Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf dabei, die perfekten Jobs mit den besten Talenten zu verbinden.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Personalwesen mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Vollzeit, und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Moderne Softwarelösungen und ein kreatives Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte Karrieren und feiere Erfolge in der Personalvermittlung.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, erste Recruiting-Erfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
<h2>Job Description</h2><div><div><p>9.82900047302246<br />Du hast Interesse am Personalwesen?
Dann lass´ uns gemeinsam Erfolge feiern und die richtigen Jobs mit den passenden
Bewerber: innen aus der Industrie zusammenbringen.
Werde jetzt als Recruitment Consultant (m/w/d) Teil des Teams in der Niederlassung Wangen.<br /> Diese Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen.<br /></p><ul><li>Du verfü gst ü ber eine kaufmä nnische Berufsausbildung (z.
Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder Industriekaufmann/-frau) oder ein Studium (z.
Betriebswirtschaft).</li><li>Du hast bereits erste Erfahrungen im Recruiting und in der Personalbetreuung, idealerweise in der Personaldienstleistung, gesammelt.</li><li>Du hast eine Affinitä t fü r moderne Softwarelö sungen und fü hlst dich in der Online-Welt zu Hause.</li><li>Die deutsche Sprache beherrschst Du sicher in Rechtschreibung, Grammatik und Zeichensetzung.</li><li>Du bist kommunikativ und schä tzt eine gute Zusammenarbeit im Team?
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</li></ul><br /><p> </p></div></div>
Recruitment Consultant / Recruiter (m/w/d) Arbeitgeber: expertum GmbH
Die Siemens Mobility GmbH ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur eine unbefristete Anstellung und ein attraktives Gehalt von bis zu 30,89€/h bietet, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in der innovativen Schienenfahrzeugbranche. Mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer hochwertigen Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von tariflichen Vergütungen, Branchenzuschlägen sowie exklusiven Rabatten in über 600 Geschäften, was die Arbeit hier besonders lohnenswert macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Recruitment Consultant / Recruiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Networking mit Branchenprofis
Im Recruiting ist Networking das A und O. Schließ dich lokalen HR-Verbänden oder Recruiting-Veranstaltungen an, um in Kontakt mit Fachleuten zu treten, die dich weiterempfehlen können. Diese Events sind oft voll mit Personalleitern, die nach neuen Talenten suchen!
✨Zeige dein Wissen in Online-Communities
Engagiere dich in Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder XING, die sich mit Recruiting und HR-Themen beschäftigen. Teile dein Wissen, stelle Fragen und baue dir so eine solide Reputation auf – das kann dazu führen, dass Recruiter dich direkt ansprechen!
✨Zielgerichtete Bewerbung über unsere Website
Wenn du bei expertum GmbH als Vollzeit-Recruiter arbeiten möchtest, dann bewirb dich direkt über unsere Website. So steigern wir die Chancen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und du nicht in der Masse untergehst.
✨Nutze branchenspezifische Stellenportale
Schau dir spezialisierte Jobportale für Recruiting an. Plattformen wie 'StepStone' oder 'Monster' bieten oft Stellenanzeigen, die nicht in den großen Jobbörsen zu finden sind. Halte auch Ausschau nach Praktika oder Trainee-Programmen, um wertvolle Erfahrungen zu sammeln und deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Recruitment Consultant / Recruiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine Recruiting-Erfahrung:In deinem Lebenslauf solltest du alle relevanten Erfahrungen im Recruiting-Bereich hervorheben. Zeig uns, welche Tools du benutzt hast, ob du an der Einstellung von Talenten beteiligt warst und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier goldwert!
Zeige dein Verständnis für den Markt:Neben deinem Lebenslauf ist es wichtig, dass du in deinem Bewerbungsschreiben zeigst, dass du ein gutes Gespür für den Recruiting-Markt hast. Nenn Trends und Herausforderungen, die für expertum GmbH relevant sein könnten. Denk daran, dass wir jemanden suchen, der das große Ganze im Blick hat!
Persönliche Motivation:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du uns mit deiner persönlichen Motivation packen. Warum möchtest du Teil des expertum GmbH-Teams werden? Was treibt dich an, Bewerber mit den passenden Unternehmen zusammenzubringen? Dein Interesse an der Verbesserung des Recruiting-Prozesses kann hier einen großen Unterschied machen.
Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Recruiting ist Kommunikation das A und O! Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben klar und präzise ist. Zeig uns, wie du deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Dies kann auch bedeuten, dass du Beispiele aus der Vergangenheit hinzufügst, wo deine Kommunikationsstärke zum Erfolg geführt hat.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei expertum GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse über Recruiting-Tools
Mach dich mit gängigen Recruiting-Tools vertraut, wie z.B. Applicant Tracking Systems (ATS). Zeig im Gespräch, dass du die Funktionsweise dieser Tools verstehst und vielleicht sogar Erfahrung in deren Anwendung hast – das kann dir echt einen Vorteil verschaffen!
✨Verhaltensbasiertes Interview
Sei bereit, in deinem Interview situationsbezogene Fragen zu beantworten. Recruiter nutzen häufig diese Technik, um herauszufinden, wie du in bestimmten Situationen reagiert hast. Überleg dir vorher ein paar konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Stärken und Fähigkeiten im Recruiting hervorheben.
✨Netzwerken und Beziehungen
Ein wichtiger Teil des Recruitings ist es, Beziehungen aufzubauen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit Netzwerke geschaffen oder mit Kandidaten kommuniziert hast. Zeig, dass du das Talent hast, gute Beziehungen zu pflegen – das ist entscheidend für deine Rolle!
✨Unternehmen verstehen
Kümmere dich nicht nur um das Unternehmen expertum GmbH, sondern auch um den spezifischen Markt, in dem sie sich bewegen. Zeig, dass du die Branche verstehst und wie die Firmenkultur zu deiner Recruiting-Strategie passt. Das wird dir helfen, als zukünftiger Vollzeit-Mitarbeiter zu glänzen.
