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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kunden bei der Implementierung und Analyse von Performance-Tests.
- Arbeitgeber: Ein internationales, multikulturelles Team, das innovative Lösungen für kritische IT-Systeme bietet.
- Mitarbeitervorteile: Gleitzeit, Home-Office, Mitarbeiter-Benefits und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit spannenden Herausforderungen und Teamarbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches oder naturwissenschaftliches Studium und mehr als drei Jahre Erfahrung im Performance Engineering.
- Andere Informationen: Flexibilität für bundesweite Einsätze in verschiedenen Branchen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Last und Performance Engineer (all genders), Munich
Munich, Germany
Übersicht
Der Bereich Quality Engineering unterstützt unsere Kunden im Bereich Last- und Performance bei der Entwicklung, Durchführung und Analyse intelligenter Testzenarien zur Verbesserung und Optimierung kritischer Kundeninfrastruktur. Du bist lern- und kommunikationsfreudig, liebst Herausforderungen und siehst in jeder Aufgabe eine Möglichkeit zu wachsen. Du arbeitest gerne im Team, um die besten Lösungen für individuelle Anforderungen zu entwickeln.
Du bist analytisch veranlagt und nutzt die Daten deiner Tests, um sie anzupassen, zu verbessern und erneut zu testen. So gestaltest du Kundensysteme robust, zuverlässig und effektiv.
Verantwortlichkeiten
- Unterstützung unserer Kunden bei der Implementierung performance-kritischer IT-Systeme – End to End und Full-Stack.
- Analyse komplexer Anwendungsarchitekturen hinsichtlich Performance- und Lastcharakteristika; Förderung leistungsfähiger Architektur-, Design- und Code-Patterns.
- Konzeption und Planung von Last- und Performancetests, inklusive Anforderungsaufnahme und Testdefinition.
- Implementierung innovativer Testlösungen, vom Entwicklertest bis zu klassischen End-to-End-Tests.
- Früherkennung und effiziente Behebung von Performanceproblemen im agilen Umfeld.
- Implementierung einer intelligenten Testinfrastruktur und Monitoring-Lösungen zur Sicherstellung der SLAs.
- Arbeiten in verschiedenen Einsatzbereichen wie Automotive, Aerospace, Mobile, Insurance, Medical, Banking, Energy.
- Flexibilität und Mobilität für bundesweite Kundeneinsätze.
- Sehr gute IT-Kenntnisse auf Basis eines technischen oder naturwissenschaftlichen Studiums oder vergleichbarer Qualifikation.
- Fließendes Deutsch (mind. C1) und gute Englischkenntnisse.
Erforderliche Fähigkeiten
- Kenntnisse in Last- und Performance-Testwerkzeugen, z.B. LoadRunner, NeoLoad, JMeter, Gatling.
- Erfahrung mit Performance Monitoring Tools wie AppDynamics, Dynatrace, New Relic, sowie Open Source Tools wie Grafana, Prometheus, Datadog, Kibana.
Gewünschte Fähigkeiten
- Erfahrung mit Systemarchitekturen (Application-Server, Datenbanken, Protokolle) und Programmiererfahrung in C# oder Java.
Erfahrung
- Mehr als drei Jahre Berufserfahrung im Performance Engineering.
Leistungen
- Teamarbeit, Offenheit, Transparenz und Wertschätzung.
- Internationales, multikulturelles Team.
- Gleitzeit, Onboarding, Home-Office, Mitarbeiter-Benefits.
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten und interne Fortbildungen.
- Arbeiten bei Top-Playern in Branchen wie Banken, Versicherungen, Automotive, Luftfahrt, Transport.
- Soziales Miteinander, Teambuilding und Identifikation.
#J-18808-Ljbffr
Last und Performance Engineer (all genders) Arbeitgeber: Expleo
Kontaktperson:
Expleo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Last und Performance Engineer (all genders)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Last- und Performance Engineering zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit diesen Themen beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Performance Engineering. Halte Ausschau nach Webinaren oder Konferenzen, die sich mit Lasttests und Performance-Optimierung befassen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, ständig dazuzulernen.
✨Tip Nummer 3
Praktische Erfahrung ist Gold wert! Wenn du die Möglichkeit hast, an Projekten oder Praktika teilzunehmen, die sich mit Last- und Performance-Tests beschäftigen, nutze diese Chance. Zeige in Gesprächen, wie du deine Fähigkeiten in realen Szenarien angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Last- und Performance-Testing sowie zu den verwendeten Tools übst. Sei bereit, deine Erfahrungen und Lösungen für spezifische Probleme zu erläutern, um deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Last und Performance Engineer (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und gewünschte Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehr als drei Jahre Berufserfahrung im Performance Engineering sowie deine Kenntnisse in Last- und Performance-Testwerkzeugen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine analytischen Fähigkeiten und Teamarbeit zur Verbesserung der Kundensysteme beitragen können.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in fließendem Deutsch (mindestens C1) verfasst sind. Verwende eine klare und professionelle Sprache, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Expleo vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Last- und Performance Engineerings vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in Bereichen wie Last- und Performance-Testwerkzeugen oder Systemarchitekturen auf die Position zutreffen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Performance Engineering demonstrieren. Zeige, wie du Probleme identifiziert und gelöst hast, um die Leistung von Systemen zu verbessern.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Lösungen zu entwickeln und Herausforderungen zu meistern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Performance Engineering oder nach den Tools, die im Team verwendet werden.
