Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe deutsche Verwaltungen in die digitale Zukunft des Gesundheitswesens.
- Arbeitgeber: EY, ein globales Netzwerk mit über 400.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, inspirierende Kollegen und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Agiles, teamorientiertes Umfeld mit einer steilen Lernkurve.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative digitale Gesundheitslösungen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und 2-3 Jahre Erfahrung im Gesundheitswesen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team all in. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft.
Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.
Deine Aufgaben:
- Als Teil unseres Teams im Digital Health Excellence Center in Köln, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Hamburg, München, Mannheim oder Stuttgart wirst du mit uns deutsche Verwaltungen in Bund, Ländern und Kommunen in die digitale Zukunft führen und moderne und sichere Systeme für Millionen von Menschen erschaffen.
- Im Fokus steht dabei die digitale Transformation des Gesundheitswesens von interoperablen IT-Lösungen bis hin zu innovativen Digital-Health-Strategien.
- Sicherstellung der nahtlosen Integration und Kommunikation zwischen verschiedenen IT-Systemen im Gesundheitswesen, z. B. elektronische Patientenakten (EHRs), klinische Informationssysteme und medizinische Geräte.
- Zusammenarbeit mit klinischen Teams, Verwaltungseinheiten und externen Partnern zur Priorisierung und Lösung interoperabilitätsbezogener Herausforderungen.
- Bewertung und Empfehlung von Interoperabilitätsstandards wie HL7, FHIR, IHE, xDT oder DICOM, abgestimmt auf die spezifischen Anforderungen der Kund:innen.
- Koordination von Integrationsprojekten mit Softwareanbietern und Technologiepartnern zur Sicherstellung konsistenter und zuverlässiger Schnittstellenlösungen.
- Unterstützung bei der Geschäftsentwicklung durch technische Beratung, Schulungen und die Identifikation neuer Potenziale im Gesundheitsmarkt.
Dein Skillset:
- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Medizininformatik, Mathematik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fach mit starkem IT-Bezug sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau; weiterführende Zertifizierungen sind von Vorteil.
- Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Gesundheitswesen mit Fokus auf die Konzeption und Umsetzung von Interoperabilitätslösungen.
- Tiefes Verständnis für medizinische Systemlandschaften und Schnittstellenformate (HL7 v2, FHIR, IHE), Erfahrung mit standardisierten klinischen Datenmodellen wie z. B. openEHR oder FHIR-Repositories und/oder Kenntnisse in semantischen Terminologiesystemen wie SNOMED CT, LOINC oder OMOP.
Dein Mindset:
- Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
- Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
- Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.
Deine Benefits:
- Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien.
- In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen.
- Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst.
- Eine steile Lernkurve ist dir garantiert.
Bewirb dich noch heute! Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite. Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können. Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.
Senior Interoperability Specialist / Digital Health Excellence Center (w/m/d) - System Engineering / Admin, Ingenieur Arbeitgeber: EY - Ernst & Young Deutschland
Kontaktperson:
EY - Ernst & Young Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Interoperability Specialist / Digital Health Excellence Center (w/m/d) - System Engineering / Admin, Ingenieur
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über deine Jobziele. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden. Wir bei StudySmarter empfehlen, auch Rollenspiele mit Freunden zu machen, um das Ganze realistischer zu gestalten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten. Das kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam deine Karriere vorantreiben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Interoperability Specialist / Digital Health Excellence Center (w/m/d) - System Engineering / Admin, Ingenieur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für die Position zu vermitteln. Wir wollen sehen, dass du dich mit unserem Team und unseren Werten identifizieren kannst.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine bisherigen Erfahrungen im Gesundheitswesen und in der Interoperabilität klar hervorhebst. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen es, wenn du auf den Punkt kommst und deine wichtigsten Qualifikationen schnell erkennbar sind.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EY - Ernst & Young Deutschland vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Senior Interoperability Specialist vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen im Bereich Interoperabilität gemeistert hast. Sei bereit, diese in der Interviewrunde zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du die Perspektiven anderer schätzt und bereit bist, gemeinsam Lösungen zu finden.