Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft mit ServiceNow-Projekten für internationale Kunden.
- Arbeitgeber: EY ist ein global führendes Unternehmen, das Innovation und Wandel fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und Rabatte bei bekannten Marken.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen, internationalen Teams und wachse persönlich sowie beruflich.
- Gewünschte Qualifikationen: 1-2 Jahre Erfahrung mit ServiceNow oder die Bereitschaft, dich einzuarbeiten.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Bei EY setzen wir alles daran, dass die Welt besser funktioniert. Dafür hinterfragen wir täglich den Status quo und suchen schon heute die Antworten von morgen. Stillstand? Keine Option. Wandel? Sehen wir als Chance und Treiber für Innovation. Wenn du auch so tickst, dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen Macher:innen, die Unternehmen, Entrepreneuren, Privatpersonen und der öffentlichen Hand helfen, über sich hinaus zu wachsen. Das erfordert Zusammenarbeit auf Augenhöhe und das Verlassen ausgetretener Pfade. Diese beschreitest du als Teil von interdisziplinären Teams – innovativ und multikulturell aufgestellt in Deutschland, Europa und der ganzen Welt. Damit auch du persönlich und beruflich über dich hinauswächst, begleiten wir dich auf deinem Karriereweg mit auf dich zugeschnittenen Arbeitsmodellen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job. Das Tempo und Ziel auf deinem Weg bestimmst du selbst.
Das erwartet dich bei uns – Erfahrungen, von denen du ein Leben lang profitierst
Du möchtest die digitale Zukunft mitgestalten und dabei in einem dynamischen, internationalen Team arbeiten? Ob du am Beginn deiner Karriere stehst oder bereits Berufserfahrung mitbringst – wir bieten dir die Chance, dich in unserem wachsenden ServiceNow Team weiterzuentwickeln. Bei uns findest du die ideale Gelegenheit, deine Fähigkeiten weiter auf- bzw. auszubauen. Als einer der führenden globalen ServiceNow Partner arbeiten wir gemeinsam an innovativen Projekten, die die digitale Zukunft gestalten – für namhafte Unternehmen in Deutschland und weltweit. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:
- Implementierung und Beratung bei ServiceNow-Projekten für nationale und internationale Kund:innen aus verschiedenen Branchen, mit Schwerpunkten in Bereichen wie ITSM, Custom Applications, HR oder General AI
- Unterstützung bei der aktiven Erfassung und Analyse von Kundenanforderungen und deren Umsetzung in die ServiceNow-Landschaft
- Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, um gemeinsam neue digitaler Lösungsansätze zu entwickeln und umzusetzen
- Mitgestaltung beim Ausbau unseres ServiceNow-Teams und Übernahme von (Teil)Projektverantwortung
Das bringst du mit – Fähigkeiten, mit denen du die Zukunft gestaltest
- Idealerweise 1-2 Jahre Erfahrung in der Arbeit mit ServiceNow oder die starke Bereitschaft, dich in das spannende Thema einzuarbeiten und dich über unsere interne EY Academy ausbilden zu lassen
- Begeisterung(sfähigkeit) für die Entwicklung und Implementierung von ServiceNow-Lösungen
- IT-Affinität, intrinsische Motivation und Interesse daran, schnell Verantwortung in Projekten zu übernehmen und einzelne Arbeitspakete eigenständig voranzutreiben und zum Erfolg zu führen
- Erfahrung in einem ServiceNow-Modul (z.B. IT Service Management, Supplier Lifecycle Operations oder Integrated Risk Management) oder Motivation, dich in eines oder mehrere einzuarbeiten
- Reisebereitschaft sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Das bieten wir dir – ein inspirierendes Arbeitsumfeld
Wir wissen: Erstklassiger Service für unsere Mandant:innen und Kund:innen beginnt bei zufriedenen und motivierten Mitarbeitenden. Deshalb reicht unser Angebot von flexiblen Arbeitsmodellen, Auslandeinsätzen und Weiterbildungen über Sport- und Freizeitangeboten bis hin zu Rabatten bekannter Marken und Anbieter sowie Altersvorsorge. Erfahre mehr über deine Benefits bei EY.
Du hast Lust was zu bewegen? Dann werde Teil unseres Teams. Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite. Deine Fragen beantwortet gerne unser Recruitment Center unter: +49 6196 996 10005.
(Senior) Consultant ServiceNow - AI & Data (w/m/d) Arbeitgeber: EY (Ernst & Young GmbH)

Kontaktperson:
EY (Ernst & Young GmbH) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Consultant ServiceNow - AI & Data (w/m/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von EY in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihren Erfahrungen im ServiceNow-Team und zeige dein Interesse an der Position.
✨Verstehe die ServiceNow-Plattform
Mache dich mit den verschiedenen Modulen von ServiceNow vertraut, insbesondere mit ITSM und HR. Dies wird dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs gezielte Fragen zu stellen und deine Begeisterung für die Rolle zu zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu ServiceNow und den spezifischen Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Überlege dir Beispiele, die deine Problemlösungsfähigkeiten und deine IT-Affinität demonstrieren.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Betone deine Motivation, dich in neue Themen einzuarbeiten, insbesondere durch die interne EY Academy. Dies zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Consultant ServiceNow - AI & Data (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission von EY. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und wie du zur Verbesserung der Welt beitragen möchtest.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit ServiceNow oder ähnlichen Technologien. Wenn du keine direkte Erfahrung hast, beschreibe deine Bereitschaft und Motivation, dich in das Thema einzuarbeiten.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Gehe auf die genannten Aufgaben und Fähigkeiten ein und erkläre, wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams betont wird, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit anführen, die deine Teamfähigkeit und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EY (Ernst & Young GmbH) vorbereitest
✨Verstehe die ServiceNow-Plattform
Mach dich mit den Grundlagen und Funktionen von ServiceNow vertraut. Zeige im Interview, dass du ein grundlegendes Verständnis für die verschiedenen Module hast, insbesondere in den Bereichen ITSM und Custom Applications.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Implementierung und Beratung von ServiceNow-Projekten demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen über das Unternehmen und die spezifischen Projekte vor, an denen du arbeiten würdest. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.