Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Herausforderungen und gestalte transformative Lösungen für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Exxeta – ein innovatives Unternehmen, das Beratung und Technologie neu definiert.
- Mitarbeitervorteile: Weiterbildungsbudget, mobiles Arbeiten, Gesundheitsbudget und Mentorenprogramm.
- Andere Informationen: Vielfalt ist uns wichtig – wir suchen Menschen, nicht Checkboxen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und schaffe echten Impact in der digitalen Welt.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im IT-Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Ansatz Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1200 Kolleg*innen an verschiedenen Standorten schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für Technologie, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben.
Du lebst und liebst analytisches Arbeiten. Egal, ob in den Bereichen Servicedesign, Technologie, Prozess oder Organisation: Du nimmst innerhalb des Teams verschiedene Rollen ein, um unsere Kund*innen aus allen Perspektiven zu verstehen. Auf Basis deiner Analysen und Insights treibst du ganzheitliche Veränderungen voran und begleitest so unsere Kund*innen zielgerichtet im Performance Consulting.
Verantwortlichkeiten- Als Performance Consultant challengst du den Status Quo und begleitest unsere Kund*innen in ihrer Transformation von der Analyse der Herausforderungen bis hin zur Konzeptionierung eines IT-Zielbildes und dessen Umsetzung.
- Du erstellst datenbasierte Analysen und leistest durch Business-, Prozess- und Technologie-Insights geeignete Handlungsfelder und MaĂźnahmen ab.
- Du setzt zusammen mit Kolleg*innen aus den Bereichen Technologie und Methodik die abgeleiteten Maßnahmen um und befähigst die Kund*innen nachhaltig in ihrem operativen Doing und in ihren Prozessen.
- Als Bindeglied zwischen Business und IT bist du verantwortlich fĂĽr die Moderation von Workshops sowie fĂĽr die Kommunikation und Steuerung von Umsetzungsthemen, sowohl intern als auch extern.
- Du gestaltest mit uns die Weiterentwicklung unseres Portfolios inklusive einer Tech-Plattform zur kontinuierlichen Erfassung und Analyse des Transformationsfortschritts.
- Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurswesen o.ä. und bereits Berufserfahrung in einem relevanten Umfeld.
- Projektmanagement‑Talent: Projektmanagement‑Skills, idealerweise im IT‑Umfeld, setzen wir gewinnbringend ein. Expertise im Automotive, Energy, Supply Chain oder Financial Services Umfeld sind ein Plus.
- Strategisches und konzeptionelles Denken, technisches Verständnis und Hands‑on‑Mentalität zeichnen dich aus.
- Analytische Fähigkeiten: Du liebst analytisches Arbeiten und löst Probleme und Herausforderungen auf kreative Art und Weise.
- Kommunikationsstärke: Überzeugendes Auftreten, Empathie und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kolleg*innen und Kund*innen.
- Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse.
- Echte Challenges für dein Wachstum – Weiterbildungsbudget inklusive.
- Mentor*innenprogramm fĂĽr deinen perfekten Start.
- Mobiles Arbeiten: Gestaltungsraum für Work‑Life‑Balance.
- Gesundheitsbudget fĂĽr individuelle Leistungen neben betrieblicher Krankenversicherung.
- Leasingunterstützung für Fahrrad und E‑Bike (XX‑Bike).
Wir suchen Menschen, nicht Checkboxen. Vielfalt macht uns besser. Wir heißen alle Menschen – unabhängig von Herkunft, Alter oder Vorlieben – willkommen.
Strategy und Management Consultant (all genders) Arbeitgeber: EXXETA
Kontaktperson:
EXXETA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategy und Management Consultant (all genders)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft sind die besten Jobchancen versteckt!
✨Sei proaktiv bei der Bewerbung!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Wenn du ein Unternehmen wie Exxeta spannend findest, bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website, auch wenn keine passende Stelle ausgeschrieben ist. Zeig uns, dass du Interesse hast!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. Zeig, wie deine analytischen Fähigkeiten und dein strategisches Denken zur Lösung von Herausforderungen beitragen können.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Egal ob im Gespräch oder in deiner Kommunikation – lass deine Begeisterung für Technologie und Beratung durchscheinen. Unternehmen suchen nach Menschen, die wirklich brennen für das, was sie tun!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategy und Management Consultant (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das, was du tust, sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für die Rolle brennst!
Mach deine Analysen sichtbar!: Da wir analytisches Arbeiten schätzen, solltest du in deinem Anschreiben Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten einbringen. Erzähl uns von Projekten, bei denen du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast.
Sprich unsere Sprache!: Nutze die Begriffe und den Stil aus der Stellenbeschreibung. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit unserem Ansatz identifizieren kannst. Zeig uns, dass du ein Teil unseres Teams werden möchtest!
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist ĂĽber unsere Karriereseite. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EXXETA vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich ĂĽber die Werte und den Ansatz des Unternehmens. Exxeta legt groĂźen Wert auf Teamspirit und technologische Innovation. Zeige im Interview, dass du diese Philosophie teilst und bereit bist, aktiv zur Transformation beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine analytischen Fähigkeiten und dein strategisches Denken demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen kreativ gelöst hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als Bindeglied zwischen Business und IT agierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären und zeige Empathie im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, oder nach den nächsten Schritten in der Transformation, um dein Engagement zu verdeutlichen.