Senior Engineer I&C (m/w/d)

Senior Engineer I&C (m/w/d)

Villach Vollzeit 45000 - 63000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und setze maßgeschneiderte Automatisierungslösungen um.
  • Unternehmen: Exyte, ein führendes Unternehmen in der Reinraumtechnologie mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Exzellenz und Nachhaltigkeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Technologien und verbessere das Leben der Menschen.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik und Erfahrung in SPS-Programmierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 63000 € pro Jahr.

Seit 1912 ist Exyte Spezialist für Reinraumtechnologie und hat sich zu einem vertrauenswürdigen Partner führender Unternehmen in den Bereichen Halbleiter, Technologie, Software und Pharmazie entwickelt. Mit über 100 Jahren Erfahrung und Expertise schaffen wir Lösungen, die den menschlichen Fortschritt vorantreiben, die Lebensqualität verbessern und eine bessere Zukunft gestalten. Unsere Kernmission ist es, Innovationen zu fördern und Lösungen zu entwickeln, die technologischen Fortschritt greifbar machen und das Leben der Menschen nachhaltig verbessern. Bei Exyte streben wir nach Exzellenz, Nachhaltigkeit und danach, die Grenzen des Machbaren immer wieder neu zu definieren.

Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die mit technischem Know-how und Begeisterung für Automatisierung die Entwicklung und Inbetriebnahme kundenspezifischer Steuerungslösungen übernimmt und unsere Automatisierungs- und Logistiksysteme sowohl im Haus als auch beim Kunden vor Ort erfolgreich zum Einsatz bringt.

  • Inbetriebnahme kundenspezifischer Steuerungslösungen von Automatisierungs- und Logistiklösungen
  • Erstellung des kompletten SPS-Projekts inkl. Ablaufbeschreibung und Dokumentation
  • Inbetriebnahme im Haus sowie beim Kunden vor Ort
  • Entwicklung von SPS-Programmen
  • Unterstützung des Kundendienstes und Einweisung von Mitarbeitern in die Bedienung

Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH, TU) in der Elektrotechnik, Mechatronik oder Ähnlichem

Erfahrung in der SPS-Programmierung mit S7/TIA-Portal notwendig

Kommunikative und teamfähige Persönlichkeit

Belastbarkeit

Eigenverantwortung und Eigenorganisation

Gehalt: 45000 – 63000 EUR / YEAR

Senior Engineer I&C (m/w/d) Arbeitgeber: Exyte Germany GmbH

Exyte ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit über 100 Jahren Erfahrung in der Reinraumtechnologie fördern wir Innovationen und bieten eine Kultur der Exzellenz und Nachhaltigkeit, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, an bedeutenden Projekten in zukunftsorientierten Branchen zu arbeiten. Unsere engagierte Gemeinschaft und die Möglichkeit, direkt beim Kunden vor Ort zu arbeiten, machen Exyte zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die einen positiven Einfluss auf die Lebensqualität der Menschen haben möchten.

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Kontaktdaten:

Exyte Germany GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Engineer I&C (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Ingenieuren. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Wir bei StudySmarter glauben, dass Initiative oft belohnt wird!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu ihren Anforderungen passen. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, deine technischen Kenntnisse unter Beweis zu stellen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Engineer I&C (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technisches Know-how
Automatisierung
SPS-Programmierung
S7/TIA-Portal
Dokumentation
Kommunikative Fähigkeiten
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Technik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Automatisierung brennst!

Technisches Know-how hervorheben:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen in der SPS-Programmierung und anderen relevanten Bereichen klar darstellst. Wir suchen jemanden, der mit S7/TIA-Portal umgehen kann – also zeig uns, was du drauf hast!

Dokumentation ist wichtig:Vergiss nicht, deine bisherigen Projekte und deren Dokumentation zu erwähnen. Wir legen Wert auf eine strukturierte Herangehensweise, also zeig uns, wie du das in der Vergangenheit gemacht hast!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Exyte Germany GmbH vorbereitet

Technisches Know-how auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der SPS-Programmierung mit S7/TIA-Portal vor dem Interview auffrischst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du diese Technologien erfolgreich eingesetzt hast.

Verstehe die Unternehmensmission

Informiere dich über Exyte und deren Kernmission, Innovationen zu fördern und Lösungen zu entwickeln. Zeige im Interview, dass du ihre Werte teilst und bereit bist, zur Verbesserung der Lebensqualität beizutragen.

Bereite Fragen vor

Überlege dir einige gezielte Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen der Rolle zu erfahren.

Teamfähigkeit betonen

Da die Stelle eine kommunikative und teamfähige Persönlichkeit erfordert, bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.