Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Hardwarelösungen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Renommierter Arbeitgeber in der Medizintechnik mit starkem Netzwerk.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit persönlicher Betreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Master oder Bachelor in Elektrotechnik, Erfahrung in analoger/digitaler Elektronik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren renommierten Kunden aus der Medizintechnikbranche in Erlangen suchen wir einen erfahrenen Hardwareentwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt auf digitalem und analogem Schaltungsdesign. Sie erwartet eine verantwortungsvolle Position in einem innovativen Umfeld, in dem Sie die gesamte Entwicklung von elektronischen Komponenten von der ersten Konzeptidee bis zur Serienfreigabe aktiv mitgestalten.
Wenn Sie technische Exzellenz mit einer strukturierten Arbeitsweise verbinden und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Aufgaben:
- Entwurf, Aufbau, Test und Dokumentation von digitalen und analogen Komponenten mit Schwerpunkt Control und Datenkommunikation
- Erstellung von Konzept- und Entwicklungsdokumentationen
- Umsetzung von Anforderungen sowie Erstellung des Schaltungsdesigns in Mentor inklusive Layoutvorgaben
- Evaluierung von Lösungskonzepten durch Prototypen oder Simulationen
- Inbetriebnahme, Test und Serienfreigabe der entwickelten Komponenten
- Unterstützung bei der Systemintegration beim Kunden vor Ort
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Elektrotechnik oder vergleichbar, auch Bewerber mit Bachelorabschluss und langjähriger Berufserfahrung sind herzlich willkommen
- Erfahrung im Bereich PCIe Video-Capture sowie Video Distribution Switches
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der analogen/digitalen Elektronik, idealerweise in der Medizinelektronik (IEC 60601)
- Fundierte Kenntnisse im EMV-gerechten Design sowie in funktionaler und elektrischer Sicherheit und deren Nachweis
- Deutschkenntnisse auf Advanced-Niveau sowie fließende Englischkenntnisse für die Kommunikation mit internationalen Standorten
Ihr Vorteil:
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Schneller und unkomplizierter Einstieg
- Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
- Persönliche Betreuung
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte senden Sie diese gerne per E-Mail an nuernberg@experts.jobs. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Hardwareentwickler (m/w/d) Arbeitgeber: experts for professionals
Unser renommierter Kunde aus der Medizintechnikbranche in Erlangen bietet Ihnen als Hardwareentwickler (m/w/d) die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das technische Exzellenz und interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, tariflichen Lohnsteigerungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld profitieren Sie von attraktiven Rahmenbedingungen und einer persönlichen Betreuung, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützt. Hier haben Sie die Chance, an bedeutenden Projekten mitzuwirken und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
experts for professionals Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hardwareentwickler (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hardwareentwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei experts for professionals für die Position als Hardwareentwickler (m/w/d) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für experts for professionals arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei experts for professionals vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei experts for professionals passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei experts for professionals zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
