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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue Beziehungen auf und entwickle langfristige Partnerschaften im Vertrieb.
- Arbeitgeber: eXXcellent solutions – ein innovatives Unternehmen für digitale Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, großer Gestaltungsspielraum und spannende Projekte.
- Andere Informationen: Zusammenarbeit mit erfahrenen Entwicklern und Architekten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite an individuellen Softwareprojekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Netzwerkfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Gute Geschäfte beginnen selten mit einer Präsentation. Meist beginnen sie mit einem Gespräch. Mit Menschen, die verstehen wollen, was Unternehmen wirklich beschäftigt. Für den Ausbau unserer Kundenbasis im Rhein-Main-Gebiet suchen wir deshalb eine:n Sales & Account Manager, der:die Beziehungen aufbaut, Netzwerke pflegt und daraus langfristige Partnerschaften entwickelt.
Deine Rolle & dein Impact:
- In dieser Rolle treibst du aktiv unseren Vertrieb im Rhein-Main-Gebiet voran und verantwortest den Ausbau unserer Kundenbeziehungen – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur langfristigen Partnerschaft.
- Du baust vertrauensvolle Beziehungen zu Ansprechpartner:innen auf Fach- und Management-Ebene auf und entwickelst daraus langfristige Kundenpartnerschaften.
- Du entwickelst die Kundenbasis von eXXcellent solutions im Rhein-Main-Gebiet weiter und baust dein Netzwerk in der Region kontinuierlich aus.
- Du erkennst neue Kontakte und Projektchancen und bringst passende technische Expert:innen aus unserem Team frühzeitig ins Gespräch.
- Du verstehst die Herausforderungen deiner Kunden und entwickelst gemeinsam mit unseren Teams passende Lösungsansätze.
- Du identifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten und entwickelst bestehende Kundenpartnerschaften strategisch weiter.
So entstehen aus guten Gesprächen neue Projekte und langfristige Zusammenarbeit.
Das macht dich aus:
- Netzwerken, Kundentermine und Abschlussorientierung gehören für dich selbstverständlich zum Alltag, immer mit dem Ziel, nachhaltige Partnerschaften aufzubauen.
- Mehrjährige Erfahrung (> 10 Jahre) im B2B-Vertrieb, idealerweise im Umfeld von IT, Software oder projektorientierten Dienstleistungen.
- Erfolgsnachweise in Neukundengewinnung und Ausbau bestehender Kunden (Account Management).
- Ausgeprägtes Verständnis für Geschäftsprozesse und die Fähigkeit, Kundenbedarfe in Lösungen zu übersetzen.
- Hohe Vertriebsaffinität, Verhandlungssicherheit und souveränes Auftreten auf Fach- und Management-Ebene.
- Strukturierte Arbeitsweise sowie Bereitschaft zu Kundenterminen im Rhein-Main-Gebiet.
- Sehr gute Deutsch-Kenntnisse, min. C1.
Du denkst nicht nur in Deals, sondern in langfristigen Kundenbeziehungen.
Das erwartet dich:
- Bei eXXcellent solutions arbeitest du mit Menschen zusammen, die komplexe Softwarelösungen entwickeln und Unternehmen bei ihrer digitalen Entwicklung begleiten.
- Vertrieb für individuelle Softwareprojekte statt Standardprodukte.
- Branchenübergreifende Kunden und spannende Digitalisierungsprojekte.
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Entwickler:innen und Architekt:innen.
- Großer Gestaltungsspielraum beim Aufbau deiner Kundenbasis.
- Hybrides Arbeiten im Rahmen unseres Way We Work.
Sales / Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: eXXcellent solutions gmbh
Kontaktperson:
eXXcellent solutions gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales / Account Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Gehe auf sie zu, zeige Interesse und stelle Fragen. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Gespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. So kannst du gezielt auf die Bedürfnisse des Unternehmens eingehen und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So erhöhst du deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales / Account Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass deine Bewerbung an!: Stell sicher, dass deine Bewerbung auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen des Sales & Account Managers passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Mach es übersichtlich!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine gut lesbare Schriftart. So können wir schnell die wichtigsten Informationen erfassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei eXXcellent solutions gmbh vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im B2B-Vertrieb, insbesondere im IT- und Softwarebereich, vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Netzwerk aufbauen
Bereite dich darauf vor, über dein bestehendes Netzwerk zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Beziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch handelst.
✨Erfolge präsentieren
Habe einige deiner erfolgreichsten Projekte oder Abschlüsse parat, um sie im Interview zu teilen. Konkrete Zahlen und Ergebnisse helfen, deine Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du ein echter Gewinn für das Team sein kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.