Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Steuerberatung und Mobilität für internationale Kunden.
- Arbeitgeber: EY ist ein globales Unternehmen, das innovative Lösungen in der Steuerberatung bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit einem dynamischen Team und löse täglich herausfordernde Probleme.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Recht oder Wirtschaft und 3-5 Jahre Erfahrung in einem ähnlichen Bereich.
- Andere Informationen: Standorte in Genf oder Lausanne, mit der Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Die Gelegenheit
Im Bereich Mobility unterstützen wir unsere Kunden dabei, die komplexen Compliance-, Berichts- und Risikofaktoren zu managen, die mit dem Einsatz einer global mobilen Belegschaft verbunden sind. Als Teil des globalen Teams profitiert diese Gruppe von strategischen Investitionen in mehrere ihrer Geschäftsbereiche und prognostiziert ein signifikantes Wachstum im kurz- bis mittelfristigen Zeitraum. Als Senior Consultant werden Sie spezielle Beratungsprojekte (z.B. Geschäftsreisende, Beratung zu aktienbasierten Vergütungen, Mobilitätstechnologie usw.) leiten und sicherstellen, dass technische Exzellenz und ein praxisorientierter Ansatz verfolgt werden.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
- Selbstständige Vorbereitung und Überprüfung von Schweizer Steuererklärungen für Mitarbeiter internationaler Kundenunternehmen, um die Einhaltung lokaler Steuervorschriften sicherzustellen und Steuerpositionen zu optimieren.
- Tägliche Steuer- und Mobilitätsunterstützung bieten, einschließlich Beratung zu den steuerlichen Auswirkungen internationaler Einsätze, grenzüberschreitender Steuerplanung und Fragen zur Expatriate-Besteuerung.
- Leitung und Unterstützung von Kundenprojekten durch Übernahme einer Vielzahl von Aufgaben, wie z.B. Durchführung detaillierter Steuerbriefings für Kunden, Durchführung umfassender Steuerforschungen und Erstellung umfassender Berichte.
- Als primärer Ansprechpartner für Steuerbehörden fungieren, Kommunikation und Verhandlungen verwalten, um Steuerfragen zu klären und die Einhaltung sicherzustellen.
- Effektive Koordination und Kommunikation mit globalen EY-Mitgliedsfirmen, um eine nahtlose Servicebereitstellung und Abstimmung in internationalen Steuerangelegenheiten sicherzustellen.
- Entwicklung und Pflege starker Beziehungen zu Kunden durch regelmäßige Interaktionen, Verständnis ihrer einzigartigen Bedürfnisse und Bereitstellung maßgeschneiderter Steuerberatung und Lösungen.
- Als vertrauenswürdiger Berater für Kunden agieren, strategische Einblicke und Empfehlungen anbieten, um ihre Steuerpositionen zu optimieren und ihre Geschäftsziele zu unterstützen.
- Durchführung von Kundengesprächen, Präsentationen und Workshops zur Diskussion von Steuerstrategien, Updates und Projektfortschritten, um die Kundenzufriedenheit sicherzustellen und langfristige Partnerschaften zu fördern.
Fähigkeiten und Eigenschaften für den Erfolg:
- Ein anerkanntes Diplom in Recht, Wirtschaft oder einem gleichwertigen Bereich mit gutem Verständnis für internationale Mobilitätsthemen.
- 3-5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle.
- Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Aufgaben und Projekte gleichzeitig zu managen und dabei ein hohes Maß an Effizienz aufrechtzuerhalten.
- Hohe Flexibilität, Anpassungsfähigkeit an sich ändernde Kunden- und Stakeholderbedürfnisse sowie die Fähigkeit, enge Fristen in einem dynamischen Arbeitsumfeld einzuhalten.
- Ein ausgeprägtes Auge fürs Detail, um sicherzustellen, dass alle Arbeiten mit einem Engagement für hohe Qualität und Genauigkeit abgeschlossen werden und die professionellen Standards eingehalten werden.
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Französisch.
- Proaktive Teamplayer mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten, die effektiv mit Kollegen und Kunden zusammenarbeiten können.
Was wir Ihnen bieten:
Bei EY entwickeln wir Sie mit zukunftsorientierten Fähigkeiten und statten Sie mit weltklasse Erfahrungen aus. Wir geben Ihnen die Möglichkeit, in einem flexiblen Umfeld zu arbeiten und fördern Ihre außergewöhnlichen Talente in einer vielfältigen und integrativen Kultur global verbundener Teams.
Sind Sie bereit, Ihre Zukunft mit Zuversicht zu gestalten? Bewerben Sie sich noch heute.
Um während des Rekrutierungsprozesses eine gerechte und inklusive Erfahrung zu schaffen, informieren Sie uns bitte so schnell wie möglich über etwaige behindertenbedingte Anpassungen oder Unterstützungsbedarfe, die Sie benötigen.
Senior Consultant - People Advisory Services - Tax Mobility Arbeitgeber: EY (Ernst & Young AG)

Kontaktperson:
EY (Ernst & Young AG) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant - People Advisory Services - Tax Mobility
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Steuer- und Mobilitätsbranche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits bei EY oder in ähnlichen Positionen arbeiten, und versuche, wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess zu erhalten.
✨Fachwissen erweitern
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich internationale Steuern und Mobilität auf dem Laufenden. Besuche Webinare oder Seminare, um dein Wissen zu vertiefen und gleichzeitig Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Steuerberatung und im Projektmanagement unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Sprich die Sprache der Branche
Vertrautheit mit branchenspezifischen Begriffen und Themen ist entscheidend. Stelle sicher, dass du in Gesprächen und Interviews die richtigen Fachbegriffe verwendest, um dein Verständnis für die Herausforderungen und Lösungen im Bereich Tax Mobility zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant - People Advisory Services - Tax Mobility
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein maßgeschneidertes Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Senior Consultant im Bereich Tax Mobility verdeutlicht. Betone deine relevanten Erfahrungen und wie diese zur Lösung der Herausforderungen des Unternehmens beitragen können.
Hebe deine Soft Skills hervor: Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen anführen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EY (Ernst & Young AG) vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Position des Senior Consultant im Bereich People Advisory Services und die spezifischen Anforderungen im Bereich Tax Mobility. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die mit der Arbeit in einem globalen Team verbunden sind.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Steuerberatung und im Umgang mit internationalen Klienten demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und wie sie auf die Anforderungen der Stelle zutreffen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten in dieser Rolle entscheidend sind, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, komplexe steuerliche Konzepte einfach zu erklären, um deine Fähigkeit zu zeigen, als vertrauenswürdiger Berater zu agieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von EY, indem du Fragen stellst, die sich auf Teamarbeit, Flexibilität und die Unterstützung von Mitarbeitern beziehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit im Unternehmen.