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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere Architekturprojekte und baue ein neues Team von Architekten auf.
- Arbeitgeber: Exyte ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Architektur und Bau mit Fokus auf technische Komplexität.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Fitnesszuschüsse für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Architektur und umfangreiche Erfahrung in komplexen Bauprojekten erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Mitteleuropas ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Exyte bietet seinen Mitarbeitern eine Vielzahl von Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Nutzen Sie die Chance, Ihre Karriere bei uns voranzutreiben!
Wir suchen einen hochmotivierten Senior Lead Architect (m/w/d) für unsere Data Center Business Unit. Diese Position ist in Frankfurt am Main oder Stuttgart angesiedelt. Sie sind verantwortlich für das Management und die Ausführung architekturspezifischer Projektaufgaben innerhalb großer Projekte sowie für den Aufbau und die Leitung eines neuen Teams von Architekten. Ihre Rolle umfasst auch die Rekrutierung von Teammitgliedern, das Setzen von Zielen und die Sicherstellung einer erfolgreichen Projektabwicklung. Wenn Sie über starke organisatorische Fähigkeiten und eine strategische Denkweise verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Erforschen Sie Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Eigenständige Leitung und Koordination von Projekten im Bereich Architektur
- Koordination, Anleitung und Überwachung des Teams zur Erreichung der richtigen technischen Lösungen für schwierige Design- und Kundenprobleme
- Überprüfung architektonischer Zeichnungen auf Vollständigkeit, Ausführbarkeit und Koordination
- Zusammenarbeit mit Design- und Technikteams, während Sie die Entwicklung von Entwurfsunterlagen von Studien bis zu Bauunterlagen unterstützen oder leiten, einschließlich Zeichnungen und Spezifikationen
- Aufbau, Führung und Entwicklung eines Teams von Architekten
- Einhaltung von Budget-, Qualitäts- und Fristvorgaben innerhalb der zugewiesenen Projekte
- Unterstützung des Projektmanagements bei der Vorbereitung und gegebenenfalls Aktualisierung von Zeitplänen
- Koordination von Subunternehmern und Sicherstellung der höchsten Ausführungsqualität sowie der Einhaltung von Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutzanforderungen
- Koordination und Kontrolle der Schnittstellen der einzelnen Gewerke
Zeigen Sie Ihr Fachwissen:
- Abschluss in Architektur oder ähnlichem
- Umfangreiche Jahre Erfahrung mit Projekten hoher technischer Komplexität im Bau- oder Infrastruktursektor
- Erfahrung in allen Projektphasen mit Schwerpunkt auf Ausführungsplanung, Ausschreibung und Bauüberwachung
- Technisches Wissen und Verständnis der Projektabwicklungsprozesse in einem Schnellbauumfeld
- Umfangreiche lokale Baukenntnisse
- Fähigkeit, ein Team zu betreuen und zu motivieren sowie Erfahrung in Führungspositionen in einem technisch anspruchsvollen Umfeld
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind von Vorteil
- Bereitschaft zu Reisen zu Projektstandorten in Mitteleuropa
Was wir bieten:
- Ihr Einstieg bei Exyte: Teilnahme an einer zweitägigen Einar-Veranstaltung mit neuen Kollegen
- Attraktiver Standort: Unser Standort bietet großzügige Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen
- Buddysystem: Mehrere Wochen enge Einarbeitung mit Ihren Kollegen im Team
- Work-Life-Balance: Es besteht immer die Möglichkeit, auf mobiles Arbeiten umzuschalten
- Fit bleiben: Exyte bezuschusst Ihren Fitnessvertrag über eGym Wellpass an über 5.000 Standorten in Deutschland
Exyte ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit und faire Behandlung in der Beschäftigung einsetzt. Daher bietet die Exyte Group allen qualifizierten internen und externen Bewerbern unabhängig von Abstammung, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Rasse, Hautfarbe, Religion, geschütztem Veteranenstatus, Behinderungsstatus oder genetischen Informationen gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten.
Senior Lead Architect (m/f/d) Arbeitgeber: Exyte
Kontaktperson:
Exyte HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Lead Architect (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Architekturbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei Exyte arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte von Exyte und deren spezifische Herausforderungen. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Projektkoordination vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft! Da die Position Reisen innerhalb Mitteleuropas erfordert, solltest du in Gesprächen betonen, dass du flexibel bist und gerne neue Orte erkundest, um Projekte erfolgreich umzusetzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Lead Architect (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Senior Lead Architect unterstreicht. Betone deine Erfahrungen in der Führung von Teams und deine Fähigkeiten im Projektmanagement.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du spezifische Projekte und Erfahrungen anführen, die deine Eignung für die Rolle belegen. Konzentriere dich auf technische Komplexität und deine Erfolge in ähnlichen Positionen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert und professionell gestaltet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Exyte vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Exyte. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du deine Fähigkeiten als Architekt unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team erfolgreich geleitet hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position das Führen eines Teams erfordert, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamleitung und Mentoring mitbringen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und unterstützt.
✨Frage nach den Projekten
Bereite Fragen zu den aktuellen und zukünftigen Projekten von Exyte vor. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich aktiv in die Arbeit des Unternehmens einzubringen.
