Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team und entwickle innovative mobile Lösungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: Exxeta – ein dynamisches Unternehmen, das Technologie und Beratung neu definiert.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsbudget und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team, das unterschiedliche Perspektiven schätzt und fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die mobile Zukunft und führe dein Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Erfahrung im Mobile-Bereich und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1200 Kolleg:innen an verschiedenen Standorten schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für Technologie, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben. Dein Herz schlägt mobil? Und du willst nicht nur mobile Lösungen entwickeln, sondern auch strategisch neue Geschäftsfelder erschließen und ein Team zum Erfolg führen? Dann gestalte mit uns die mobile Zukunft unserer Kund:innen!
Responsibilities
- Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden – mit einem klaren People-First-Ansatz.
- Du bist ein zentraler Ansprechpartner für unsere Kund:innen, verstehst deren Herausforderungen, Geschäftsmodelle und Strategie und entwickelst gemeinsam mit ihnen innovative mobile Lösungen.
- Du steuerst und koordinierst interdisziplinäre Projektteams, sorgst für effiziente Prozesse und stellst die erfolgreiche Umsetzung unserer Projekte sicher.
- Du bringst dich aktiv in die Akquise neuer Projekte ein, erstellst Angebote und überzeugst mit deiner Expertise in Kundengesprächen und Pitches.
- Du beobachtest Markttrends, evaluierst neue Technologien und entwickelst mit uns gemeinsam unser Portfolio kontinuierlich weiter.
- Du unterstützt bei der Ausarbeitung der Mobile Experience Strategie für unsere Kundenprojekte und identifizierst neue Marktchancen im Bereich Mobile Experience.
Qualifications
- Du hast ein abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung und bringst mehrjährige Erfahrungen im Mobile-Umfeld mit, idealerweise in einer IT-Beratung.
- Du hast bereits unter Beweis gestellt, dass du Teams und Projekte im Mobile-Umfeld führen kannst.
- Du bringst ein technisches Verständnis für mobile Technologien, Architekturen und Frameworks (z. B. Swift, Kotlin, Flutter) sowie deren Einsatz in komplexen B2C‑ und B2B‑Projekten mit.
- Du begeisterst dich für die Entwicklung und Umsetzung von Go‑to‑Market‑Strategien für mobile Lösungen und Services.
- Du hast unternehmerisches Denken, Innovationsgeist und die Fähigkeit, neue Geschäftsfelder zu erschließen und strategisch weiterzuentwickeln.
- Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz und kannst technische und wirtschaftliche Zusammenhänge verständlich vermitteln, wodurch du Kund:innen und Team gleichermaßen begeisterst.
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
Benefits
- Echte Challenges für dein Wachstum – Weiterbildungsbudget inklusive.
- Mindestens ein Mentor:innenprogramm für perfekten Start.
- Flexible Arbeitsgestaltung für optimale Work-Life‑Balance (mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten).
- Gesundheitsbudget zusätzlich zur betriebsärztlichen Krankenversicherung.
- Unterstützung bei Fahrrad- und E‑Bike-Leasing (XX-Bike).
Wir sind ein Zuhause für Tech‑Lover:innen und Macher:innen. Herkunft, Alter, Vorlieben – spielt bei uns keine Rolle. Du glaubst, nicht alle Punkte zu 100 % zu erfüllen? Studien zeigen, dass sich Angehörige historisch unterrepräsentierter Gruppen in der Regel nur dann auf Stellen bewerben, wenn sie meinen, 100 % aller Anforderungen zu erfüllen. Wir möchten ein diverses Team sein, schätzen eine Vielfalt an Perspektiven. Deshalb ermutigen wir dich, dich auch dann zu bewerben, wenn du glaubst, nicht alle Anforderungen zu erfüllen. Wir freuen uns schon darauf, dich kennenzulernen! Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne.
Team Lead Mobile Apps (all genders) Arbeitgeber: EXXETA
Exxeta ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Technologie und Teamgeist im Mittelpunkt stehen. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Weiterentwicklung, flexibler Arbeitsgestaltung und einem umfangreichen Weiterbildungsbudget fördert Exxeta das Wachstum seiner Mitarbeitenden und ermöglicht es ihnen, innovative mobile Lösungen zu entwickeln und neue Geschäftsfelder zu erschließen. Hier wird Vielfalt geschätzt und jeder ermutigt, seine Perspektiven einzubringen, was zu einem inspirierenden und kreativen Arbeitsklima führt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Lead Mobile Apps (all genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits bei Exxeta arbeiten oder in der Branche tätig sind. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du nicht nur deine Erfahrungen präsentierst, sondern auch zeigst, dass du die Herausforderungen und Ziele von Exxeta verstehst. Zeige, wie du mit deinem Team innovative mobile Lösungen entwickeln kannst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über unsere Unternehmenskultur und Werte, die dir helfen, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für mobile Technologien und wie du mit deinem Team echten Impact schaffen möchtest. Das kommt bei uns immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Mobile Apps (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und präziser Schreibstil zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter!
Beziehe dich auf die Stelle!:Mach deutlich, warum du perfekt zu uns passt. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Position ein und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, unsere mobile Zukunft zu gestalten.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EXXETA vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Mach dich mit der Kultur und den Werten von Exxeta vertraut. Sie legen großen Wert auf Teamspirit und innovative Lösungen. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem eigenen Führungsstil umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen, in denen du Teams im Mobile-Umfeld erfolgreich geführt hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und innovative Lösungen entwickelt hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Sei bereit, über mobile Technologien und Frameworks wie Swift, Kotlin oder Flutter zu sprechen. Zeige dein technisches Verständnis und wie du dieses Wissen in komplexen Projekten angewendet hast, um das Vertrauen der Interviewer zu gewinnen.
✨Fragen stellen, die zeigen, dass du interessiert bist
Bereite Fragen vor, die sich auf die Mobile Experience Strategie und zukünftige Projekte beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, ein besseres Verständnis für die Herausforderungen und Chancen bei Exxeta zu bekommen.
