Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Automatisierungssysteme für spannende Industrieprojekte.
- Arbeitgeber: Exyte, ein weltweit führendes Unternehmen in der Hightech-Industrie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktiver Standort, mobiles Arbeiten, kostenlose Getränke und Fitnesszuschüsse.
- Andere Informationen: Buddy-System und Onboarding-Events für einen reibungslosen Start.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an herausfordernden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium und mindestens 5 Jahre Erfahrung in Automatisierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Exyte ist weltweit führend in der Planung, Entwicklung und Lieferung von Anlagen für die Hightech-Industrie. Seit der Gründung vor mehr als 100 Jahren hat Exyte eine einzigartige Expertise für kontrollierte und regulierte Fertigungsumgebungen entwickelt. Das Unternehmen agiert auf der ganzen Welt und arbeitet mit den technisch anspruchsvollsten Kunden in Märkten wie der Halbleiter-, Batterie-, Biotech- oder Pharmaindustrie sowie im Bereich Datenzentren zusammen. Seinen Kunden bietet Exyte das gesamte Leistungsspektrum – angefangen bei der Beratung bis hin zum Management schlüsselfertiger Lösungen – unter Einhaltung höchster Qualitäts- und Sicherheitsstandards. Das Unternehmen legt Wert auf vertrauensvolle, langjährige Beziehungen zu seinen Kunden und unterstützt sie bei der Bewältigung komplexer Herausforderungen.
- Erstellung und Entwicklung von Konzept-, Konstruktions-, Ausführungs- und Bestandsplänen für Objekt- und Prozessautomatisierungssysteme
- Leitung und Koordination von Projektarbeiten, die an Unterlieferanten vergeben werden
- Überwachung der Umsetzung und Inbetriebnahme von Projekten auf Baustellen
- Ausarbeitung von Brandmeldeanlagen (einschließlich der Matrix für die Abschaltung einzelner Systeme im Brandfall)
- Überwachungssysteme für GMP-Projekte
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes technisches Studium (Fachbereich Automatisierung und Robotik, Elektronik oder ähnliches)
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position
- Entwicklung eines Gebäudemanagementsystems
- Steuerungsprozesse (mit Schwerpunkt auf HLK-Automatisierung)
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-Niveau)
- Kenntnisse der Software autoCAD und REVIT - wünschenswert
- Offenheit für Geschäftsreisen (im In- und Ausland)
Ihr Start bei Exyte:
- Nehmen Sie an einem zweitägigen Onboarding-Event mit neuen Kollegen teil
- Attraktiver Standort: Unser Standort bietet großzügige Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen
- Buddy-System: Mehrwöchige Einarbeitungszeit mit Ihren Kollegen im Team
- Work-Life-Balance: Es besteht jederzeit die Möglichkeit, auf mobiles Arbeiten umzusteigen
- Verpflegung: Kostenlose Kaffeespezialitäten sowie Wasserspender sind auf jeder Etage zugänglich
- Fit bleiben: Exyte bezuschusst Ihren Fitnessvertrag über eGYM Wellpass an über 5.000 Standorten in Deutschland
Ingenieur MSR / Gebäudeautomatisierung (m/w/d) Industrieprojekte Arbeitgeber: Exyte Germany GmbH
Kontaktperson:
Exyte Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ingenieur MSR / Gebäudeautomatisierung (m/w/d) Industrieprojekte
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über Exyte und deren Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmensvision passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ingenieur MSR / Gebäudeautomatisierung (m/w/d) Industrieprojekte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Ingenieur MSR / Gebäudeautomatisierung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit mindestens 5 Jahren Erfahrung in einer ähnlichen Position. Stelle sicher, dass du relevante Projekte und Erfolge in deinem Lebenslauf hervorhebst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast!
Sprich unsere Sprache: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind wichtig für uns. Achte darauf, dass deine Bewerbung in korrektem Deutsch verfasst ist und verwende Fachbegriffe aus der Automatisierungs- und Robotikbranche. Das zeigt uns, dass du die Materie beherrschst!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Exyte Germany GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Gebäudeautomatisierung und MSR-Technik gut beherrschst. Lies dich in aktuelle Trends und Technologien ein, die für Exyte relevant sind, wie z.B. HLK-Automatisierung oder GMP-Projekte.
✨Projekterfahrung betonen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Leitung und Koordination von Projekten zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Soft Skills nicht vergessen
Exyte legt Wert auf vertrauensvolle Beziehungen. Bereite dich darauf vor, über deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten zu sprechen. Zeige, dass du offen für Feedback bist und gut im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den nächsten Schritten im Onboarding-Prozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.