Senior Consultant - People Advisory Services - Tax Mobility (Geneva/Lausanne)
Senior Consultant - People Advisory Services - Tax Mobility (Geneva/Lausanne)

Senior Consultant - People Advisory Services - Tax Mobility (Geneva/Lausanne)

Genf Vollzeit 72000 - 108000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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EY (Ernst & Young AG)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich internationale Steuern und Mobilität.
  • Arbeitgeber: EY, ein globales Unternehmen mit vielfältigen Teams und einer inklusiven Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Zukunftsorientierte Entwicklung, flexible Arbeitsbedingungen und erstklassige Erfahrungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit Vertrauen und löse täglich herausfordernde Probleme.
  • Gewünschte Qualifikationen: Diplom in Recht oder Wirtschaft und 3-5 Jahre Erfahrung in einem ähnlichen Bereich.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und internationalem Austausch.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.

Bei EY setzen wir alles daran, Ihre Zukunft mit Vertrauen zu gestalten. Wir helfen Ihnen, in einem global vernetzten Kraftwerk aus vielfältigen Teams erfolgreich zu sein und Ihre Karriere dorthin zu bringen, wo Sie sie haben möchten. Treten Sie EY bei und helfen Sie, eine bessere Arbeitswelt zu schaffen.

Die Gelegenheit

Im Bereich Mobility unterstützen wir unsere Kunden dabei, die komplexen Compliance-, Berichts- und Risikofaktoren zu managen, die mit der Bereitstellung einer global mobilen Belegschaft verbunden sind. Als Teil des globalen Teams profitiert diese Gruppe von strategischen Investitionen in mehrere ihrer Geschäftsbereiche und prognostiziert ein signifikantes Wachstum im kurz- bis mittelfristigen Zeitraum.

Als Senior Consultant werden Sie spezielle Beratungsprojekte (z.B. Geschäftsreisende, equity-basierte Vergütungsberatung, Mobilitätstechnologie usw.) beitragen und leiten, während Sie technische Exzellenz und einen praxisorientierten Ansatz sicherstellen.

Ihre wichtigsten Verantwortlichkeiten

  • Selbstständige Vorbereitung und Überprüfung von Schweizer Steuererklärungen für Mitarbeiter internationaler Kundenunternehmen, um die Einhaltung lokaler Steuervorschriften sicherzustellen und Steuerpositionen zu optimieren.
  • Tägliche Steuer- und Mobilitätsunterstützung bieten, einschließlich Beratung zu den steuerlichen Auswirkungen internationaler Einsätze, grenzüberschreitender Steuerplanung und Fragen zur Expatriate-Besteuerung.
  • Leitung und Unterstützung von Kundenprojekten durch Übernahme einer Vielzahl von Aufgaben, wie z.B. Durchführung detaillierter Steuerbriefings für Kunden, Durchführung umfassender Steuerforschung und Erstellung umfassender Berichte.
  • Als primärer Ansprechpartner für Steuerbehörden fungieren, Kommunikation und Verhandlungen verwalten, um Steuerfragen zu klären und die Einhaltung sicherzustellen.
  • Effektive Koordination und Kommunikation mit globalen EY-Mitgliedsfirmen, um eine nahtlose Servicebereitstellung und Abstimmung in internationalen Steuerangelegenheiten sicherzustellen.
  • Entwicklung und Pflege starker Beziehungen zu Kunden durch regelmäßige Interaktionen, Verständnis ihrer einzigartigen Bedürfnisse und Bereitstellung maßgeschneiderter Steuerberatung und Lösungen.
  • Als vertrauenswürdiger Berater für Kunden agieren, strategische Einblicke und Empfehlungen anbieten, um ihre Steuerpositionen zu optimieren und ihre Geschäftsziele zu unterstützen.
  • Durchführung von Kundengesprächen, Präsentationen und Workshops zur Diskussion von Steuerstrategien, Aktualisierungen und Projektfortschritten, um die Kundenzufriedenheit sicherzustellen und langfristige Partnerschaften zu fördern.

Fähigkeiten und Eigenschaften für den Erfolg

  • Ein anerkanntes Diplom in Recht, Wirtschaft oder gleichwertig, mit einem guten Verständnis für internationale Mobilitätsthemen.
  • 3-5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle.
  • Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Aufgaben und Projekte gleichzeitig zu managen und dabei ein hohes Maß an Effizienz aufrechtzuerhalten.
  • Hohe Flexibilität, sich an die sich ändernden Bedürfnisse von Kunden und Stakeholdern anzupassen und enge Fristen in einem dynamischen Arbeitsumfeld einzuhalten.
  • Aufmerksame Detailgenauigkeit, um sicherzustellen, dass alle Arbeiten mit einem Engagement für hohe Qualität und Genauigkeit abgeschlossen werden und die professionellen Standards eingehalten werden.
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Französisch.
  • Proaktive Teamplayer mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten, die effektiv mit Kollegen und Kunden zusammenarbeiten können.

Was wir Ihnen bieten

Bei EY entwickeln wir Sie mit zukunftsorientierten Fähigkeiten und statten Sie mit erstklassigen Erfahrungen aus. Wir geben Ihnen die Möglichkeit, in einem flexiblen Umfeld zu arbeiten und fördern Ihre außergewöhnlichen Talente in einer vielfältigen und integrativen Kultur global vernetzter Teams.

Sind Sie bereit, Ihre Zukunft mit Vertrauen zu gestalten? Bewerben Sie sich noch heute.

Um während des Rekrutierungsprozesses eine gerechte und inklusive Erfahrung zu schaffen, informieren Sie uns bitte so schnell wie möglich über etwaige behindertenbedingte Anpassungen oder Unterkünfte, die Sie benötigen.

Senior Consultant - People Advisory Services - Tax Mobility (Geneva/Lausanne) Arbeitgeber: EY (Ernst & Young AG)

EY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und vielfältigen Team zu arbeiten, das sich auf die Herausforderungen der internationalen Mobilität spezialisiert hat. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung, flexiblen Arbeitsbedingungen und einer inklusiven Unternehmenskultur unterstützt EY seine Mitarbeiter dabei, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft auszuüben. Arbeiten Sie in Genf oder Lausanne und profitieren Sie von einem inspirierenden Umfeld, das Innovation und Zusammenarbeit fördert.
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Kontaktperson:

EY (Ernst & Young AG) HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Consultant - People Advisory Services - Tax Mobility (Geneva/Lausanne)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft sind die besten Jobchancen nicht ausgeschrieben!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dich mit typischen Fragen für Beraterpositionen vertraut und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast – das beeindruckt die Arbeitgeber!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei EY arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die neuesten Informationen über offene Stellen bekommst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant - People Advisory Services - Tax Mobility (Geneva/Lausanne)

Steuerrechtliche Kenntnisse
Erfahrung in internationaler Mobilität
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Detailgenauigkeit
Organisationsfähigkeit
Flexibilität
Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team
Analytische Fähigkeiten
Kundenbeziehungsmanagement
Präsentationsfähigkeiten
Forschungskompetenz
Verhandlungsgeschick
Berichterstattung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu belegen. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt uns, was du wirklich drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deinen Prozess schneller und effizienter bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EY (Ernst & Young AG) vorbereitest

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Senior Consultant in der Tax Mobility vertraut. Informiere dich über EY, ihre Werte und die aktuellen Trends im Bereich internationale Mobilität. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Steuerberatung und im Projektmanagement verdeutlichen. Zeige, wie du komplexe Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den zukünftigen Projekten im Bereich Tax Mobility. Das zeigt dein Engagement und dein strategisches Denken.

Kommunikation ist der Schlüssel

Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl in Englisch als auch in Französisch. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und professionell auftrittst. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für die Rolle und werden von EY geschätzt.

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