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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege Kundenbeziehungen, rekrutiere Talente und manage ein Team von Beratern.
- Arbeitgeber: Extia Schweiz, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf IT und digitale Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der digitalen Branche mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und in der Teamführung, sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Großartige Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Rattaché(e) au Country Manager et accompagné(e) et formé(e) par un Ingénieur d’affaires coach, vous jouerez un rôle clé dans le développement d’Extia Suisse, en intervenant sur ces 3 missions :
- Développement et fidélisation d’un portefeuille clients grands comptes
- Prospection et rendez-vous commerciaux
- Qualification des besoins avec les clients/prospects
- Participation aux réponses à appels d’offres
- Négociation
- Suivi et fidélisation des relations client
- Recrutement
- Conduite d’entretiens avec des consultants en IT et digital
- Identifier leurs compétences, comprendre leurs projets professionnels et cerner leurs leviers de motivations afin de les positionner sur des projets clients adaptés
- Management d’une équipe de consultants
- Management et accompagnement de proximité des consultants de votre équipe en binôme avec un(e) RH
- S’assurer du bon déroulement de la mission auprès du consultant et du client
- Conduite des bilans annuels
- Fidélisation de votre équipe
Business Manager - Lausanne Arbeitgeber: Extia
Kontaktperson:
Extia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Manager - Lausanne
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines ansprechenden Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine Fähigkeiten als Business Manager hervorheben.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber wir sind hier, um dich zu unterstützen. Halte deine Unterlagen aktuell und informiere dich regelmäßig über neue Stellenangebote auf unserer Plattform.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Manager - Lausanne
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und dich mit uns identifizieren kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Extia vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Business Managers vertraut. Informiere dich über Extia Schweiz und deren Kunden, um im Interview gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder ein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Selbstbewusst auftreten
Sei selbstbewusst und authentisch während des Interviews. Zeige deine Leidenschaft für die Branche und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen!