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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die interne IT aktiv mit und halte sie am Laufen.
- Arbeitgeber: Stabiler, produzierender Mittelständler im Raum Westerstede.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gestaltungsspielraum und langfristige Perspektiven.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einer unternehmenskritischen IT-Rolle und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung in einem der genannten Bereiche.
- Andere Informationen: Direkte Festanstellung ohne Arbeitnehmerüberlassung und kurze Entscheidungswege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Personalberatung begleitet ExpertHeads Consulting Fach- und Führungskräfte bei ihrem nächsten Karriereschritt. Wir besetzen Positionen mit Substanz – dort, wo IT nicht Beiwerk ist, sondern den täglichen Betrieb und die Produktion absichert.
Unser Mandant ist ein wirtschaftlich erfolgreicher, produzierender Mittelständler im Raum Westerstede. Die Position wird im Rahmen einer Direktvermittlung besetzt. Gesucht wird ein IT-Systemadministrator (m/w/d), der Verantwortung übernimmt und die interne IT aktiv mitgestaltet.
Du hältst die IT am Laufen, entwickelst sie weiter und bist Ansprechpartner für Systeme, Anwender und IT-Sicherheit. Deine Arbeit sorgt dafür, dass Produktion, Verwaltung und Prozesse reibungslos funktionieren.
Der fachliche Schwerpunkt liegt, je nach Profil, in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:
- Verantwortung für den stabilen Betrieb der Server- und Storagelandschaft (physisch & virtuell) sowie der Backupumgebung.
- Aktive Betreuung und Weiterentwicklung der Windows-Infrastruktur (Windows Server, Active Directory, DNS, DHCP, GPO, SCCM).
- Gestaltung und Betrieb der Microsoft-365-Umgebung inklusive Exchange, Teams und SharePoint.
- Sicherstellung von Performance, Verfügbarkeit und IT-Sicherheit in der Netzwerk- und Firewall-Infrastruktur (inklusive LAN, WLAN, Switching, Routing, NAC, VPN).
- Analyse, Priorisierung und nachhaltige Behebung von Störungen sowie kontinuierliche Optimierung der IT-Umgebung im 1st und 2nd Level Support.
- Management der Hard- und Software von Clients, Mobiles, Druckern, der Telefonie, sowie Support von Anwendungen.
Abgeschlossene IT-Ausbildung, z. B. als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d), oder vergleichbare Qualifikation. Erfahrungen in mindestens einem der oben genannten Bereiche. Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und der Anspruch, Dinge sauber und nachhaltig umzusetzen. Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie grundlegende Englischkenntnisse.
Direkte Festanstellung bei einem stabilen, produzierenden Mittelständler - keine Arbeitnehmerüberlassung. Attraktives Gehaltspaket. Spürbarer Gestaltungsspielraum in einer unternehmenskritischen IT-Rolle. Kurze Entscheidungswege, klare Verantwortlichkeiten und ein pragmatisches Umfeld. Langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten. Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
IT-Systemadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: ExpertHeads Consulting
Kontaktperson:
ExpertHeads Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Systemadministrator (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Meetups oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der IT-Systemadministrator-Position. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So erhöhst du deine Chancen, schnell in Kontakt mit potenziellen Arbeitgebern zu treten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Systemadministrator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im IT-Bereich. Welche Projekte hast du geleitet? Welche Technologien hast du verwendet? Je konkreter du bist, desto besser können wir einschätzen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ExpertHeads Consulting vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Systemen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du weißt, dass der Fokus auf Windows-Servern und Microsoft 365 liegt, solltest du deine Kenntnisse in diesen Bereichen auffrischen und konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte technische Fragen oder sogar praktische Tests während des Interviews. Überlege dir, wie du Probleme im 1st und 2nd Level Support angegangen bist und sei bereit, deine Lösungsansätze zu erläutern. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwendbar bist.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Teamarbeit und Kommunikation erfordert, bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Erkläre, wie du komplexe technische Informationen verständlich für Nicht-Techniker gemacht hast. Das wird deine Teamfähigkeit unterstreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an langfristigen Perspektiven, indem du Fragen zu Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der aktuellen Position interessiert bist, sondern auch an deinem Wachstum innerhalb des Unternehmens.