Jobziele. Oftmals erfährst du von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Übe deine Selbstpräsentation und sei bereit, deine Stärken und Erfahrungen klar zu kommunizieren. Wir helfen dir dabei!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber sich bei dir melden. Kontaktiere sie direkt und zeige dein Interesse an der Stelle. Das kann den Unterschied machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch wertvolle Ressourcen, die dir beim Bewerbungsprozess helfen können. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jobcoaching "Neustart" in Magdeburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert. Zeig uns, warum du der perfekte Kandidat für das Jobcoaching 'Neustart' bist!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und wie du uns unterstützen kannst.
Pass auf die Details auf!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität in deinen Unterlagen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dir zeitnah Rückmeldung geben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Expert People vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, deine Antworten besser auf die Unternehmenskultur abzustimmen.
✨Übe deine Selbstpräsentation
Bereite eine kurze Vorstellung deiner Person vor, die deine Stärken und Erfahrungen hervorhebt. Übe diese Präsentation, damit du sie im Interview selbstbewusst und flüssig vortragen kannst.
✨Stelle gezielte Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zu den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess oder zur Teamstruktur sind immer gut.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit zum Unternehmen passt. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber dem Interviewer und der Position, für die du dich bewirbst.