Berater Cloud - Emerging Technology (w/m/d)

Berater Cloud - Emerging Technology (w/m/d)

Düsseldorf Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden bei der Einführung moderner Cloud-Technologien und gestalte digitale Wertschöpfungsketten.
  • Arbeitgeber: EY ist ein globales Netzwerk mit 400.000 Mitarbeitenden, das nachhaltigen Wert schafft.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, inspirierende Kollegen und zahlreiche Trainingsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Wachse in einem innovativen Team und entwickle deine Fähigkeiten in zukunftsweisenden Technologien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und erste Erfahrungen in Cloud-Technologien.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und unterstützen einen barrierefreien Bewerbungsprozess.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Are you ready to shape your future with confidence?
Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.

Deine Aufgaben
Als Cloud Berater:in unseres Technology Consulting Team befähigst du unsere Kund:innen ihre Chancen durch zukunftsweisende Cloud-Lösungen zu erkennen und zu realisieren. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:

  • Du stehst als Teil unseres interdisziplinären Expertenteams in direktem Kontakt mit Entscheidungsträgern und begleitest unsere Kund:innen bei der Einführung moderner Cloud-Technologien, einschließlich Cloud-Strategien, Migrationsroadmaps, Betriebsmodellen, sowie deren Implementierung.
  • Du gestaltest aktiv die digitale Wertschöpfungskette unserer Kund:innen durch den Einsatz zukunftsweisender Technologien wie Infrastructure as Code (IaC), Everything as a Service (XaaS), Automatisierung, Datenanalyse und Containerisierung (Kubernetes).
  • Du führst zusammen mit dem Projektteam Analysen der Bestandsumgebungen durch, sammelst die Anforderungen, konzipierst neue Cloud-Umgebungen und überführst die Anwendungen in die neue Cloud-Infrastruktur.

Dein Skillset

  • Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder ein vergleichbares Studium mit.
  • Du besitzt erste praktische Erfahrungen in neuen Cloud-Technologien.
  • Du bringst deine analytischen und strategischen Fähigkeiten gezielt im direkten Kundenkontakt ein und verfügst über sichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau).

 

Dein Mindset

  • Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
  • Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
  • Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.

Deine Benefits
Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job, helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr über unsere Benefits.

Bewirb dich noch heute!
Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite.
Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.
Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.

Berater Cloud - Emerging Technology (w/m/d) Arbeitgeber: EY GmbH & Co. KG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

EY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einem interdisziplinären Team von Experten, fördert EY nicht nur deine Karriere, sondern auch eine inklusive und vielfältige Unternehmenskultur. Hier kannst du deine Fähigkeiten in innovativen Cloud-Technologien weiterentwickeln und aktiv zur digitalen Transformation unserer Kunden beitragen.
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Kontaktperson:

EY GmbH & Co. KG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft HR Team

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So bekommst du den Job: Berater Cloud - Emerging Technology (w/m/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Cloud-Technologie in Kontakt zu treten. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Cloud-Lösungen konzentrieren, und nimm aktiv daran teil, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Bleibe über Trends informiert

Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Cloud-Technologie auf dem Laufenden. Abonniere relevante Blogs, Podcasts oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und bei Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern kompetent aufzutreten.

Praktische Erfahrungen sammeln

Versuche, praktische Erfahrungen mit Cloud-Technologien zu sammeln, sei es durch Praktika, Projekte oder Online-Kurse. Dies wird dir helfen, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Bereite dich auf technische Interviews vor

Informiere dich über häufige technische Fragen im Bereich Cloud-Consulting und übe diese. Sei bereit, deine analytischen und strategischen Fähigkeiten in praktischen Szenarien zu zeigen, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater Cloud - Emerging Technology (w/m/d)

Cloud-Technologien
Infrastructure as Code (IaC)
Automatisierung
Datenanalyse
Containerisierung (Kubernetes)
Analytische Fähigkeiten
Strategisches Denken
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität
Engagement
Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)
Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und Ziele von EY. Zeige in deiner Bewerbung, wie du zu ihrem Anspruch beiträgst, die Welt jeden Tag ein bisschen besser zu machen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine praktischen Erfahrungen mit Cloud-Technologien und wie diese dich auf die Rolle als Berater:in vorbereiten. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Zeige deine Teamfähigkeit: EY sucht teamorientierte Menschen. Beschreibe in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Perspektiven du einbringst.

Prüfe deine Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar darstellst. Wenn du Zertifikate oder Nachweise hast, füge diese hinzu, um deine Sprachkompetenz zu belegen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EY GmbH & Co. KG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft vorbereitest

Verstehe die Cloud-Technologien

Mach dich mit den neuesten Cloud-Technologien vertraut, insbesondere mit Infrastructure as Code (IaC) und Containerisierung. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen in der Cloud-Branche verstehst und wie sie den Unternehmen helfen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, und wie du dabei Cloud-Lösungen implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Technologien, die sie verwenden.

Zeige Teamgeist

Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, betone deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams. Erkläre, wie du unterschiedliche Perspektiven schätzt und wie du zur Schaffung eines vertrauensvollen Arbeitsumfelds beiträgst.

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