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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Supply Chain und sorge für höchste Qualitätsstandards in der Luftfahrt.
- Arbeitgeber: Airbus ist ein führendes Unternehmen in der Luftfahrtindustrie mit über 35 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das die Zukunft der Luftfahrt gestaltet und echte Veränderungen bewirkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrungen im Supply Chain Management und Qualitätsmanagement, idealerweise in der Industrie.
- Andere Informationen: Arbeite an über 45 Standorten in Deutschland, Österreich und Belgien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Airbus Aus der Industrie. Für die Industrie. Unser Leitbild fußt auf unserer umfassenden Erfahrung im europäischen Arbeitsmarkt. Nicht nur deshalb vertrauen namhafte und zukunftsstarke Industrieunternehmen seit über 35 Jahren auf die Lösungen der expertum Gruppe an über 45 Standorten in Deutschland, Österreich und Belgien. Wir wollen den Personaldienstleistungssektor revolutionieren.
Supply Chain And Quality Manager (m/w/d) Airbus Arbeitgeber: expertum GmbH
Kontaktperson:
expertum GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Supply Chain And Quality Manager (m/w/d) Airbus
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Luftfahrt- und Industriebranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Supply Chain Management und Qualitätsmanagement beschäftigen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Lieferkette und Qualitätssicherung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du deine Erfolge im Supply Chain Management und in der Qualitätssicherung konkret darstellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über Projekte oder Initiativen, die du in der Vergangenheit geleitet hast, und wie diese zur Verbesserung von Prozessen beigetragen haben. Das zeigt dein Engagement und deine Eignung für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Supply Chain And Quality Manager (m/w/d) Airbus
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Airbus und die spezifischen Anforderungen der Position als Supply Chain and Quality Manager. Besuche die offizielle Website von Airbus, um mehr über deren Werte, Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, dass du deine Kenntnisse im Bereich Supply Chain Management und Qualitätsmanagement klar darstellst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen ein und wie sie dich auf die Herausforderungen bei Airbus vorbereiten.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei expertum GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Luftfahrt- und Industriebranche. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen und Entwicklungen verstehst, die Airbus betreffen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Supply Chain- oder Qualitätsmanagement-Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeiten wichtig. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast.
