Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die spannende Welt der Personalvermittlung und unterstütze bei Recruiting und Kundenbetreuung.
- Unternehmen: Ein innovativer Personaldienstleister mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Abwechslungsreiche Ausbildung, 30 Tage Urlaub und exklusive Einkaufsvorteile.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur Ausbildungsverkürzung und Übernahme bei guter Leistung.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem zukunftssicheren Beruf mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Interesse an Vertrieb und Personalgewinnung, Realschulabschluss oder höher.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Wir möchten Dir den bestmöglichen Start ins Berufsleben ermöglichen und Dich ab dem 01.08.2026 zu einem unserer Experten (m/w/d) ausbilden. In Deiner dreijährigen Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) lernst Du die Aufgabenbereiche unserer Niederlassung kennen. Wir binden Dich ins Tagesgeschäft ein und vermitteln Dir fundierte Kenntnisse und Fertigkeiten in der Rekrutierung und Betreuung von qualifiziertem Personal. Auch bei der Gewinnung von neuen und der Betreuung von bestehenden Kunden wirst Du uns unterstützen.
Aufgaben
- Einblicke in die Abläufe eines spezialisierten Personaldienstleisters bekommen.
- Durchlaufen der Stationen Recruiting, Vertrieb sowie Mitarbeiterbindung und -verwaltung.
- Arbeiten mit moderner Bewerbermanagement-Software.
- Verantwortung in der Einsatzplanung, Auftragsakquisition sowie Kundengewinnung und -betreuung.
- Mitwirkung an Vorstellungs- und Arbeitsvertragsgesprächen.
Profil
- Interesse an der Mitarbeitergewinnung und dem Vertrieb.
- Erfolgreiches Erreichen eines guten Realschulabschlusses oder höher.
- Erste Kenntnisse der Arbeit in einem Büro oder mit MS Office wären gut, sind aber keine Voraussetzung.
- Ein gutes Gespür für Menschen.
- Selbstständiges Handeln und Arbeiten sowie Eigeninitiative.
Wir bieten
- Eine abwechslungsreiche und vielseitige Ausbildung.
- Unterstützung bei Ausbildungsverkürzung auf Wunsch.
- Übernahme bei guter Leistung nach der Ausbildung.
- 30 Tage Urlaub.
- Exklusive Einkaufsvorteile bei über 600 namhaften (Online)Shops.
Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) (m/w/d) Arbeitgeber: expertum GmbH
Wir sind ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir eine praxisnahe und abwechslungsreiche Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) bietet. In einem unterstützenden Arbeitsumfeld fördern wir Deine persönliche und berufliche Entwicklung und bieten Dir die Möglichkeit, nach erfolgreichem Abschluss in unser Team übernommen zu werden. Zudem profitierst Du von 30 Tagen Urlaub und exklusiven Einkaufsvorteilen bei über 600 namhaften Online-Shops, was Deine Ausbildung bei uns besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie und Bekannten über deine Jobwünsche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt dort anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Ausbildungsplätzen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Ausbildungsangebote und kannst dich direkt bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen viel besseren Eindruck als ein Standardtext.
Pass dein Anschreiben an:Jede Bewerbung sollte individuell sein. Beziehe dich auf die spezifischen Anforderungen der Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) und erkläre, warum du genau zu uns passt. Das zeigt, dass du dich mit uns und der Stelle auseinandergesetzt hast.
Hebe deine Stärken hervor:Denke daran, deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu betonen, die für die Ausbildung relevant sind. Ob es deine Kommunikationsfähigkeiten oder dein Interesse an der Mitarbeitergewinnung ist – lass uns wissen, was dich auszeichnet!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei expertum GmbH vorbereitet
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über den Personaldienstleister informieren. Schau Dir die Webseite an, lies über deren Werte und Dienstleistungen. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deinem bisherigen Leben oder Praktika, die Deine Fähigkeiten im Bereich Mitarbeitergewinnung und Vertrieb zeigen. Das hilft Dir, Deine Motivation und Eignung für die Ausbildung zu untermauern.
✨Zeige Deine Menschenkenntnis
Da der Beruf viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, dass Du Deine Empathie und Dein Gespür für Menschen zeigst. Bereite Dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die Deine sozialen Fähigkeiten und Deine Teamfähigkeit betreffen.
✨Frage nach der Software
Da Du mit moderner Bewerbermanagement-Software arbeiten wirst, ist es hilfreich, wenn Du Fragen dazu stellst. Zeige, dass Du bereit bist, neue Technologien zu lernen und Dich in die Abläufe einzuarbeiten.
