NC-Maschinenbediener (m/w/d) Airbus

Unser Kunde Airbus ist weltweit ein Unternehmen für zivile und militärische Flugzeugstrukturen sowie wichtiger Partner in den großen europäischen und internationalen Luftfahrtprogrammen. Mit einem Umsatz von 67 Milliarden Euro im Jahr 2017 ist das Unternehmen auch das zweitgrößte Luft- und Raumfahrtunternehmen der Welt.

Für die folgende Stelle sind möglicherweise eine Reihe von Soft Skills und Erfahrungen erforderlich. Bitte lesen Sie sich die unten stehende Übersicht sorgfältig durch.

Sie erwartet eine 35-Stunden-Woche mit Benefits des IG Metall-Tarifvertrages, sowie eine wertschätzende Atmosphäre und ein modernes Arbeitsumfeld.
Für den Standort in Nordenham suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen NC-Maschinenbediener (m/w/d).

• Sie bedienen die hochmoderne Fiberplacement-Anlage in der Halle 380 sowie das zugehörige AGV-System.
• Zu Ihren Aufgaben gehört das selbstständige Einrichten, Vorbereiten und Aufrüsten der Maschine mit CFK-Material.
• Sie überwachen den Produktionsablauf und führen Einstellarbeiten an der AFP-Anlage mit Siemens NC-Steuerung durch.
• Störungen erkennen und beheben Sie eigenständig und leiten Optimierungen an Maschinen und Vorrichtungen ein.
• Außerdem prüfen Sie eigenverantwortlich die abgelegten Lagen und dokumentieren sämtliche Arbeitsschritte im EDV-System.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf, z. B. als Industriemechaniker*in, Fluggerätmechaniker*in oder Zerspanungsmechaniker*in.
• Berufserfahrung in der Fertigung bzw. Produktion, idealerweise im Bereich Faserverbundtechnik oder CFK, bringen Sie mit.
• Der Umgang mit Siemens NC-Steuerungen ist Ihnen vertraut und Sie arbeiten sicher im Schichtsystem (3-Schicht).
• Eine selbstständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Lernbereitschaft zeichnen Sie aus.
• Sie besitzen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. xayajpt

• Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf. Branchenzuschläge
• Betriebliche Altersvorsorge
• Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge
• Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen
• Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen
• Vielzahl an Shopping-Rabatten
• Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden