Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Serviceteam und sorge für unvergessliche Gästeerlebnisse.
- Arbeitgeber: Modernes 4* Hotel mit einem Fokus auf Gastfreundschaft und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, ĂĽbertarifliche Bezahlung und zahlreiche MitarbeitervergĂĽnstigungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Feelgood-Teams und gestalte das Gästeerlebnis aktiv mit.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Gastronomische Ausbildung und FĂĽhrungserfahrung im Hotel- oder Restaurantbereich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du liebst es, Gastgeber zu sein, mit einem Lächeln, das von Herzen kommt?
Du hast ein Händchen für Organisation, ein Auge für Qualität und ein Gespür für Menschen?
Dann werde Teil unseres Feelgood-Teams im 4* Hotel Oberstdorf.
Aufgaben
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Verantwortung fĂĽr den reibungslosen und erfolgreichen Ablauf im gesamten Restaurantbereich unseres 4*-Superior-Hotels
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Herzlicher Gastgeber sein auf Augenhöhe – mit Charme und Gespür für die Wünsche unserer Gäste
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Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines engagierten und motivierten Serviceteams – inkl. aktiver Förderung von Auszubildenden
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Wirtschaftliche Verantwortung über Warenkosten, Personal- und Budgetplanung – stets mit Blick auf Qualität und Nachhaltigkeit
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Organisator und Mitentwicklung des wöchentlichen Gästeprogrammes sowie regelmäßiger Events bzw. Veranstaltungen
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Sicherstellung der Einhaltung aller Hygiene- und Qualitätsstandards (HACCP, Qualitätsmanagement) sowie kontinuierliche Optimierung der Arbeitsprozesse
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Enge Zusammenarbeit mit der Küche und allen anderen Abteilungen – für ein rundum gelungenes Gästeerlebnis
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Werterhalt und liebevolle Pflege der Einrichtung sowie Weiterentwicklung und Impulsgeber fĂĽr ein hochwertiges Ambiente im gastronomischen Bereich nach Markenstandards
Qualifikation
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Abgeschlossene gastronomische Ausbildung und mehrjährige Führungserfahrung im Hotel- oder Restaurantbereich – idealerweise im 4*-Segment
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Leidenschaft für herzliche Gastfreundschaft und gelebtes Qualitätsbewusstsein
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Organisationstalent, Teamgeist und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu inspirieren
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Betriebswirtschaftliches Denken mit einem hohen Anspruch an Wirtschaftlichkeit, Struktur und Gästezufriedenheit
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Sprache verbindet, deswegen sprichst Du fließend Deutsch, um mit Gästen und Kollegen auf Augenhöhe zu kommunizieren.
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Vertraut mit aktuellen Hygiene- und Qualitätsstandards
Benefits
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Unbefristete Anstellung
in einem modern gefĂĽhrten Feelgood Hotel -
Ăśbertarifliche Bezahlung, jede Ăśberminute wird erfasst
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2
zusammenhängende
freie Tage pro Woche -
Nutzung des Hotelangebots
: Fitnessraum, Gästeprogramm, E-Bike, u.v.m. -
Fachliche und persönliche
Weiterentwicklung -
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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Team-Events, MitarbeitervergĂĽnstigungen und vieles mehr
Klingt anders? Ist es auch
Du bist neugierig geworden?
Dann trau dich und werde Teil unseres Feelgood-Teams.
Erzähl uns, wer du bist und was dich begeistert.
Wir freuen uns von Dir zu hören.
Servicemeister (m/w/d) Arbeitgeber: Explorer Hotels
Kontaktperson:
Explorer Hotels HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicemeister (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicemeister interessierst, zögere nicht, direkt im Hotel vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Messen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Hotel und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Gastfreundschaft und Qualität in den Vordergrund zu stellen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicemeister (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich begeistert und motiviert.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Zeig uns, warum du genau für die Position als Servicemeister in unserem Feelgood-Team geeignet bist und was du mitbringst.
Qualität zählt!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und einen klaren, strukturierten Aufbau hat. Wir legen großen Wert auf Qualität – das gilt auch für deine schriftliche Bewerbung!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass wir alles direkt erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Explorer Hotels vorbereitest
✨Sei der herzliche Gastgeber
Bereite dich darauf vor, deine Leidenschaft für Gastfreundschaft zu zeigen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Gäste begeistert hast. Zeige, dass du ein Gespür für die Wünsche der Gäste hast und wie du diese erfolgreich erfüllt hast.
✨Organisationsgeschick demonstrieren
Da die Rolle viel Organisationstalent erfordert, solltest du konkrete Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit Events oder Abläufe erfolgreich organisiert hast. Erkläre, wie du dein Team motivierst und welche Strategien du anwendest, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
✨Wirtschaftliches Denken zeigen
Bereite dich darauf vor, über betriebswirtschaftliche Aspekte zu sprechen. Du könntest darüber nachdenken, wie du Warenkosten und Personalplanung optimiert hast. Zeige, dass du ein Auge auf Qualität und Nachhaltigkeit hast und wie du dies in deinen bisherigen Positionen umgesetzt hast.
✨Hygiene- und Qualitätsstandards kennen
Informiere dich über die aktuellen Hygiene- und Qualitätsstandards, die in der Gastronomie gelten. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten und erkläre, wie du in der Vergangenheit zur Einhaltung dieser Standards beigetragen hast. Das zeigt dein Engagement für Qualität und Sicherheit.