Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den gesamten Bewerbungsprozess und finde die besten Talente für Unternehmen.
- Arbeitgeber: Expertum Gruppe - ein fairer Partner für Fach- und Führungskräfte in der Industrie.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Schnelle Online-Bewerbung in nur wenigen Minuten möglich!
- Warum dieser Job: Nutze dein Gespür für Menschen und mache einen echten Unterschied im Recruiting.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, Kommunikationsstärke erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Die expertum Gruppe bietet technischen und kaufmännischen Fach- und Führungskräften attraktive Aufgaben und Karrierechancen in der Industrie. Für unsere Mitarbeiter sind wir ein zuverlässiger und fairer Partner - gehen Sie mit expertum den Weg zu neuen beruflichen Herausforderungen bei namhaften und wertschätzenden Kunden!
Du hast ein Gespür für Menschen, erkennst Potenziale und möchtest aktiv dazu beitragen, die richtigen Talente für Unternehmen zu gewinnen? Dann starte jetzt als Recruiter (m/w/d) und gestalte den gesamten Bewerbungsprozess von A bis Z aktiv mit.
DIES SIND IHRE AUFGABEN:
- Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen (z. B. Indeed, StepStone)
- Active Sourcing und Direktansprache von Kandidaten
- Sichtung und Vorauswahl von Bewerbungsunterlagen
- Durchführung von Telefoninterviews und persönlichen Gesprächen
- Steuerung und Begleitung des gesamten Recruitingprozesses
- Kommunikation mit Bewerbern sowie Aufbau eines Talentpools
- Enge Zusammenarbeit mit Kunden
- Pflege von Bewerberdaten und Recruiting-Systemen
- Unterstützung im Bereich Employer Branding und Personalmarketing
DAS BRINGST DU MIT:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d), Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d) oder einen vergleichbare Ausbildung
- Erste Erfahrung im Recruiting / Personalwesen / HR von Vorteil
- Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
- Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools
- Hohe Motivation und Teamfähigkeit
WIR GARANTIEREN DIR:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf. Branchenzuschläge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge
- Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen
- Vielfalt an Shopping-Rabatten
- Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden
Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
Recruiter (m/w/d) Vollzeit Talent Acquisition / Active Sourcing Arbeitgeber: expertum
Kontaktperson:
expertum HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Recruiter (m/w/d) Vollzeit Talent Acquisition / Active Sourcing
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um direkt mit Unternehmen und Recruitern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu offenen Positionen.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Interviews vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt dein Engagement und Interesse.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Recruiter (m/w/d) Vollzeit Talent Acquisition / Active Sourcing
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für das Recruiting zeigen.
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und aktuell ist. Hebe relevante Erfahrungen im Recruiting hervor, damit wir sofort sehen, was du drauf hast!
Anschreiben nicht vergessen: Nutze das Anschreiben, um uns zu zeigen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation, bei uns zu arbeiten.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu sichten und schnell zu reagieren. Also, leg los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei expertum vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Recruiters
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Recruiters vertraut. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf Active Sourcing und die Kommunikation mit Bewerbern präsentieren kannst.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Kommunikationsstärke und deinem Umgang mit Menschen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die zeigen, wie du erfolgreich Talente gewonnen oder den Recruitingprozess gesteuert hast.
✨Zeige dein Organisationstalent
Da die Rolle eine strukturierte Arbeitsweise erfordert, sei bereit, über deine Methoden zur Organisation von Bewerberdaten und Prozessen zu sprechen. Vielleicht hast du auch schon digitale Tools genutzt, um den Recruitingprozess zu optimieren.
✨Stelle Fragen an den Arbeitgeber
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Zusammenarbeit mit Kunden zu erfahren. Zeige Interesse an der Entwicklung des Talentpools und wie das Unternehmen seine Employer Branding-Strategien umsetzt.