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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe die Entgeltabrechnung durch und unterstütze Mitarbeitende bei Fragen.
- Arbeitgeber: Ein Unternehmen, das Vertrauen und Zusammenhalt lebt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und attraktive Mitarbeiterkonditionen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das eine positive Fehlerkultur pflegt und deine Ideen schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und gute Kenntnisse im Personalwesen erforderlich.
- Andere Informationen: Kostenlose Getränke und ein tolles Team warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In unserer Organisation stehen Menschen im Mittelpunkt, nicht nur Prozesse. Als HR Specialist für Entgeltabrechnung und Personaladministration suchen wir jemanden, der unsere Werte von Loyalität, Vertrauen und authentischem Zusammenhalt teilt. Wir bieten die Möglichkeit, in einem Team zu arbeiten, das eine positive Fehlerkultur und ein offenes Kommunikationsklima pflegt. Ihre Rolle ist entscheidend für unser kontinuierliches Wachstum und den Erfolg, den wir gemeinsam erreichen möchten. Dafür suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/x) in Voll- oder Teilzeit.
Aufgaben
- Entgeltabrechnung: Zusammen im Team führen Sie die monatliche Entgeltabrechnung für die Mitarbeitenden der expert-Zentrale durch.
- Personaladministration: Von der Vertrags- und Zeugniserstellung über das Melde- und Bescheinigungswesen bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Erste Anlaufstelle: Rund um das Arbeitsverhältnis stehen Sie den Mitarbeitenden bei Fragen und Anliegen freundlich zur Seite.
- Auswertungen: In Excel werden von Ihnen Auswertungen und Modellrechnungen erstellt.
Qualifikation
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Personal.
- Sie besitzen sehr gute Kenntnisse im Bereich der Entgeltabrechnung und gute Kenntnisse des Arbeitsrechts.
- Umfangreiche Erfahrungen im Personalwesen einschließlich Zeiterfassung.
- Sie beherrschen MS-Office Anwendungen (insbesondere Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Teams).
- Sie zeichnen sich durch Dienstleistungsorientierung, ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Freude am Umgang mit Menschen aus.
Benefits
- Sicherheit: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, ein 13. Gehalt (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und jährliche Prämienzahlung.
- Vorteile, die sich lohnen: Zuschuss zum Deutschlandticket, Mitarbeiterkonditionen, Rabatte und attraktive Leasingangebote für Fahrräder oder E-Bikes.
- Für Ihren Alltag: Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) und ein tolles Team.
Möchten Sie Teil der expert-Familie werden und unser Team mit Ihren Fähigkeiten verstärken? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Falls Sie sich nicht online bewerben möchten, hier unsere postalische Adresse für Bewerbungen: expert Warenvertrieb GmbH Bayernstraße 4 30855 Langenhagen. Bei Fragen ist für Sie da: Jana Behrla 0511 7808 396.
Personalsachbearbeiter (m/w/x) Zentrale Arbeitgeber: expert Warenvertrieb GmbH
Kontaktperson:
expert Warenvertrieb GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/x) Zentrale
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder dort waren. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte des Unternehmens, wie Loyalität und Vertrauen, und überlege dir, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit gelebt hast. Das zeigt, dass du wirklich zu uns passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung klar zu kommunizieren – das hilft uns, die Erwartungen von Anfang an abzugleichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/x) Zentrale
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und deine Werte klar zum Ausdruck bringen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer offenen und vertrauensvollen Kultur passen.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was dich ausmacht.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Personalwesen und der Entgeltabrechnung. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit zur Lösung von Herausforderungen beigetragen hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass wir alles bekommen, was wir brauchen. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung anzugeben – das hilft uns, die richtigen Erwartungen zu setzen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei expert Warenvertrieb GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da Menschen im Mittelpunkt stehen, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du Loyalität, Vertrauen und Zusammenhalt in deiner bisherigen Arbeit gelebt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung oder Personaladministration unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Dienstleistungsorientierung
Da du als erste Anlaufstelle für Mitarbeitende fungierst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Kommunikation und Problemlösung hervorhebst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Serviceorientierung und deinen Umgang mit Menschen betreffen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach der Teamdynamik oder wie das Unternehmen seine positive Fehlerkultur lebt.