Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie Verantwortung für die Planung und Umsetzung von Lüftungs- und Klimaprojekten.
- Unternehmen: Familienbetrieb mit über 100 Jahren Erfahrung in der Region.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, übertarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Ausstattung und regelmäßige Teamevents für ein starkes Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie innovative Projekte und arbeiten Sie in einem familiären Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung im SHK-Bereich und Erfahrung in Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Technik verstehen, Projekte gestalten, Verantwortung übernehmen. Unser Mandant ist ein gewachsener Familienbetrieb, der seit mehr als 100 Jahren fest in der Region zwischen Alb und Filstal verwurzelt ist. Das Unternehmen entwickelt und installiert Lösungen in den Bereichen Heizung, Sanitär, Klima und Photovoltaik und verbindet dabei bewährtes Handwerk mit moderner Technik. Kunden aus dem privaten und gewerblichen Bereich schätzen den Betrieb für verlässliche Arbeit, saubere Ausführung und eine klare Art der Zusammenarbeit.
Im Unternehmen arbeiten Menschen, die ihren Beruf ernst nehmen und gerne anpacken. Viele sind seit Jahren dabei, weil sie die Atmosphäre schätzen und wissen, dass man sich hier aufeinander verlassen kann. Diese Mischung aus Erfahrung, Verantwortung und Zusammenhalt bildet das Fundament des langfristigen Erfolgs und prägt die Kultur des gesamten Betriebs. Damit dies auch in Zukunft so bleibt, braucht es Menschen mit Ideen, Erfahrung und Fachwissen.
Das dürfen Sie erwarten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz, d.h. unbefristete Festanstellung in einem etablierten Familienbetrieb mit verlässlicher Auftragslage
- Übertarifliche Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten für eine gute Balance von Arbeit und Privatleben
- Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Vorsorgeleistungen
- Familiäres Miteinander, kurze Wege, offener Umgang und regelmäßige Teamevents
- Moderne Ausstattung mit aktueller Technik, digitalen Prozessen und einem Arbeitsplatz, der mitdenkt
- Persönliche Mobilität mit Firmenfahrzeug und Option zur privaten Nutzung
Ihre Aufgaben:
- In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für die technische Planung, Koordination und Umsetzung anspruchsvoller Projekte im Bereich Lüftungs-/Klimatechnik.
- Sie sorgen dafür, dass Qualität, Wirtschaftlichkeit und Termine im Gleichgewicht bleiben und die Zusammenarbeit zwischen Büro, Monteuren und Kunden reibungslos funktioniert.
- Konkret bedeutet das: Planung und Organisation von Projekten im Bereich Gebäudetechnik, technische Ausarbeitung und Erstellung von Angeboten, Verantwortung für Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrolle, Koordination der Projektbeteiligten und Abstimmung mit Partnerbetrieben, Unterstützung bei Ausschreibungen und Materialdisposition, technische Beratung von Kunden und Betreuung während der Projektabwicklung, Erstellung von Dokumentationen, Aufmaßen und Abrechnungen, Durchführung von Abnahmen und Nachverfolgung offener Punkte, enge Zusammenarbeit mit Monteuren, Disposition und Geschäftsführung, kontinuierliche Verbesserung von Prozessen im Projektablauf.
Ihr Profil:
- Technische Ausbildung im Bereich SHK, ergänzt durch mehrjährige Berufserfahrung in Planung, Projektleitung oder technischer Abwicklung.
- Alternativ Weiterbildung zum Techniker, Meister oder ein entsprechendes Ingenieurstudium.
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools und technischer Dokumentation.
Ihre Persönlichkeit:
- Sie arbeiten strukturiert, denken lösungsorientiert und behalten auch bei komplexen Projekten den Überblick.
- Sie handeln verbindlich, kommunizieren offen und stehen für eine Zusammenarbeit, die von Vertrauen und Respekt geprägt ist.
- Organisationstalent, wirtschaftliches Denken und Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit zeichnen Sie aus.
- Sie übernehmen Verantwortung, gehen Aufgaben engagiert an und sind verlässlich in der Umsetzung.
Wir freuen uns auf die Übermittlung aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist sowie Nennung der Positionsnummer 3562 an bewerbung@expertalis.de. Sollten Sie Fragen haben, rufen Sie uns gerne an. Ihr Ansprechpartner, Herr Markus Lorch, steht Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung: 07 11 / 34 24 37-0. Selbstverständlich sichern wir Ihnen unsere äußerste Diskretion sowie das Einhalten von Sperrvermerken zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Projektleiter Lüftung/Klima (m/w/d) Arbeitgeber: expertalis GmbH
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer innovativen und dynamischen Branche zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einer offenen und unterstützenden Unternehmenskultur sowie attraktiven Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und flexiblen Arbeitsbedingungen schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie Ihre technischen Fähigkeiten voll entfalten können. Der Standort Leinfelden-Echterdingen bietet zudem eine hervorragende Anbindung an den ÖPNV und eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die Ihre berufliche Zufriedenheit fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter Lüftung/Klima (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Projekte zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen. Zeig, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Kontakte herstellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und es ist oft der schnellste Weg, um in den Auswahlprozess zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Lüftung/Klima (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Projektleiter Lüftung/Klima interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, was du drauf hast!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbungsunterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen am besten von jemand anderem gegenlesen, bevor du sie abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei expertalis GmbH vorbereitet
✨Technisches Verständnis zeigen
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Lüftungs- und Klimatechnik vertraut. Sei bereit, über technische Details zu sprechen und zeige, dass du die Anforderungen der Projekte verstehst.
✨Projekte im Detail kennen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen. Zeige, wie du ähnliche Projekte erfolgreich geplant und umgesetzt hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen großen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du deine Teamfähigkeit hervorheben. Erzähl von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen Abteilungen oder externen Partnern zusammengearbeitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frag nach den aktuellen Projekten oder der Unternehmenskultur, um mehr über die Arbeitsweise zu erfahren.