Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere und überwache Produktionsabteilungen für optimale Leistung.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Fertigungsindustrie mit starkem Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem innovativen Umfeld mit Wachstumsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse, verbessere Qualität und führe ein engagiertes Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Bachelor in Ingenieurwesen oder vergleichbare Erfahrung, starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
In dieser Rolle koordinieren und überwachen Sie eine oder mehrere Produktionsabteilungen, um die Ziele der Geschäftseinheit zu erreichen. Sie treiben sichere, effiziente Abläufe voran und entwickeln das Team, um Leistung und Wachstum zu maximieren. Sie arbeiten mit funktionsübergreifenden Gruppen zusammen, um Produktionsprobleme zu lösen und Prozessverbesserungen im großen Maßstab umzusetzen. Diese Position bietet Einfluss durch Personalbesetzung, Leistungscoaching und kontinuierliche Verbesserungsinitiativen, die Abfall reduzieren und die Qualität erhöhen.
- Überwachung und Planung des Fertigungspersonals und der Aktivitäten zur Erreichung der Ziele
- Leistungseingaben und Coaching geben, Konflikte lösen und Sicherheitsrichtlinien durchsetzen
- Rekrutierung, Schulung, Bewertung und Entwicklung des Abteilungspersonals leiten
- Kontinuierliche Prozessverbesserungen, Kostenreduzierung und ISO-/Qualitätsinitiativen vorantreiben
- Koordination mit Engineering, Wartung, Planung und anderen Unterstützungsfunktionen zur Lösung von Produktionsproblemen
- Überwachung der Effizienz und des Durchsatzes der Abteilung mithilfe von SAP-Daten und monatlichen Berichten
- Schätzung des Personalbedarfs aus Produktionsplänen und Verwaltung von Überstundenentscheidungen
- Erstellung monatlicher Fertigungsstatusberichte zu Sicherheit, Qualität, Inventar und Durchsatz
- Unterstützung einer flexiblen, multitaskingfähigen Belegschaft und Sicherstellung der Einhaltung der Unternehmensrichtlinien
- Zusammenarbeit mit anderen Vorgesetzten und Planern zur Erreichung der Abteilungsziele
- Umgang mit Eskalationen in Notfällen und Festlegung von Korrekturmaßnahmen
- Beitrag zu Initiativen wie der Reduzierung von Beständen und der Verbesserung der CRD für Kunden
Verantwortlichkeiten:
- Abschluss eines Bachelor-Studiums in Ingenieurwesen mit 8-10 Jahren relevanter Erfahrung oder Diplom mit 10-12 Jahren relevanter Erfahrung
- Starke Führungs- und Personalmanagementfähigkeiten
- Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Erfahrung mit SAP in Bezug auf Zeit/Anwesenheit und Materialtransaktionen
- Fähigkeit zur Analyse von Produktionsdaten, Verwaltung von Zeitplänen und Vorantreiben von Verbesserungen
- Sicherheits-, Qualitäts- und ISO-Bewusstsein
- Entscheidungsfindung bei Abweichungen von Zeitplänen und Überstundenbedarf
- Funktionsübergreifende Zusammenarbeit in den Bereichen Betrieb, Engineering und Wartung
Supervisor II, Operations Arbeitgeber: Experteer Italy
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Teamarbeit fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf persönliche Entwicklung und kontinuierliches Lernen, während wir gleichzeitig ein attraktives Vergütungspaket und umfassende Benefits anbieten. In dieser Rolle als Engineer I, NPI haben Sie die Chance, an spannenden Projekten zur Einführung neuer Produkte mitzuwirken und Ihre technischen Fähigkeiten in einem unterstützenden Team weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Supervisor II, Operations erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Veranstaltungen oder trete Online-Communities bei. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Bereich Teamführung und Prozessverbesserungen parat hast. Zeige, wie du Probleme gelöst und die Effizienz gesteigert hast!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und folge nach dem Gespräch nach! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supervisor II, Operations mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Experteer Italy vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Supervisor II, Operations vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Teamführung, Prozessverbesserung und Datenanalyse zu den Zielen des Unternehmens passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Problemlösung zeigen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Kenntnis von SAP
Da Erfahrung mit SAP für diese Position wichtig ist, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die sich auf deine Kenntnisse in diesem Bereich beziehen. Überlege dir, wie du SAP genutzt hast, um Produktionsdaten zu analysieren oder Prozesse zu optimieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.
