Team Lead Software Engineering – Backend & Cloud (all genders)

Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1200 Kolleg:innen an verschiedenen Standorten schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für Technologie, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben.

Du denkst Backend neu und Cloud ganzheitlich – und führst Teams mit technischer Vision? Von der Architekturentscheidung bis zur erfolgreichen Umsetzung entwickelst du skalierbare, sichere und zukunftsfähige Systemlandschaften. Gemeinsam schaffen wir Lösungen, die nicht nur funktionieren, sondern Maßstäbe setzen.

Was erwartet dich

• Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung deines Teams – mit einem klaren People-First-Ansatz und dem Ziel, deine Mitarbeitenden individuell weiterzuentwickeln.
• Du bist zentrale:r Ansprechpartner:in für unsere Kunden, verstehst ihre Geschäftsmodelle und entwickelst robuste, skalierbare und sichere Backend- & Cloud-Lösungen.
• Dabei verantwortest du den Aufbau, die Weiterentwicklung und Skalierung moderner Backend-Architekturen auf Basis von Java, Kotlin und Spring Boot.
• Du konzipierst zukunftsfähige Cloud-native Architekturen (z. B. AWS, Azure oder GCP) und etablierst Best Practices rund um Microservices, Containerisierung, CI/CD und Infrastructure-as-Code und hast dabei aktuelle Technologietrends im Backend- und Cloudumfeld im Blick.
• Du steuerst interdisziplinäre Projektteams, stellst Architektur- und Code-Qualität sicher und triffst strategische Technologieentscheidungen in Modernisierungs- und Transformationsprojekten (z. B. Cloud-Migrationen oder Weiterentwicklung bestehender Systemlandschaften).
• Du bringst dich aktiv in Presales- und Akquise-Prozesse ein, entwickelst technische Zielbilder und überzeugst mit deiner Expertise in Kundenterminen.

Was erwarten wir von dir

• Persönlicher Background: Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung und bringst mehrjährige Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit – idealerweise im Projekt- oder Beratungsumfeld.
• Leadership Skills: Du hast bereits Teams fachlich und/oder disziplinarisch geführt, förderst Talente gezielt und schaffst ein Umfeld, in dem Qualität, Ownership und Zusammenarbeit selbstverständlich sind.
• Technische Expertise: Du hast sehr gute Kenntnisse in Java und/oder Kotlin mit Spring Boot. Du bringst Erfahrung im Design von Microservice- oder modularen Cloud-Architekturen (AWS, Azure oder GCP) mit. Außerdem zeichnen dich Kenntnisse in Docker, Kubernetes und CI/CD aus, sowie dein Verständnis für Security, Performance, Skalierbarkeit und Observability.
• Architektonisches Denken: Du kannst komplexe Anforderungen strukturieren, tragfähige Architekturentscheidungen treffen und technische Visionen in umsetzbare Lösungen übersetzen.
• Beratungs- & Kommunikationsstärke: Du verstehst es, technische und wirtschaftliche Anforderungen unter den Aspekten Unternehmerisches Denken, Qualitätsanspruch und Innovation zusammenzubringen und überzeugst Kunden ebenso wie dein Team.
• On the road: Du bist reisebereit und flexibel, unsere Kunden bundesweit vor Ort zu beraten.
• Let’s talk: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - super, dann findest du dich bei Exxeta bestens zurecht.

Warum Exxeta

• Echte Challenges für dein Wachstum – Weiterbildungsbudget inklusive.
• Für deinen perfekten Start setzen wir auf unser Mentor:innenprogramm.
• Mobiles Arbeiten? Nachteule oder früher Vogel? Für deine optimale Work-Life-Balance gibt es genug Gestaltungsraum.
• Bleib gesund - neben betrieblicher Krankenversicherung gibt es ein Gesundheitsbudget für individuelle Leistungen.
• Mit dem XX-Bike ins Büro: Wir bezuschussen Fahrrad- und E-Bike-Leasing. Wer legt die meisten Kilometer zurück?

Wir sind ein Zuhause für Tech-Lover:innen und Macher:innen. Herkunft, Alter, Vorlieben – spielt bei uns keine Rolle.

Du glaubst, nicht alle Anforderungen zu 100% zu erfüllen? Das sollte dich nicht abhalten, denn wir suchen Menschen, nicht Checkboxen. Auch wenn du nicht jeden Punkt abhaken kannst, freuen wir uns über deine Bewerbung. Diversität und unterschiedliche Perspektiven bereichern unser Team – denn Vielfalt macht uns besser. Wir freuen uns schon darauf, dich kennenzulernen! Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne.