IT Program Management – Financial Services (all genders)

IT Program Management – Financial Services (all genders)

Leipzig Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
EXXETA AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite komplexe IT-Projekte im Finanzsektor von der Idee bis zum Go-Live.
  • Unternehmen: Exxeta, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf digitale Lösungen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit über 1200 Kolleg:innen und vielfältigen Perspektiven.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und mache echten Einfluss in der Finanzwelt.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Du führst komplexe IT-Projekte im Finanzdienstleistungssektor über alle relevanten IT-Bereiche hinweg und sorgst dafür, dass die digitale Transformation von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Go-Live gelingt. Dabei vereinst Du Fachwissen aus verschiedenen IT-Dimensionen und entwickelst nachhaltige Lösungen für Banking. Deine Projekte umfassen alle Bereiche der IT-Architektur, Anwendungsentwicklung, Anwendungsbetrieb, Datenmanagement, IT-Security und mehr.

Was erwartet dich

  • End-to-End-Projektmanagement: Gesamtverantwortung für komplexe IT-Projekte im Finanzsektor mit Mehrjahresbudgets, von der Anforderungsanalyse über Planung bis zum produktiven Betrieb.
  • Koordination interdisziplinärer Teams: Steuerung von IT-Architektur, Entwicklung, Betrieb, IT-Security, Providermanagement sowie Test- und Releasemanagement – für reibungslose Abläufe und integrierte IT-Lösungen.
  • Technische Lösungsarchitektur: Übersetzung fachlicher Anforderungen in skalierbare, sichere IT-Lösungen – unter Berücksichtigung moderner und Legacy-Systeme – inklusive Entwicklung umsetzbarer Roadmaps.
  • Schnittstellenmanagement auf C-Level: Zentrale Ansprechperson zwischen Fachbereichen, IT, Compliance und externen Partnern – mit Fokus auf Time-to-Market, Qualität und regulatorische Vorgaben.
  • Budget- und Risikosteuerung: Verantwortung für Budget, Risikomanagement und Projekt-Governance; erfolgreicher Einsatz agiler, klassischer und hybrider Methoden (z. B. Scrum, Wasserfall).

Was erwarten wir von dir

  • Persönlicher Background: Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Zudem kannst du eine nachweisbare Erfolgsbilanz aus den letzten zehn Jahren in der Leitung komplexer IT-Projekte bei Großbanken vorweisen.
  • Fachkompetenz: Mit umfassendem Wissen in IT-Architektur, Entwicklung, Betrieb, IT-Security, Providermanagement sowie Test- und Releasemanagement überzeugst du fachlich auf ganzer Linie. Du bringst fundierte Kenntnisse in Digitalisierung, Systemintegration und regulatorischen Anforderungen im Finanzsektor mit und steuerst souverän komplexe Schnittstellen zwischen IT-Bereichen und externen Partner:innen.
  • Agile und klassische Projektmethoden (Scrum, Kanban, Wasserfall) beherrschst du ebenso wie die Arbeit nach IPMA- oder PMI-Standards – mindestens mit entsprechender Zertifizierung.
  • Mindset: Du denkst analytisch, kannst komplexe Zusammenhänge schnell erfassen und souverän strukturieren. Kommunikation auf allen Ebenen fällt dir leicht, und die erfolgreiche Führung interdisziplinärer Teams ist für dich selbstverständlich.
  • Nice to have: Erfahrung in weiteren Bereichen des Financial-Services-Ökosystems oder zusätzliche Zertifizierungen im Projekt- oder Architekturmanagement runden dein Profil ab.
  • On the road: Du bist reisebereit und flexibel, unsere Kunden bundesweit vor Ort zu beraten.
  • Let's talk: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - super, dann findest du dich bei Exxeta bestens zurecht.

Warum Exxeta

Bei Exxeta entwickeln wir digitale Lösungen, die wirklich etwas verändern – in Unternehmen, Märkten und Köpfen. Über 1200 Kolleg:innen bringen dafür Technologie, Ideen und unterschiedliche Perspektiven zusammen. Was uns antreibt: Neugier, Teamspirit und der Anspruch, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben. Wir sind ein Zuhause für Menschen, die etwas bewegen wollen. Diversität und unterschiedliche Perspektiven bereichern unser Team. Haltung, Ideen und Lust aufs Machen - das zählt bei uns! Bewirb dich jetzt!

IT Program Management – Financial Services (all genders) Arbeitgeber: EXXETA AG

Exxeta ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an innovativen IT-Projekten im Finanzdienstleistungssektor zu arbeiten und dabei die digitale Transformation aktiv mitzugestalten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, persönlicher Entwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert Exxeta die Vielfalt und Kreativität seiner Mitarbeiter. Die Standorte in Städten wie Berlin, München und Frankfurt bieten nicht nur eine dynamische Arbeitsumgebung, sondern auch zahlreiche Networking-Möglichkeiten in einem pulsierenden Markt.

EXXETA AG

Kontaktdaten:

EXXETA AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Program Management – Financial Services (all genders) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die digitale Transformation im Finanzsektor! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Erfolge und dein Fachwissen unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich auf deinem Weg zu unterstützen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Program Management – Financial Services (all genders) mit Bravour zu bestehen

End-to-End-Projektmanagement
IT-Architektur
Anwendungsentwicklung
Anwendungsbetrieb
Datenmanagement
IT-Security
Budget- und Risikosteuerung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Erfolgen im IT-Projektmanagement.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar mit den Anforderungen der Stelle verknüpfst. Zeig uns, wie du komplexe IT-Projekte im Finanzsektor erfolgreich geleitet hast!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EXXETA AG vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den spezifischen Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfolge in ähnlichen Projekten zeigen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da es sich um eine IT-Programmanagement-Position handelt, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, wie du komplexe IT-Projekte geleitet hast und welche Methoden du dabei verwendet hast. Sei bereit, über agile und klassische Projektmethoden zu sprechen und wie du diese in der Praxis angewendet hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

In dieser Rolle wirst du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren müssen. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und klar erklären kannst. Denke daran, dass du auch auf C-Level kommunizieren musst, also sei bereit, deine Ideen überzeugend zu präsentieren.

Zeige dein Mindset

Das Unternehmen sucht nach jemandem, der analytisch denkt und interdisziplinäre Teams führen kann. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du Probleme strukturiert angegangen bist und wie du Teams motiviert hast. Dein Mindset und deine Einstellung sind entscheidend für den Erfolg in dieser Position.