Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und entwickle innovative elektrische Lösungen.
- Unternehmen: Exyte, ein führendes Unternehmen im Bereich Elektrotechnik.
- Vorteile: Attraktiver Standort, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Verpflegung.
- Weitere Informationen: Onboarding-Events und Buddy-System für eine optimale Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik und mehrjährige Erfahrung in MS/NS.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Als Teamleiter (m/w/d) Mittelspannung (MS) und Niederspannung (NS) in der Abteilung Electrical Engineering übernehmen Sie eine entscheidende Rolle in der Führung und Weiterentwicklung eines motivierten Teams. Sie sind verantwortlich für die Leitung von Projekten und Ingenieuren im Bereich elektrischer Energieversorgungsanlagen, Beleuchtungssystemen, elektrische Antriebe, Kabel- sowie PV-Anlagen sowie Erdung, Blitz- und Überspannungsschutz. Dabei arbeiten Sie eng mit verschiedenen interdisziplinären Abteilungen zusammen, um innovative technische Lösungen zu entwickeln und zu implementieren.
Aufgaben
- Führung und Entwicklung eines hochqualifizierten Teams von Ingenieuren im Bereich MS & NS
- Verantwortlich für die Planung, Durchführung und Überwachung von Projekten im Bereich der elektrischen Schutz- und Energiesysteme.
- Sicherstellung der Qualität, Effizienz und Einhaltung der technischen und gesetzlichen Anforderungen in allen Projekten.
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und externen Partnern zur Optimierung von Prozessen und Systemen.
- Implementierung von innovativen Technologien und Lösungen gemäß der Projekt- und Kundenanforderungen
- Verantwortung für Budgetplanung und Ressourcenmanagement innerhalb der Projekte und des Teams.
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung von technischen Standards und Best Practices innerhalb des Unternehmens.
- Förderung einer offenen Kommunikation und Wissensweitergabe innerhalb des Teams.
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Elektro-, Energie- oder Versorgungstechnik
- Mehrjährige Erfahrung (> 10+ Jahre) im Bereich MS und NS in Industrieanlagen
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams, idealerweise im Engineering-Bereich.
- Fundierte Kenntnisse in der Planung, Implementierung und Wartung von elektrischen Systemen
- Sicherer Umgang mit systemrelevanten Normen, Standards und Vorschriften.
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung.
- Strategisches Denken und Hands-on-Mentalität bei der Lösung komplexer technischer Herausforderungen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse ebenfalls erforderlich für die Führung eines internationalen Teams.
- Bereitschaft zu Reise- und Baustellentätigkeit
Wir bieten
- Ihr Start bei Exyte: Nehmen Sie an einer zweitägigen Onboarding-Veranstaltung mit neuen Kollegen teil
- Attraktiver Standort: Unser Standort weist großzügige Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen auf
- Buddy-System: Mehrwöchige enge Einarbeitungsphase mit Ihren Kollegen im Team
- Work-Life-Balance: Es besteht die Möglichkeit immer wieder in das mobile Arbeiten zu wechseln
- Verpflegung: Kostenlose Kaffeespezialitäten sowie Wasserspender sind auf jedem Stock erreichbar
Teamleiter Elektortechnik für Mittel- und Niederspannung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Exyte Germany GmbH
Exyte ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördern wir eine offene Kommunikation und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unser attraktiver Standort mit modernen Arbeitsplätzen und flexiblen Arbeitsmodellen sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance, während kostenlose Verpflegung und ein Buddy-System den Einstieg erleichtern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Elektortechnik für Mittel- und Niederspannung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Elektro- und Energietechnik in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Elektrotechnik! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen. Lass uns zusammen deine besten Projekte hervorheben!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Elektortechnik für Mittel- und Niederspannung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Position als Teamleiter Elektrotechnik bist. Lass deine Leidenschaft für die Elektrotechnik durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Du hast über 10 Jahre Erfahrung im Bereich MS und NS? Super! Hebe diese Erfahrungen in deinem Lebenslauf hervor und zeige uns, wie du dein Wissen in der Praxis angewendet hast. Konkrete Beispiele sind immer ein Plus!
Teamgeist ist gefragt:Da du ein Team leiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungsqualitäten betonst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Teamführung und wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur führt, sondern auch inspiriert!
Bewirb dich direkt bei uns:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Exyte Germany GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensvision vertraut
Informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens. Wenn du verstehst, wie deine Rolle als Teamleiter Elektrotechnik zur Gesamtstrategie beiträgt, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du die Vision teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Zeige, wie du dein Team geführt und innovative Lösungen implementiert hast. Solche Beispiele machen deine Erfahrungen greifbar und überzeugend.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Teamkultur und den interdisziplinären Zusammenarbeiten. Frage nach, wie das Unternehmen die Kommunikation innerhalb der Teams fördert und welche Herausforderungen es aktuell gibt. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, dich einzubringen.
✨Präsentiere deine Führungsphilosophie
Überlege dir, wie du dein Team motivieren und weiterentwickeln möchtest. Teile deine Ansichten zur Förderung einer offenen Kommunikation und Wissensweitergabe. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle als Teamleiter zu unterstreichen.
