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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 50 Mitarbeitenden in der Instandhaltung und optimiere Prozesse.
- Arbeitgeber: Ein internationales Industrieunternehmen mit offenem Mindset und innovativen Ideen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Konditionen, JobRad-Subventionen, Prämien und umfassendes Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Instandhaltungsabteilung aktiv mit und profitiere von flexiblen Arbeitszeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Ingenieursstudium oder Technikerabschluss sowie Führungserfahrung in der Instandhaltung erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit höhenverstellbaren Tischen und umfangreichen Schulungsangeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist ein international agierendes herstellendes Industrieunternehmen. Hierfür suchen wir innerhalb der direkten Personalvermittlung Sie als Leiter Instandhaltung (m/w/d).
Worauf Sie sich freuen können:
- Sie erhalten die Möglichkeit, in Ihrer Position die Instandhaltungsabteilung maßgeblich mitzugestalten.
- Sie werden Teil eines international agierenden Unternehmens mit offenem Mindset.
- Freuen Sie sich auf attraktive Konditionen mit Benefits wie Subventionen für ein JobRad, Prämien, ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, Mitarbeitervergünstigungen, Mitarbeiterevents uvm.
- Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit und können Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten.
- Zudem bietet das Unternehmen eine moderne Arbeitsumgebung (u.a. mit höhenverstellbaren Tischen, Notebook, Smartphone) sowie sehr gute Entwicklungs- und Schulungsangebote z.B. Sprachkurse.
Ihre Aufgaben:
- Sie führen und motivieren ein Team von ca. 50 Mitarbeitenden bestehend aus Ingenieuren und Technikern der Instandhaltung.
- Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung einer hohen Produktionsanlagenverfügbarkeit durch präventives Instandhaltungsmanagement sowie die Optimierung und Entwicklung von Instandhaltungsprozessen.
- Auch die Effektivitäts-/Effizienzsteigerung der Instandhaltungsaktivitäten, bspw. durch die Verbesserung von Organisationsprozessen bzw. die Integration neuer automatisierter Fertigungsanlagen gehört zu Ihren Aufgaben.
- Um eine fortschrittliche Instandhaltungsabteilung voranzutreiben, sind Sie maßgeblich an der Implementierung und Weiterentwicklung einer Instandhaltungssoftware beteiligt.
- In diesem Zusammenhang nutzen Sie auch moderne Tools für Prozessautomatisierungen, mobile Instandhaltungslösungen und im Rahmen des präventiven Instandhaltungsmanagements.
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik bzw. einen staatlich geprüften Techniker- oder Meisterabschluss (IHK). Sie bringen einschlägige Berufserfahrung innerhalb der Instandhaltung sowie Führungserfahrung in der Team-, Abteilungs-, Projektleitung oder vergleichbares mit. Sie besitzen Kenntnisse in der Anwendung moderner EDV-Tools und in der Arbeit mit Instandhaltungsmanagementsoftware. Als Mensch und Führungskraft überzeugen Sie mit Empathie, Kommunikationsstärke und Motivationsfähigkeit. Ihre sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse (von Vorteil) runden Ihr Profil ab.
Ihre Bewerbung: Nicht nur Sie bewerben sich bei uns. Auch wir bewerben uns bei Ihnen. Immerhin geht es darum, mit welchem Unternehmen Sie Ihre berufliche Zukunft gestalten möchten. Klingt das interessant für Sie? Dann lassen Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung als Leiter Instandhaltung über unser Online-Formular oder per E-Mail zukommen. Für erste Informationen steht Ihnen Mandy Ulbrich gerne unter Tel. 0351 563495-0 zur Verfügung.
Wir von EXPERTS & TALENTS sind davon überzeugt, dass es immer Menschen sind, die Unternehmen voranbringen. Deswegen stehen Sie bei uns im Mittelpunkt. Wir entdecken und fördern Experten und Talente bundesweit und sind stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, mit dem man gerne zusammenarbeitet. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir Ihre berufliche Zukunft partnerschaftlich, respektvoll und wertschätzend.
Ansprechpartner: EXPERTS & TALENTS Dresden GmbH, Arndtstraße 150, 1099 Dresden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leiter Instandhaltung!
Leiter Instandhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: EXPERTS & TALENTS GmbH
Kontaktperson:
EXPERTS & TALENTS GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Instandhaltung (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Instandhaltungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei dem Unternehmen tätig sind, bei dem du dich bewirbst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Setze dich intensiv mit dem Unternehmen auseinander, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Instandhaltung und Führung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Teamführung und Mitarbeitermotivation zeigen. Betone, wie du dein Team erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du zur Steigerung der Effizienz eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Instandhaltung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und schaue dir die Unternehmenswerte, die Kultur und aktuelle Projekte an, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Leiter Instandhaltung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Instandhaltungsmanagementsoftware.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge in der Instandhaltung und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EXPERTS & TALENTS GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Leiters Instandhaltung technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Instandhaltungsprozessen, Maschinenbau und modernen EDV-Tools vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
In dieser Rolle wirst du ein Team von Ingenieuren und Technikern führen. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen und wie du Mitarbeiter motivierst und förderst. Konkrete Beispiele sind hier sehr hilfreich.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen und seine Produkte, um im Interview gezielte Fragen stellen zu können. Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten, die es vertritt, insbesondere in Bezug auf Innovation und Teamarbeit.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Stelle sicher, dass du auch Fragen an den Interviewer hast. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die die Instandhaltungsabteilung derzeit hat, oder nach den Zielen, die das Unternehmen in den nächsten Jahren verfolgt.
