Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Dokumentation von PKI-Diensten für Sicherheit und Geschäftskontinuität.
- Unternehmen: EY, ein innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitsumgebung, Schulungsangebote und eine steile Lernkurve.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und arbeite an spannenden Sicherheitsinitiativen.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder verwandtem Bereich und umfangreiche Erfahrung in PKI.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Requisition ID: 1706089
Are you ready to shape your future with confidence? Working together to make the world a little bit better every day. This is our purpose at EY and as a team we go all in to work towards our bold ambition: to create long-term value and growth – for our clients, our people and society. Our network of around 400,000 people around the world offers you every opportunity to grow, develop, specialize and pursue your professional strengths and interests. We believe that the right career path is as individual as you are.
Ihre Rolle
Als Teil unseres IT-Teams in Frankfurt/Main werden Sie eine strategische Technologiegrundlage in unseren EY-Ländern schaffen, die sich auf den durchgängigen technologischen Erfolg konzentriert. Sie übernehmen eine Vielzahl von Aufgaben:
- Wartung, Upgrade und Dokumentation von Unternehmens-PKI-Diensten zur Gewährleistung der Geschäftskontinuität und der Sicherheitskonformität.
- Entwurf und Bereitstellung von PKI-Lösungen für neue oder verbesserte kryptografische und Verschlüsselungsdienste.
- Sicherstellen, dass PKI-Systeme den internen Sicherheitsrichtlinien, Standards und den besten Praktiken der Branche entsprechen.
- Technische Leitung bei Sicherheitsinitiativen, Zusammenarbeit mit Stakeholdern, Führungskräften und Projektteams.
- Entwicklung von PKI/PKE-Best Practices, aktuelle Informationen über neue Technologien und Bedrohungen sowie Vertretung der PKI-Engineering-Abteilung in organisatorischen Projekten.
Ihr Skillset
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Informationssicherheit, Informatik, Cybersicherheit, Informationssystemen oder einem verwandten Bereich und mindestens 8 Jahre Ingenieurerfahrung mit zunehmender Verantwortung.
- Sicherheitszertifizierung (CISSP, SSCP, CISM, SANS GSEC, ECSA, ECSP, Security+) und umfangreiche Erfahrung in der Public Key Infrastructure (PKI) sowie Erfahrung mit Venafi und/oder KeyFactor-Zertifikatsverwaltungssuiten.
- Expertise in CodeSigning und kryptografischen Diensten, Hardware-Sicherheitsmodul (HSM)-Technologie (SafeNet/nCipher/Safenet HSM-Plattformen), PowerShell-Scripting und REST-API-Verständnis sowie Erfahrung in der Entwicklung von Cloud-Lösungen (Azure/AWS) im Zusammenhang mit PKI-Management.
Ihre Denkweise
- Agil: Sie glauben, dass eine flexible Denkweise ebenso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
- Neugierig: Sie sind ehrgeizig und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Möglichkeiten und nicht in Herausforderungen denken und gezielte Fragen stellen, um bessere Antworten zu finden.
- Kollaborativ: Sie schätzen unterschiedliche Perspektiven und arbeiten gerne im Team. Wir suchen Menschen, die uns helfen, die Zukunft zu gestalten und ein Arbeitsumfeld auf Vertrauen zu schaffen.
Ihre Vorteile
Bei EY arbeiten Sie in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. Wir unterstützen Sie in Ihren verschiedenen Lebenssituationen mit unserem flexiblen und integrativen Arbeitsumfeld. Inspirierende Kollegen sowie Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowohl im Job als auch außerhalb werden Sie befähigen, zu wachsen und Fähigkeiten zu entwickeln, die Sie für die Zukunft rüsten. Wir garantieren eine steile Lernkurve.
Mehr über unsere Vorteile.
Bewerben Sie sich noch heute! Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY finden Sie auf unserer Karriereseite. Bei EY begrüßen wir Vielfalt und heißen alle Bewerbungen willkommen. Lassen Sie uns rechtzeitig wissen, ob wir Ihnen mit einem barrierefreien Bewerbungsprozess helfen können. Fragen? Rufen Sie einfach +49 6196 996 10005 an und unser Rekrutierungszentrum hilft Ihnen gerne weiter.
PKI Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: EY Corporate Solutions & Co. KG
EY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld in Frankfurt/Main zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung fördern wir Ihre Karriere durch innovative Technologien und interdisziplinäre Teams. Unsere flexible und inklusive Arbeitskultur ermöglicht es Ihnen, Ihre individuellen Stärken zu entfalten und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.
Kontaktdaten:
EY Corporate Solutions & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so PKI Engineer (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur oder offene Stellen – oft erfährst du so mehr als in einer Stellenanzeige!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Möglichkeiten, dich bei EY vorzustellen. Vielleicht gibt es Events oder Webinare, an denen du teilnehmen kannst, um einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im PKI-Bereich am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über die EY-Karriereseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du alle aktuellen Informationen über den Bewerbungsprozess erhältst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PKI Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die neugierig und engagiert sind.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Mach es persönlich!:Verlinke deine Erfahrungen direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erkläre, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EY Corporate Solutions & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die PKI-Welt
Mach dich mit den Grundlagen der Public Key Infrastructure (PKI) vertraut. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit PKI-Lösungen und -Technologien zu sprechen, insbesondere über Venafi und KeyFactor. Zeige, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Sicherheitsbranche verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und technischen Kenntnisse zu demonstrieren. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Zeige Teamgeist
Da Zusammenarbeit bei EY großgeschrieben wird, sei bereit, über deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams zu sprechen. Betone, wie du unterschiedliche Perspektiven schätzt und wie du zur Schaffung eines vertrauensvollen Arbeitsumfelds beiträgst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige gezielte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten im PKI-Bereich oder wie das Team mit neuen Technologien umgeht. Das zeigt, dass du neugierig bist und aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.
