Personalreferent
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Personalreferent

Kiel Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte Stellenbeschreibungen und arbeite an spannenden HR-Projekten.
  • Arbeitgeber: Expertum verbindet qualifizierte Kandidaten mit attraktiven Jobs in der Industrie.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliches Gehalt, Zuschüsse und exklusive Rabatte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens im Marinebereich mit globaler Sicherheit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium in BWL, Jura oder vergleichbar; Erfahrung im HR-Bereich erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbung dauert nur wenige Minuten online oder per E-Mail.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unser Leitbild fußt auf unserer umfassenden Erfahrung im europäischen Arbeitsmarkt. Nicht nur deshalb vertrauen namhafte und zukunftsstarke Industrieunternehmen seit über 35 Jahren auf die Lösungen der expertum Gruppe an über 45 Standorten in Deutschland, Österreich und Belgien.

HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im europäischen Marinebereich mit einer über 175-jährigen Tradition im Schiffbau. Als innovativer Systemanbieter entwickelt und produziert er modernste Über- und Unterwassertechnologien und leistet gemeinsam mit internationalen Partnern einen wichtigen Beitrag zu globaler Sicherheit.

DIES SIND IHRE AUFGABEN:

  • Überarbeitung, Pflege und Weiterentwicklung von Stellenbeschreibungen in Abstimmung mit Fachbereichen und HR
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie HR Business Partnern, dem Betriebsrat sowie Compensation & Benefits
  • Erstellung und Analyse von Auswertungen und Reports aus SAP-HR-Systemen
  • Aktive Mitarbeit an spannenden HR-Projekten rund um Stellenstruktur, Jobarchitektur oder Vergütung – je nach Bedarf und Qualifikation

DAS BRINGEN SIE MIT:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Jura oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Berufserfahrung im Bereich Stellenmanagement, HR-Administration oder Personalentwicklung
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Umgang mit Tarifverträgen und Mitbestimmungsgremien
  • Sicherer Umgang mit SAP HCM sowie gängigen MS Office-Anwendungen
  • Mind. B2 Deutschkenntnisse

WIR GARANTIEREN IHNEN:

  • Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag.
  • Unser Kunde zahlt nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie.
  • Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet.
  • Zuschuss ÖPNV.
  • In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Sie erhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum.
  • Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen.
  • Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen – zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen.
  • Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops.
  • Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern.

LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Einfach Lebenslauf hochladen, übernommene Daten überprüfen oder ergänzen und Bewerbung abschicken. Alternativ ist auch eine Bewerbung per E-Mail jederzeit möglich. Wir freuen uns!

Personalreferent Arbeitgeber: expertum GmbH - Niederlassung Bremen

Die expertum Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Personalreferent in Kiel nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein tarifliches Gehalt bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt. Mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Prämien zu besonderen Anlässen fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem traditionsreichen Unternehmen der Marineindustrie. Profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Ihnen die Chance gibt, aktiv an spannenden HR-Projekten mitzuwirken und die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten.
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Kontaktperson:

expertum GmbH - Niederlassung Bremen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalreferent

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Personalwesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.

Tipp Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im HR-Bereich, insbesondere in der Industrie. Zeige in Gesprächen, dass du über Entwicklungen wie digitale Transformation oder neue Ansätze im Recruiting Bescheid weißt.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung mit SAP HCM vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du das System in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Berichte zu erstellen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Marinebranche! Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte, um in Gesprächen zu verdeutlichen, warum du gerade dort arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent

Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse im Arbeitsrecht
Erfahrung in der HR-Administration
Stellenmanagement
Kenntnisse in Tarifverträgen
Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Erfahrung mit SAP HCM
MS Office-Anwendungen
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Detailorientierung
Teamfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Deutschkenntnisse (mind. B2)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Personalreferent relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Arbeitsrecht, SAP HCM und deine Berufserfahrung im HR-Bereich.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren. Gehe auf die Werte des Unternehmens ein und zeige, dass du gut ins Team passt.

Online-Bewerbung einreichen: Nutze die Möglichkeit der Online-Bewerbung über die Website von StudySmarter. Lade deinen Lebenslauf und dein Motivationsschreiben hoch, überprüfe alle Angaben auf Richtigkeit und Vollständigkeit, bevor du die Bewerbung abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei expertum GmbH - Niederlassung Bremen vorbereitest

Bereite dich auf spezifische HR-Themen vor

Da die Position des Personalreferenten eng mit Themen wie Arbeitsrecht und Tarifverträgen verbunden ist, solltest du dich gut auf diese Themen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht und sei bereit, deine Kenntnisse in diesem Bereich zu demonstrieren.

Verstehe die Unternehmensstruktur

Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die verschiedenen Abteilungen und deren Zusammenarbeit, insbesondere die Schnittstellen zwischen HR, Betriebsrat und anderen Fachbereichen. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Stellenmanagement und in der HR-Administration belegen. Überlege dir, wie du erfolgreich an Projekten gearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Als Personalreferent ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen und aktiv zuzuhören. Dies wird dir helfen, eine positive Verbindung zu deinem Interviewer aufzubauen.

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